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请问国内会计经验有用吗
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请问国内会计经验有用吗# Accounting - 会计审计
f*r
1
【 以下文字转载自 ScitechNews 讨论区 】
发信人: Cnews (chinanews), 信区: ScitechNews
标 题: [KJPT]谷歌首批21名员工的命运落差(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 8 21:28:57 2013, 美东)
编者按:除了拉里·佩奇(Larry Page)和塞吉·布林(Sergey Brin)之外,谷歌创业之初的21名员工至今只剩下7人仍留在该公司。在谷歌早期的21名员工中,一些人成为了企业家、职业经理人,一些人致力于天使投资,还有一些人则变得默默无闻,甚至退休。
如今,谷歌已经度过了15岁生日,现在就让我们一起看看谷歌早期员工的现状吧。
1、拉里·佩奇(Larry Page)
佩奇从1998年工作到现在,是谷歌的联合创始人之一,也是谷歌的现任首席执行官。
2、塞吉·布林(Sergey Brin)
布林早在1998年加盟谷歌,目前仍供职于谷歌,也是谷歌的联合创始人之一。
3、克莱格·席尔维斯登(Craig Silverstein)
克莱格是拉里和塞吉招聘的首批员工之一,早在1998年就加盟谷歌,最初任人力资源经理,2012年离职,目前在一家初创企业Khan Academy供职。
4、赫特·凯恩斯(Heather Cairns)
凯恩斯早在1998年就加盟谷歌了,2004年离职,最初加盟谷歌担任公司人力资源经理,如今已经退休在家,并从事一些天使投资业务。
5、瑞·西德尼(Ray Sidney)
西德尼于1999的加盟谷歌,2003年离职,最初加盟谷歌时任谷歌软件工程师,在离职13个月之后,谷歌进行了IPO。目前是房地产开发商。
6、哈里·陈(Harry Cheung)
哈里·陈于1999的加盟谷歌,最初担任谷歌工程师,如今已经一位天使投资人,投资的公司包括Qwiki、Badgeville和PrePay等。哈里·陈在离开谷歌之前的职务仍是工程师。
7、阿米特·帕塔尔(Amit Patel)
帕塔尔于1999年加盟谷歌,离职时间不详,如今是Sunfire公司的一员。当初在谷歌时,曾与保罗·布切赫特(Paul Buchheit)一起提出了谷歌的口号:“不要做坏事。”
8、乌尔斯·霍尔兹勒(Urs Holzle)
霍尔兹勒于1999年加盟谷歌,目前仍供职于谷歌,并担任公司技术基础架构业务的高级副总裁。
9、吉奥格斯·哈里克(Georges Harik)
哈里克于1999年加盟谷歌,2005年辞职,最初加盟谷歌时任公司软件工程师,如今是一位天使投资人。
10、沙拉·卡曼加(Salar Kamangar)
卡曼加于1999年加盟谷歌,目前仍供职于谷歌,目前担任YouTube业务首席执行官和谷歌视频业务高级副总裁。
11、奥米德·科尔德斯塔尼(Omid Kordestani)
奥米德于1999年1月加盟谷歌,目前仍供职于谷歌,担任谷歌首席执行官和创始人办公室高级顾问,而且也进入了《福布斯》亿万富翁榜之列。
12、史蒂夫·施米尔(Steve Schimmel)
施米尔于1999年加盟谷歌,2004年离职,在离开谷歌时从事商业开发业务。目前是一位天使投资人。
13、拉切尔·查姆伯斯(Rachael Chambers)
查姆伯斯于1999年5月加盟谷歌,于2000年10月离职,在离开谷歌之前,她主要担任谷歌公司行政助理,离职是的职位是广告销售协调员。目前她在思科担任项目经理。
14、克里斯·沙拉基斯(Chris Skarakis)
沙拉基斯于1999年5月加盟谷歌,于2005年5月离职,在离开谷歌之前主要担任谷歌商业开发的经理,目前是Blip.fm创始人,同时也是Kanye West Foundation董事。
15、乔恩·布拉迪(Joan Braddi)
布拉迪于1999年加盟谷歌,如今仍担任谷歌公司负责合作伙伴关系业务的副总裁,此前也曾担任谷歌公司搜索服务的副总裁。
16、苏珊·沃吉西基(Susan Wojcicki)
沃吉西基于1999年4月加盟谷歌,如今仍担任谷歌负责产品业务的高级副总裁。
17、格拉尔德·艾格勒(Gerald Aigner)
艾格勒于1999年加盟谷歌,负责谷歌的供应成本业务,如今在伦敦,是一位“互联网职业人士”,于2006年离开谷歌。在离开谷歌之前,艾格勒是谷歌高管之一。
18、吉姆·里斯(Jim Reese)
里斯于1999年加盟谷歌,在离开谷歌之前担任谷歌首席运营工程师。近况不详。
19、拉里·施威默(Larry Schwimmer)
施威默最初加盟谷歌担任软件工程师,之后帮助谷歌推出了生产系统Snippets,此系统可以帮助谷歌公司在极带增长时期管理员工。施威默于1999年加盟谷歌,离职时间不详,在离开谷歌之前主要担任公司软件工程师。近况不详。
20、肯德拉·迪吉洛拉莫(Kendra DiGirolamo)
肯德拉最初加盟谷歌,担任谷歌广告销售协调员,之后离开谷歌,但在她离开谷歌三年之后,谷歌进行了IPO。她于1999年6月至2001年5月供职于谷歌,现在Driscoll担任商业分析师。
21、玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)
梅耶尔最初加盟谷歌,担任软件工程师,如今已经成为雅虎首席执行官。她于1999年6月至2012年7月期间供职于谷歌,在离开谷歌之前,主要担任谷歌副总裁,负责本地化、地图和位置等服务。
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D*r
2
现在签证是不是不用交打印的表格了?都是在线提交?
我在上海签
thanks
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r*n
3
3%,4%的话,是不是太少了啊?
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s*e
4
宋致成一直挺留意岭西大学这一片新兴区域,何时在这边开分店也有讲究,大早,浪费
资金,太晚,
则市场被别人占据。当岭西工学院正式搬至此,她就觉得到了合适的时间。
开新店,曾宪刚挺重视,也跟着到手现场。
他们开车从总店过来,路上遇到堵车,稍稍晚了几分钟。
鼻音男人正在跟郭兰谈门面,他的手机就响了,一个女人声音,道:“我们已经到
了,你来了
吗?”
鼻音男顺着声音瞧过去,道“如果你想租我这门面,就过来看,我这儿正在与人再
谈。”
那个女的道:“那你等几分钟,我马上就到。’
几分钟以后,一辆岭西牌照的小车停在了路边。曾宪刚隔着车窗看了看周边的情况
,道:“小
宋,你的眼光还是不错,这个门面位置还不错,只是稍微小了些。”
“我已经查了很多次,这是最合适的门面,门面虽然稍小一些,货摆紧一些,也没
有多大的关
系。
曾宪刚在车上抽烟的时候,宋蚊成下了车,施施然地朝着门店走去,她背后有雄厚
的财力支撑,
在这些小店主面前挺有心理优势,用挑剔的眼光看着门店。
宋致成拿着手机走到了门店前,她扫了一眼郭兰,对鼻音男道:“我上午同你联系
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c*4
5
请教:国内会计经验对在美国找工作有用吗,谢谢!
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b*y
6
没看懂,不都混得不错吗?谈何命运落差啥的?都是这辈子不用工作了的吧。
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I*i
7
看你要去的领馆的要求,网页上查。据我所知,大多数只要求DS160确认页。
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x*g
8
一般公司每年都有3-4%就不错了。

