【英伦看法】留学生毕业后，现在还能如何留在英国?

2023-01-31 19:01

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在往期的文章中，我们和大家聊到了有关国际留学生相关的新消息。有些人会问，那么目前对于在英国的留学生来说，在毕业后想要继续留下来，都有哪些途径？

今天我们就来特别聊聊，现阶段持有学生签证（Student visa）在英国完成学业后，当事人可以转成哪些其他签证/身份而继续待在英国的常见路径。

1. 技术工签（Skilled Worker）＆毕业生签证（Graduate Route）

对于许多留学生来说，在毕业后想要继续待在英国，最直接想到的可能就是这两类签证。

首先，毕业生签证（Graduate Route）最直觉来说就是为了“吸引海外留学生”而设立的，或者可以视为过去PSW签证的某种回归。（虽然，这类签证在最近被推到了风口浪尖上，不过在内政部真的实施任何修改政策以前，大家还是可以按照原来正常申请，并且成功申请到后，不会因此受到影响的。）

如果想要申请毕业生签证，申请人需要满足以下要求：

目前人在英国，并且持有Student或Tier 4（General）学生签证；
持有学生签证期间，获得来自受移民局认可的英国大学或高等学院学位（一般是学士以上，具体有疑问可以进一步咨询）；或者
申请人的大学可以出示证据，证明申请人已经成功完成上述课程（只是毕业证书还没出来）。

需要指出的是，对于上述学位/课程，内政部有规定——申请人需要实际在英国就读/学习的时间，基本要求是：

如果您的课程是属于12个月以上（例如一般的学士课程），您需要至少在英国当地就读/学习满12个月；如果您的课程长度少于12个月，那么您的全部课程期间，您都必须在英国当地完成（而非远程学习）。

当然了，过去由于新冠疫情的特殊原因，内政部对于上述要求是有给予弹性安排的，具体可查询：https://www.gov.uk/graduate-visa/course-you-studied

→ 技术工签 vs 毕业生签证？

而对于技术工签（Skilled Worker），基本申请要求则为以下：

申请人必须有赞助雇主给出的工作Offer，也就是申请人的雇主，必须是持有合格赞助资质（Sponsor Licence）的；

有了工作Offer后，雇主需要去向移民局申请核发CoS（担保函），申请人有了CoS才可以进一步申请签证；

申请人的工作种类/职位，必须满足RQF3或以上（详细可见：https://www.gov.uk/government/publications/skilled-worker-visa-eligible-occupations/skilled-worker-visa-eligible-occupations-and-codes)；

申请人的年薪，必须满足最低薪资门槛要求，这个门槛一般是25,600镑，但对于由学生签证转成技术工签的申请人，可以New Entrant（新人）来做申请，那么年薪门槛只需要满足20,480镑；

必须满足B1英语要求（包含听、说、读、写）——获得英国高等院校学位，基本就已满足这项要求；

具备足够的存款证明（至少1,270英镑存款，并存满至少28天）——如果当事人的雇主愿意证明“赞助”当事人拿到工签第一个月在英国生活的花费（1,270英镑），或者当事人原本已经持有合法签证在英国生活满12个月的话，可以不提供存款证明。

至于对于留学生来说，如果您有上述两种都可选择的话，例如您在目前持有的学生签证到期前已经找到工作，而雇主也有意愿为您赞助办理技术工签；那么您可以考虑，您未来是否希望更快获得永居，并且纳入您个人的情况和计划做为考量。

这是因为，技术工签具有永居导向，而毕业生签证则完全相反。持有技术工签的当事人，可在该工签满5年后（满足永居条件的情况下）申请英国永居。

除非是说，您在英国已经待了比较长时间了（例如连续合法居留8年），您有把握再两年就可以申请10年合法永居了；那么这种情况下，您希望自己在工作选择上更有自由度，不必绑定同一个雇主，可以考虑选择毕业生签证。

2. 初创签证（Start-up Visa）＆创新签证（Innovator Visa）

除了为人打工，留学生也可以通过“创业”来实现自己的目标。

简单的说，“初创签证”就是更新版（2.0版本的）毕业生企业家移民签证（旧制），主要适用于创业小白，也就是在这方面没有什么相关经验的当事人，因此对于那些有创业想法但仍然在学习当中的留学生来说是相当合适的一类途径。

