10月30日下午，“郑州发布”连发两则消息，回应“富士康员工返乡”一事。

据媒体报道，郑州富士康近日有大量务工人员离厂，有人选择徒步方式返乡引发关注。据“郑州发布”消息，2022年10月30日下午从郑州航空港区疫情防控指挥部获悉，富士康将统一组织人员和车辆，全力以赴确保员工顺利安全返乡。

2022年10月30日，郑州富士康员工踏上了返乡路，图源：视觉中国

河南多地发布致在郑州富士康务工人员的公开信。

10月30日，记者从郑州航空港区疫情防控指挥部获悉，富士康将统一组织人员和车辆，全力以赴确保富士康员工顺利安全返乡。

据了解，本次疫情发生后，航空港区立即进入应急状态，组建省市专家指导团队，开展疫情风险评估和形势研判，加强一线处置。本轮疫情传播速度快，但病毒载量低，截至目前，富士康厂区未发生重症感染现象，疫情总体可控。

对于近期一些有返乡意愿的员工，本着充分尊重员工意愿的原则，航空港区积极与相关员工输出地政府沟通和协调，在严格落实疫情防控规定的前提下，安排公安、交通、属地办事处和富士康企业，统一组织人员和车辆，启动员工点对点返乡工作。

在返乡前，充分尊重员工的去留意愿，与企业员工进行充分沟通，去留自愿，并做好点对点保障。按照疫情防控规定，加强返乡员工做好个人防护，安排核酸检测，协调省内相关地区做好接收，点对点闭环运输车辆，确保员工安全有序返乡。

对于自愿留在企业生产生活的员工，将进一步优化、细化各项疫情防控措施，定期对厂区、员工宿舍消毒，在确保安全的前提下，全力组织好企业无疫情车间厂区的生产。同时，将积极做好在企员工的食宿、核酸检测、身体健康保障等工作，为员工提供医疗及关爱服务，开放线上、线下各类咨询渠道，竭尽全力为员工提供后勤服务及关爱保障。

10月30日下午，富士康给员工连发三条关爱通知：去留自愿，做好保障，并附上返乡乘车地点和电话，“全力以赴确保富士康员工顺利安全返乡”。

在“郑州发布”中的第一条通告中，显示富士康内网连发三条通知，对自愿留在公司厂区的员工和意愿返乡员工分别进行了保障安排，“凡自愿留在公司厂区的员工，港区政府与公司会联合保障大家正常的生产生活秩序，保障大家的健康安全和正当权益、工资收益，并改善大家的生活、工作环境。”“郑州航空港区管委会和富士康公司将统一组织人员和车辆服务大家。”“经与港区政府协商，政府将从今天下午开始统一派出大巴车将返乡人员点对点送到目的地”。

第二条通告进一步宣告称，“本轮疫情传播速度快，但病毒载量低，截至目前，富士康厂区未发生重症感染现象，疫情总体可控。”

10月30日晚，据大河报报道，针对富士康郑州园区部分员工返乡一事，所属的鸿海科技集团发布了四点声明，具体如下：

我们深知，在当前疫情形势下，如何做好园区20余万员工的照护与安全保障是一场“持久战”，也关注到了外界对鸿海富士康的关心，恳请各界给予理解与支持。

照护员工是集团经营的首要原则。当前，在政府的指导下，集团郑州园区正持续落实防疫措施，实施了闭环管理、点对点通勤、每日核酸以及抗原筛检、免费为员工提供三餐、增设24小时关爱热线、志愿者服务等员工关爱举措，并持续为员工提供最新的防疫信息及宣导。

针对园区内的同仁，在符合防疫安全生产规范下，集团会全力保障同仁生产安全及健康照护；由政府统筹管理的爱心观察区员工，集团也会尽最大努力，持续协调政府，为员工提供必要的物资药物供给与生活保障；目前厂区内相关物资供应无虞，因疫情逐步稳定，政府同意恢复堂食，以提高员工生活的便利性与满意度。同时，针对部分有返乡意愿的员工，园区已联合政府统一组织人员和车辆，从今日起做好员工点对点有序返乡服务。

集团郑州园区与政府配合防疫，园区已经逐步在控制之中。集团也会协调其他园区产能备援，以降低可能影响。

同日晚，据“郑州发布”微信公众号消息，郑州市经过几轮核酸检测筛查，各项疫情防控措施综合施策，筛出新冠肺炎病例持续减少，但仍发现社会面流动的重点人群中有隐匿性传播存在，为彻底消除传播风险，经市疫情防控指挥部研究，在逐步解除封控管理的基础上，决定于10月31日—11月2日持续开展三轮金水区等八城区新冠肺炎病毒核酸检测筛查工作。

具体为10月31日—11月2日开展金水区、二七区、中原区、管城回族区、惠济区、郑东新区、经开区、高新区核酸筛查工作，每日上午7：00开始采样工作，13：00完成采样工作。

采样对象包括金水区等八城区居民（包括本地常住人口、暂住人口、临时流动人口、外籍人口等）。

因短暂外出等原因无法在核酸筛查期间参与我市核酸检测的，可在通告发布后，自行在当地进行核酸检测，提供24小时内核酸检测阴性证明，向居住地所在社区（村）报备。

对不参加当日核酸筛查的居民，健康码将弹窗提醒。造成疫情传播的，按照《中华人民共和国传染病防治法》等相关规定，本人将承担相应法律责任。

来源：《商学院》杂志综合自郑州发布、大象新闻、大河报