"吃了我的给我吐出来“！”招商银行追薪5824万，银行开始“反向讨薪”
震惊银行圈！
今年的银行人，到了发放年终奖的时候，你很可能不仅领不到年终奖，而且已经发放的奖金还有可能被追回。。。
招商银行就首次在年报中披露，2022年度全行2876名员工被追索扣回绩效薪酬总金额5824万元，相当于人均退薪2.03万元。
中信银行也在2022年年报中披露，公司监事会提名委员会在报告期内，听取了绩效薪酬追索扣回管理办法的汇报。
中信银行表示，依据国家政策，建立了薪酬激励与业绩风险相匹配的薪酬机制，中信银行建立了绩效薪酬追索扣回制度，对出现违规违纪、履职不力等情形的员工，根据问责处理决定，扣减其相应的绩效薪酬。
而监管机构也在今年3月披露，山西5家城商行合并重组期间，对61名高管和关键岗位人员追索扣回绩效薪酬3359万元。
对于此事，您怎么看？ 期待您在留言区理性发布高见。
感谢耐心阅读，欢迎顺手点个“在看”
投行君最近拉了一个资管圈交流群，仅面向保险、银行、信托、券商等业内资管同仁，实名免费入群，有兴趣的朋友可在文末扫码投行君的微信。
知识星球《投行圈子》已正式上线，将打造金融圈最靠谱的实名人脉拓展平台。加入后还可以获取海量实用专业干货、进入业内人士云集的私域交流群。目前超过3000位同仁加入，各位老铁速来扫码集合。
↓点击关注投行精英,对话窗口回复“干货”，获得投行干货大礼包↓
商务合作以及金融同仁资源对接、入群请添加投行君。
我正在「投行圈子」和朋友们讨论有趣的话题，你⼀起来吧？点击阅读原文，加入投行圈子知识星球。
微信扫码关注该文公众号作者
戳这里提交新闻线索和高质量文章给我们。
来源: qq
点击查看作者最近其他文章