【在 r******n 的大作中提到】
: 3%,4%的话,是不是太少了啊?
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A*7
9
据说4大还是有用的,毕竟流程熟悉
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s*e
10
没有谷歌,他们都是普通人。 没啥好说的。

创业之初的21名员工至今只剩下7人仍留在该公司。在谷歌早期的21名员工中,一些人
成为了企业家、职业经理人,一些人致力于天使投资,还有一些人则变得默默无闻,甚
至退休。

【在 f**********r 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 ScitechNews 讨论区 】
: 发信人: Cnews (chinanews), 信区: ScitechNews
: 标 题: [KJPT]谷歌首批21名员工的命运落差(图)
: 发信站: BBS 未名空间站 (Sun Sep 8 21:28:57 2013, 美东)
: 编者按:除了拉里·佩奇(Larry Page)和塞吉·布林(Sergey Brin)之外,谷歌创业之初的21名员工至今只剩下7人仍留在该公司。在谷歌早期的21名员工中,一些人成为了企业家、职业经理人,一些人致力于天使投资,还有一些人则变得默默无闻,甚至退休。
: 如今,谷歌已经度过了15岁生日,现在就让我们一起看看谷歌早期员工的现状吧。
: 1、拉里·佩奇(Larry Page)
: 佩奇从1998年工作到现在,是谷歌的联合创始人之一,也是谷歌的现任首席执行官。
: 2、塞吉·布林(Sergey Brin)
: 布林早在1998年加盟谷歌,目前仍供职于谷歌,也是谷歌的联合创始人之一。

