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岗位职责:
1.根据公司的发展目标和发展方向结合公司实力,制定公司每年度的研发目标和研发
计划。
2.把握公司整体研发方向和目标,并能保证在现有的条件下可以执行并完成;筹建符
合公司发展的的技术平台,确定相关的核心技术及对应的产品。
3.吸收并发掘培养符合公司研发方向相关的技术人才,满足企业平台,技术,产品对
专业人才的需求。
4.在公司项目产品市场推广活动中,提供技术相关的支持,主持重要的技术讲座,承
担重要客户的技术沟通、展会的技术咨询等,与公司供应商对接,确保产品竞争力,客
户应用支持。
5.负责对研发人员进行积极有效的激励、监督和专业指导,提高整体业务水平和营造
积极的工作氛围;
6.负责公司产品的设计和技术攻关、研发团队管理、技术积累和研发流程梳理。
7.规范、改善和监督研发开发流程和文档管理,确保研发文档的完整和规范。
8.确保研发项目目标的实现,领导项目团队准时、优质地完成全部工作
9.制定项目开发计划文档,量化任务,并合理分配给相应的人员。跟踪工作进度,协
调团队合作。
10.完成领导交办的其他工作

职位要求:
1.博士学历,生物、医学相关专业;留学海归带项目人员优先;
2.年龄:35岁以上,具有诊断试剂行业同岗位工作经验3-5年以上,
3.熟悉分子诊断,分子检验,临床检验服务相关技术研发。具有研发团队管理与创新
的经验,有一定专业证书与资深行业经验。
4.具有优秀的研发创新,项目协调,实验处理,团队协作能力,以及计划与执行,判
断与决策能力
5.具有高度的工作热情和职业道德,创新,执着,勇于承担责任和压力。
考虑的请联系:futing2870 18502196245 [email protected]/* */
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