几个“初创签证”的申请重点：

初创签证申请人必须是首次在英国创业；

必须是新的创业想法，不能直接加入、投资到现有的已运行企业当中；

签证有效期为2年；

申请人必须要有1,270镑存款，并且存满至少28天（当事人原本已经持有合法签证在英国生活满12个月的话，可以不提供存款证明）；

英语水平必须达到B2（留学生具备英国高等学位证书，能直接满足英语要求）；

申请人必须事先获得担保机构的担保；

申请人必须提供创新（Innovation），切实可行（Viability），有发展空间/可能（Scalability）的商业想法/计划；

学生签证持有人可以在英国境内直接转成初创签证，并且申请人在已获得担保前提下，可以在签证申请审核期间开始在英国境内进行商业活动；

初创签证（Start-up Visa）不具永居导向，但申请人可在该签证到期前，申请转换成其他类别签证，例如创新签证（Innovator Visa）。

申请人可通过”初创签证“期间来把自己的事业经营到一定程度，接着转换成”创新签证“继续发展；当然了，申请人如果在这期间满足其他签证条件（例如10年合法永居，也同样可以转成永居身份）或其他合法签证。

→ “创新签证”又是怎么样呢：

适合有经验的创业者；

同样必须事先获得合格担保机构的担保；

创业想法/计划必须符合“创新”（Innovation），“切实可行”（Viability），“有发展空间/可能”（Scalability）的要求，并且必须是新的创业想法，不能直接加入、投资到现有的已运行企业当中；

投资金额门槛为5万镑，且组队申请不能共享（虽然内政部未来有可能修改门槛要求）；

英语水平必须达到B2等级（具备英国高等学位证书，能直接满足英语要求）；

必须有1,270镑存款，必须至少存满28天（已经持有合法签证在英国生活满12个月，可以不提供存款证明）；

单次签证效期为3年，之后可无上限续签，直至满足永居要求；

但每次续签都需满足相应要求，设有每6，12和24个月的时间节点，担保机构会对当事人的资质进行追踪检查，并且有权撤销担保；

不论未来续签或转永居都需要事先获得担保才可以进一步申请签证。

如果您对于创业类签证有兴趣的话，可以进一步咨询丽莎移民团队。

3. 全球人才签证（Global Talent）

一般来说，申请Global Talent签证需要经过两个阶段：第一步的申请担保（Endorsement），和第二步的申请签证。不过，如果是已经获得受（内政部）认可的业内荣誉奖项（Prestigious Prizes）的申请人，可豁免“担保要求”（Endorsement），直接（加速）申请全球人才签证。

→ 哪些“领域”可适用Global Talent（全球人才）签证？

这主要可以分成三大类别：

学术或研究领域
艺术和文化领域
数字技术领域

其中，在“学术或研究”领域中，主要就是涵盖了科学（Science）、工程学（Engineering）、人文学科（Humanities）和医药学（Medicine）。

在“艺术和文化”领域方面，可以包含从综合艺术、舞蹈、文学、音乐、戏剧、视觉艺术、电影电视（包含动画、后期制作和视觉效果），再到建筑、时装设计。

而“数字技术”领域方面，则包括了金融科技（Fintech）、游戏、网络安全和人工智能。

→ 3年或5年“转永居”？

在“转永居”方面，根据当事人来自的“领域”，以及当事人是“哪种”领袖，可以分成满5年，或者只要满3年，就可以申请永居的不同路径。

1）针对“艺术和文化”以及“数字技术”领域：

当事人可以区分成Leader（领袖）或Potential Leader（潜力领袖）。

所谓“Leader”（亦可称之为“Talent”），指的是申请人已经是行业类“公认”的领袖，这类申请人可以满3年就转永居（当然了，要申请永居的时候，仍然是需要符合相应要求的）。

而“Potential Leader”（亦可称之为“Promise”），指的则是申请人属于“新兴”潜力型领袖，必须满5年才能转永居。

2）“学术或研究”领域（科学、工程学、人文学科、医药学）：

基于英国政府对于“学术研究”领域的求才若渴，这类申请人不论是归属于“Leader”（领袖）或“Potential Leader”（潜力领袖），都适用满3年即可转永居。