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I*i
11
当然还有照片,各种材料文件,等等。
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w*t
12
我公司的average是3.75%
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T*t
13
absolutely
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c*a
14
上个周末聚会刚好碰到一个google的早期员工。 真的是非常abnoxious. 基本的社
交技能都没有。 100%暴发户模样。 个性再差, 商业社交场合最少要装出个温文尔
雅的样子。
不过我倒是对很多公司商场沉浮的即时版感兴趣。 刚刚听说我很喜欢的一间在nyc美
国人办的公司暂停营业了。 当初我也想进这个行业的。 一是起手太难, 一是这间
公司已经做的很好。 争不过人家。 我就放弃了。 他们都做了5,6年了。 扩展到了
美国10多个大城市。 没想到就这么暂停营业了。 真的好想知道是什么原因。 难
道一直亏本亏到现在。 竟然没盈利。
听了这个消息, 赶紧去看了一下位于加拿大的一间同类型中国人办的公司。 他们一
直办的红红火火的。 想发展到美国。 在纽约尝试的一年左右。 打不进去。 这类
公司真的要本地人脉的。 又尝试了进中国国内市场。 最后灰头土脸也没成功。
中国商场同北美太不一样了。 竞争太激烈。 现在融资可能也烧光了。 不过看起来
在加拿大本地是站稳了。
我以前可能提过的世界豪富私人产业的代理商。 虽然这两年这个市场进驻了无数鲨鱼
。 竞争激烈的不得了。 这个代理商还是在两年里资产翻倍。 从us$500个million到
了1000 million. CEO 18岁白手起家。 今年27岁。 9年建了一个solid 1000
million dollar business.
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c*a
15
2-5%
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c*4
16
不在四大呢?
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B*D
17
吊丝问一句,啥时富人产业代理商?
那个27岁人的网站是啥?

【在 c*****a 的大作中提到】
: 上个周末聚会刚好碰到一个google的早期员工。 真的是非常abnoxious. 基本的社
: 交技能都没有。 100%暴发户模样。 个性再差, 商业社交场合最少要装出个温文尔
: 雅的样子。
: 不过我倒是对很多公司商场沉浮的即时版感兴趣。 刚刚听说我很喜欢的一间在nyc美
: 国人办的公司暂停营业了。 当初我也想进这个行业的。 一是起手太难, 一是这间
: 公司已经做的很好。 争不过人家。 我就放弃了。 他们都做了5,6年了。 扩展到了
: 美国10多个大城市。 没想到就这么暂停营业了。 真的好想知道是什么原因。 难
: 道一直亏本亏到现在。 竟然没盈利。
: 听了这个消息, 赶紧去看了一下位于加拿大的一间同类型中国人办的公司。 他们一
: 直办的红红火火的。 想发展到美国。 在纽约尝试的一年左右。 打不进去。 这类

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c*l
18
我来公司两年了,一分钱还没涨呢,唉。。。
时运不济。。。
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a*4
19
第十六苏珊,社区大学毕业,就因为借给狗狗一个车库,现在管着安卓。
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c*e
20
如果薪水对应职位是合适的,每年只涨一点儿。最近几年平均不长
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m*g
21
under the current economic situation
3%-4% is a BSO
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x*h
22
我们公司avg 4%
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b*a
23
我们公司去年没涨, 今年涨了5%, Bonus10%.
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b*n
24
唉,之前有个公司说0~8%,我竟然觉得少

【在 x******g 的大作中提到】
: 一般公司每年都有3-4%就不错了。
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a*t
25
前两年工资缩水的公司都很多。这年头不裁员就不错了
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a*t
26
没有promotion,没有特别突出的performance比如exceed, 为什么要给你加3-4%+
你当老板傻子啊

【在 r******n 的大作中提到】
: 3%,4%的话,是不是太少了啊?
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A*0
27
2-4%
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m*t
28
around 2.5%. It's quite normal w/o promotion.

【在 r******n 的大作中提到】
: 3%,4%的话,是不是太少了啊?
avatar
A*l
29
还是要努力争取promote啊。。。

【在 m*****t 的大作中提到】
: around 2.5%. It's quite normal w/o promotion.
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d*u
30
在公司6年了,没有涨过工资,还降了一次工资。

【在 r******n 的大作中提到】
: 3%,4%的话,是不是太少了啊?
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H*7
31
6% increase
20% bonus
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g*x
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一般被promote了会涨多少? 15%? 20%?
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i*a
33
0% - 100%

【在 g********x 的大作中提到】
: 一般被promote了会涨多少? 15%? 20%?
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