大量招留学生| 格力提前批春招开启!多岗位招聘,22-24届可投,世界五百强
★推荐留学生投递原因
世界五百强 | 偏爱留学生 | 精英汇聚 | 10天带薪年假
企业简介
关于格力
世界500强
35 项国际领先技术、累计申请专利 105979 件
16个研究院、152 个研究所、1411 个实验室
发明专利授权量连续六年进入全国前10
拥有国家重点实验室
产业覆盖家用消费品和工业装备两大领域
招聘详情
面向人群
招聘业务
技术研发类
制冷技术 、结构设计、电机与电器电控软件设计、电控硬件设计电气设计、噪声振动、电力电子
信息技术类
功率器件及模块研发
应用软件设计、IC设计
技术支持类
技术标准研究、研发测试科技管理、知识产权
制造技术类
工艺技术、设备动力技术
经营销售类
销售管培生 (国内)、电商主播销售管培生 (海外)
申请流程
在线网申——线上测评——专业面试——综合面试——签约说明——发放offer
投递方式
格力面试分享
格力的面试偏简单,并且不会有专业问题,比较考察个人性格,处事方法,面试官也说他会比较注重说话逻辑性和学生工作经历,整体下来就是会像聊天的感觉,很轻松。
一面:技术面试
1.自我介绍,面试官会记录他感兴趣的内容,接着就会提问,问题会有些出其不意,都是面试官很感兴趣的方面,不会说是完全标准化的。
2.其他提问大部分都是关于自我介绍和简历的内容,所以写的项目经历一定要了解,并且回答的时候逻辑清晰。
3.有无offer,怎样选择,想要什么样的工作。
4.面试官很热情地介绍了他的工作内容和他的团队,一直在推荐进格力,还直接告诉我面试通过了,让我好好准备一下二面。
二面:人力 (问题比较常规,不像一面会比较发散)
1.1-2分钟自我介绍
2.为什么选这个岗位
3.为什么做这样的实习,为什么没有留任(一面也问了)
4.学生工作经历里最有成就感的一件事。
5.家里人对于工作地点的看法。
6.如果领导交给你了一件任务,但是没有说清楚任务的具体内容,你会怎么做
7.一些简历里私人问题的核对,比如身高体重有无挂科,有无男女朋友这样的。
所有的问题基本实话实说,真诚地表达自己的看法就好。
如何准备面试关,相信是很多同学即将面临的难题。留学生求职曾经帮助过某英国留学硕士获得过格力offer:
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