不过，申请人如果觉得有需要，最多仍可选择长至5年的签证。

丽莎建议：由于全球人才签证（Global Talent）是可以无限次数续签的（当然，前提是当事人每次续签，都需要满足申请的相应要求）；

所以说，如果适用3年永居路径的当事人，到了第3年（假设签证时长为3年的话），发现自己可能无法满足转永居申请的需求时，届时仍然可以选择再去续签，直到可以满足需求了，再去申请永居即可。

4. 配偶签证（Spouse Visa）

这类签证基本是靠缘分的。不过，如果缘分来了，挡也挡不住的话，留学生未来同样可以考虑通过配偶签证的途径继续留在英国。

想要申请配偶签证的留学生，首先当然需要有个英籍或英国永居身份的另一半，双方的关系必须是已结婚的配偶、民事伴侣关系，或者已经同居至少两年的时间。

同时，申请配偶签证还需要满足英语，收入和住房等方面的要求；对于已经拿到英国学位的留学生来说，学位证明本身已经可以满足配偶签证的英语要求。

在收入方面，必须满足不少于18,600镑的税前年收入（通常以英国永居或英籍赞助人来说），并且申请人和赞助人必须有充分的住房（所谓赞助人指的就是留学生在英国的另一半）。

这两项“财务”方面的要求其实基本就是为了要保障，配偶签证申请人未来的家庭不会必须依赖领取英国福利才能够过活，不会造成英国社会的负担。

而在申请配偶签证的时候，当事人还需要提供相关证据证明双方（申请人和赞助人）的关系是真实且延续的，这些一般可以通过住房合同、银行信、水电煤气单、地税单、网路和电话费等账单、通讯纪录、共同银行账户、生活照片、结婚证或民事关系证明等相关证据来予以证明。

英国配偶签证的路径是首签两年半＋续签两年半，总共满足5年的时间而可以申请转成英国永居身份（不过当然转永居的时候，当事人依旧需要满足相应要求）。

5. 10年合法永居

对于已经很长时间待在英国的留学生来说，当然还有一个常见路径——就是通过“10年合法居留”来申请英国永居身份，而达到继续（长久地）待在英国的目的。

10年合法永居——顾名思义，就是当事人通过过去10年在英国持有合法身份，并待在英国满足10年的时间，而可以基于此来申请英国永居身份。

这类途径经常是许多留学生会考虑的。原因是有许多小留学生可能很小就来到英国学习了，所以光是在英国当学生的期间就很长了；之后如果加上一些其他的签证时间，例如前述几类签证，可能很快就能满足“10年合法居留”而达到转永居的要求。

也因此，留学生通过“10年合法居留”来申请英国永居，有时候反而是个更快的途径。

例如：某留学生过去在英国已经通过学生身份合法待了7年了，后来成功转成配偶签证，那么虽然配偶签证的途径是必须满足5年才可以申请永居身份，可是这位留学生通过先前的7年＋已经持有配偶签证3年的时间，达到了“10年合法居留”的要求。那么，该留学生就可以先申请永居身份了，而不必非得等到持有配偶签证满足5年后才去申请永居身份。

6. 成长型公司工作签证（Scale-up）

最后，从2022年8月起正式实施的Scale-up签证，也是留学生们可以考虑的一种途径。

想要从学生签证”转到“Scale-up签证，会需要满足”首次申请“（首签）的Sponsored Application（赞助申请）要求：

申请人已经年满18岁（已成年）；
申请人持有合格赞助人核发的有效CoS（Certificate of Sponsorship）；
申请人即将要做的工作（该“赞助工作”）是真实存在的；
申请人即将要做的工作（赞助工作）满足一定的技术层级（也就是达到RQF 6：https://www.gov.uk/government/publications/scale-up-going-rates-for-eligible-occupations/scale-up-going-rates-for-eligible-occupations）；
申请人的年薪须满足33,000英镑（相当于时薪10.58镑），同时也要满足其工种的”Going Rate“要求；
申请人的工作Offer须满足”头6个月“赞助制度；
申请人须满足英语B1水平（雅思4.0）；
申请人满足特定财务/存款要求（存满28天的1,270镑存款，或者在英居住已满12个月，或者由雇主赞助）；
肺结核检查（针对有需要的申请人）。