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大学实验室之外 是没有高科技的 -- 郭台铭
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大学实验室之外 是没有高科技的 -- 郭台铭# Programming - 葵花宝典
t*u
1
生了又养不起 还要怕生个同性恋
不生不就什么问题没了嘛 ,这不是自己找罪受嘛,我可以理解为你们有自虐心理嘛
不管现在社会如何承认和接受自虐,不管自虐狂比例是否有增高趋势,不管对自虐狂
说不的声音如何被压制甚至被无端诬蔑,自虐都是不正常的。自虐不应该受到歧视
,但至少不应该提倡。
如果你的孩子长大,有一天告诉你,他/她是自虐狂,
你作为父母会怎么办?
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m*u
2
7月19日递交给中信市分行
7月25日administrative processing
7月26日issued,但是护照状态还是查不到
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h*h
3
上司、同事忙的时候拜托给你的工作一定要做完。被别人拜托一些工作的时候,你或许
会不情愿地想:“为什么只把工作推给我一个人干?”但如果你想要度过愉快的职场生
活,就请转换一下这样的想法。
被别人拜托的事不应该拖延,要提前解决。这样既能让自己的心情舒畅,也能为自
己积累经验,还可以博得上司和同事的喜爱。
◆敞开心扉,夸奖他人
不管什么样的职场都会有难相处的人,一遇到类似的人,我们就想“尽量不和她(
他)接触”,但实际上却很难做到。这个时候该怎么办呢?首先要敞开自己的心扉。具体
来说就是“正因为他做的不好,才应该鼓励他。”
不管你多么不喜欢对方,对方也有自己的长处,要认可对方的长处,并夸奖对方。
人都喜欢对自己抱有善意的人,而讨厌对自己怀有敌意的人。向对方展示自己的善意,
一定能获得对方的喜欢和认可。只有不为自己树敌,才能在职场如鱼得水。
◆面带微笑
微笑是维持人际关系的基础,在和对方交流时,不要忘记面带微笑。只有树立了这
样的意识,才能尽可能地改变职场中剑拔弩张的氛围。先从“面带微笑打招呼”开始吧
。或许不能立即见效,但当微笑成为每日的习惯时,周围的回应也会慢慢改变。
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l*u
4
分雌雄么?如果是,需要分么?如果是,怎么分?
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e*a
5
富士康老板 郭台铭 说:大学实验室之外 是没有高科技的,
只有拿着“高科技”作幌子 吹牛逼的人,工业企业的成功
取决于 优良的组织管理模式 和 忠诚的熟练工人。
做工程 不是 做研究,这是两种截然不同的 职业发展道路。
码工 实质上是“操作调试机器”的软件蓝领工人,
不是“推导证明 微积分方程”的计算机科学家。
码工 每天做的就是 google + copy + paste,
就是折腾一大堆 APIs,就是繁琐而枯燥的累活儿。
我在国内遇到过 一些读不懂 的大专生和文科生,
他们能够 娴熟地 编各式各样的 J2EE 和 dotNet 应用程序,
他们竟然整天 装模作样地冒充“高科技人才”。
当前热炒的“人工智能”其实早在 20 多年前就炒作过了,
只是后来被 90 年代中期的互联网泡沫 给淹没了。
可能原因是 互联网的金矿 已经挖光了,只能炒旧饭了。
我曾经遇到过 几个研究“人工智能”的计算机博士,
他们在工业界 求职很困难,他们最后找到的工作
都是 CS 本科生就能干的。
过去的 30 年互联网和 IT 工业经历了一波又一波的热潮,
其正真的幕后推手 就是 美国的金融资本。
美国人的创造力 竟然把一个简陋的 PHP 社交网站
炒成一个千亿美元市值的上市公司,
所以 我们既要佩服 也要警惕 美国人吹牛逼的本事,
可能这是 一个发达的市场经济社会中 必备的技能。
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g*e
6
不分。

【在 l*****u 的大作中提到】
: 分雌雄么?如果是,需要分么?如果是,怎么分?
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m*n
7
大傻逼
日本小工厂分分钟教他做人
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w*r
8
在美国最高质量的科研应该是在大厂和军方。
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w*g
9
还有赛百味

【在 w*****r 的大作中提到】
: 在美国最高质量的科研应该是在大厂和军方。
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m*r
10
搞体育, 最起码得能跑能跳;
搞科技的,最起码得善于琢磨文字;
微积分就是看你愿不愿意琢磨东西; 如果特别精通微积分,也不表示什么; 好比一个
人特别能跑,特别能跳,不一定是个体育人才。 要是你一看书就头痛,一跑步就肚子
痛, 说明你硬件不行, 高科技是干不了的。
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F*y
11
你需要到subway修炼一番了。

【在 w***g 的大作中提到】
: 还有赛百味
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m*n
12
怎么还有这么傻逼的台巴子?
不说别的,就是他们台湾,谁不知道张忠谋的台积电有很多独门技术,是大学里能学到
的?
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