昨晚,中国电科成都方面的单位说摸查了很多遍,在整个系统里都没有摸排出「陈志龙」这个人,大家惊呼大反转。对于昨天上午流传在网上的所谓陈志龙升任中国电科杭州方面管理层的任命书,电科的小伙伴们已经明确锤谣了,任命书太假,根本不像是我们做出来的事儿,锤完之后进一步表示:
中国电科在通报上还说了,我们关心关爱员工,坚决维护员工的合法权益。网上说有记者尝试采访电科的员工但被拒绝了,得到的回应是以公司回应为准,电科小伙伴们的觉悟还是非常高。
有离职的前员工在知乎上实名谈加班这个事儿,虽然聊天记录确实很可能是假的,但加班是大家都不会否认的,认证为北京科技大学计算机硕士的小哥跳出来第一句话就是,前CETC在编人员来答一波,非常勇。上了热搜的聊天记录里,龙哥把加班归因于瞎几把管理,这位小哥实名认证的回答里,把加班归因于「盲目试错」,不断的盲目试错,落到具体普通员工上,就是高强度没有意义的加班,总结起来是非常传神的三个字:
听话玩命,打烂仗,能扛得住的就是人才。按照这个标准,什么GPT技术人员到我们这边那是连桌都上不了的,坦白讲,在各大网络平台里,还能中规中矩认真认真讨论加班文化的属实是清流了。聊天内容一夜之间能火上热搜,其实原因就是因为戳中了「加班」。不过,很多人已经开始越来越相信这是某些势力恶意发起的针对XX企业的攻击,心怀不轨、居心叵测。另外一些人则在开心吃瓜,看看瓜皮能滑到哪里。至于加不加班的反而变成了次要问题。上个月国家统计局公布了全国企业就业人员个周平均工作时间:
相关数据大家可以去官网查一下,这是个很有意思的数据。如果按每周工作5天算,那么大伙儿平均下来每天得上9.5个小时的班儿,在北上广深之类的地方,加上通勤,我估计每天12个小时得在工作上;如果按每天工作8小时计算,那么大伙儿人均每周工作6天,全体单休,能双休的都是大爷啊。
5年前的7月份,我们周均工作时间达到46个小时,日均9.2个小时,我们已经干掉墨西哥登顶全球第一了,今天我们比5年前又进步了一些,应该可以傲视群雄了。
从法律的角度来说,《劳动法》第36条规定,实行每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,但我们统计出来的平均周工时已经达到了47.9个小时,不知道中位数的数据是怎么样的。凉山龙哥是大家对聊天记录里怼领导的小伙的称呼,我觉得和「小镇做题家」一样,也是大家的自嘲。
当然现在这个记录很可能是假的,但也还是有一些真实的东西。比如很多人应该都是「凉山」出来的,小地方没啥背景;再比如大家都遭受过疯狂加班的摧残,我想起我刚毕业时,印象最深的两点,除了喝酒喝到吐,还有就是加班加到凌晨3点第二天领导要求8点准时到,还让我去跑步。如果最终聊天记录被实锤就是完全造假的,和很多人质疑它们的动机不同,我会觉得吧:
因为照我的看法,聊天记录里的东西关乎真相不假,人均周工作时长47.9个小时也关乎真相啊,除了40个小时的正常工作时间之外的7.9个小时,大家的加班费有没有按时付给也关乎真相啊,许天说:一群每周要干小50个小时的人,居然要编一个故事去怼加班文化和公司领导。这确实更悲催了,当然了,造谣是可恨的,真相是重要的。既然已经报案了,建议警方严查造谣者,众所周知,造谣严重违反了《刑法》和《治安管理处罚法》。对了,很多人说想加一下我个人微信,那我把二维码放在下面吧,我们准备搞线下活动,做副业路子,感兴趣的来加我吧