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美国移民局新规:旅游签证可在美找工作与面试

美国移民局新规:旅游签证可在美找工作与面试

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EB-5移民•快讯

近日,美国移民局(USCIS)在官方推特上正式说明:持有B-1和B-2(短期商务和旅行)类型签证可以在美国境内合法参加面试,找工作!

B-1签证主要是为短期商务旅行签发的,B-2签证主要是为旅游目的旅行签发的。众所周知,持有这两种签证都不能在美国境内工作。


据业内人士分析称,此次,美国移民局出台新规,或许是“由于谷歌、微软和亚马逊等公司最近大规模裁员,使得很多H-1B签证持有者失业,他们必须在工作签证规定的 60天期限内找到新的工作,否则就得离境”。随着移民局新规的出台,意味着他们可以将签证身份更改为旅游签证等留在美国,而且,能以旅游签证的身份找工作和面试,变相延长了合法在美逗留时间。


值得注意的是,可以找工作并不意味着可以直接工作。美国移民局提醒到,未来的雇主必须确保雇员在开始新工作之前改变申请人签证类型,获得工作签证。如果申请人被雇用,在美国开始任何新工作之前,必须申请并将身份从 B-1 或 B-2更改为工作签证身份并获得批准后,才可以开始工作。如果身份改变被拒,那么申请人必须离开美国,通过H-1B签证重新进入美国。

 

移民局在一份声明中列了四种种方法来解决重新找工作的问题:提交非移民身份变更申请、提交身份调整申请、提交“令人信服的情况”就业授权文件的申请、成为更换雇主的非琐碎请愿书的受益人。

如果这些申请是在60天的宽限期(grace period)内提交,即使他们失去了之前的非移民身份,也可以继续逗留。如果在宽限期内没有采取任何行动,则可能需要在60天内或签证有效期结束时离开美国,以较短者为准。

此次移民局出台的新规,对于H-1B签证持有者是一个好消息。但想要从根本上解决“留美难”的困境,计划长期在美国生活和发展,享受工作、教育、养老等各项福利的人士,还需要合理规划移民身份,抓紧申请绿卡身份为上上策!


其实,EB-5投资移民是一个更稳妥的选择。2022年3月通过的EB-5新法案,对EB-5的规则进行了大幅度调整。一大利好,就是为中国大陆出生的投资人提供了免排期的选择,即投资EB-5签证预留类别(乡村地区项目预留签证20%、高失业率地区项目预留签证10%、基建项目预留签证2%)的项目,目前是无排期状态,可快速移民美国。


同时,新法案中,允许满足一定条件的申请人可以同时递交I-526E/I-526移民申请和I-485调整身份申请。在递交I-485申请时,申请人还可申请旅行许可I-131和工作许可I-765。申请人收到I-485回执可长期合法停留美国;I-765申请批复(3-6个月),获得工卡可合法自由选择工作;I-131申请批复(6-12个月),获得AP可合法自由出入美国。也就是说,这些申请批准之后就可以在美国自由工作以及进出,申请人及配偶可以合法工作,子女可以就读当地的公立学校, 还可申请当地州政府的医疗保险, 享受美国居民大部分的生活便利。


对于投资者而言,如果申请没有排期的移民类别,并且申请人就在美国境内并满足相应的条件,那么,在递交移民申请的同时,就可以递交I-485转身份的申请,从而更快地在美国生活和工作。此前,世贸通就有一批在美投资者同时递交I-526E移民申请和I-485调整身份申请,并申请了旅行许可I-131和工作许可I-765。目前,这批投资人已经陆续收到工卡,可合法自由在美选择工作。


世贸通提醒各位投资人,合理规划身份,选择EB-5新法签证预留项目,“双递交+无排期”让自己的移美之路更通畅!



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