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正在考虑公司内部换组，求建议！！

正在考虑公司内部换组，求建议！！# Working - 上班一族

g*12011-09-25 07:09

1 楼

opt+H1B。OPT期间自己买保险，H1B后公司支付一部分。请问医疗费用超过收入10%可以
减税是指这一年内全家人的总医疗花费么？包括个人支付的医疗保险费？
早就换了保险公司，也离开原单位，没有了工资单中显示的医疗保险缴费记录，还能找
回以前支付的医疗保险费用证明么？

i*r2011-09-25 07:09

2 楼

Opt7月20日到期，將申請H1B簽證
有律師告訴我，grace period只有60天，所以我9月20日后不太合法
和10月1日H1B生效會有gap，對於以後身分的轉換有影響（指長遠的影響，比如說申請
綠卡等）
這個是真的麼？為甚麼換了一個律師又說沒關係？
高人請指教，包子叩謝～

g*k2011-09-25 07:09

3 楼

我的情况是，工作不到5年，在目前的组是technical leader, 公司总部在外地，我们
组做的东西非常依赖于总部的某些核心组的项目，所以有时候工作感觉挺累的，毕竟得
花相当的精力理解别人的项目，问他们问题也很不方便。而且组里的人相当程度还得依
赖我，问我问题。之前的几个leader出于的类似的原因，纷纷转到了总部的核心组,现
在靠我单打独斗，感觉学东西比前两年慢多了。我刚升职，下个月涨工资，很想跟老板
提出换组走人。我还没跟总部的几个组联系，但几乎肯定没问题。换组，肯定很难有
technical leader的位置给我，毕竟别人懂得都比我多，但我个人目前不是很在乎
leader的位置，更想趁年轻还学得动，自己多长进一些，实力到了以后未尝不可再当
lead.
请教大侠，我这种情况要换组是不是傻瓜？我啥时跟老板提出来比较好，毕竟上个星期
刚升职。
谢谢。

r*l2011-09-25 07:09

4 楼

不包括保险费

r*z2011-09-25 07:09

5 楼

cap-gap
只要你OPT结束前（不要算grace period）提交H1b即可，但最好早一点儿，夜长了梦多
到时候不要离境

【在 i***r 的大作中提到】

: Opt7月20日到期，將申請H1B簽證
: 有律師告訴我，grace period只有60天，所以我9月20日后不太合法
: 和10月1日H1B生效會有gap，對於以後身分的轉換有影響（指長遠的影響，比如說申請
: 綠卡等）
: 這個是真的麼？為甚麼換了一個律師又說沒關係？
: 高人請指教，包子叩謝～