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价值优先,积累小赢,打造韧性成长

价值优先,积累小赢,打造韧性成长

公众号新闻


每周四的Makers联合办公日,天南海北的Makers,不断创新的Makers,通过一间办公室,一根网线,打破空间限制,在同一时间,让我们一起办公。


(回播)3月23日Makers联合办公


PART1. 内部事项宣导

分享人:周昊


PART2. 新人介绍

分享人:王伶群


PART3.绕开性价比的性价比

分享人:宫姗姗


PART4.韧性飞轮积累小赢

分享人:杜敏超



本期联合办公主持:Sunny

华南高端医疗第一人

保险金信托专家

高端医疗保险2021年明亚南区销售冠军



Sunny


01

绕开性价比的性价比

团宠鲲鲲为你介绍



宫姗姗


在知道跟了很久的客户和别人成交后,也没有表现出很明显的失落或者是一些其他的负面情绪。


觉得作为朋友的角度,在推崇这个行业,在给这个行业做所有的好的正方向的普及的时候,大家都应该有的一种态度——就是客人不管是买了什么样的保险,不管是跟谁买了保险,我们都应该用一种积极的态度来面对客人。


现在大家都在去谈性价比,经纪公司是一个特别好的平台,我们在跟客人销售的时候,是站在客户的角度去筛选和对比各种不同的产品,直至选出最好的。


很多人在做保险配置时,都会选择增额终身寿险搭配万能账户,认为这样可以获得更高的收益。但实际上,万能账户的存在不是为了获取更多收益,而是为了锁定收益。


对于大多数人来说,万能账户是一种二次投资行为,把客人原有的被这个这些客户经理引导的保险金一定要再次进入万能账户的这样的一个概念,我觉得这是一个绕开性价比的性价比。



02

韧性飞轮 积累小赢


团宠鲲鲲为你介绍



杜敏超


什么是韧性飞轮?

“韧”字在说文解字里面解释的是柔而顾也,也就是说韧柔而固也,它和坚的意思实际上是相反的,它主要指的是柔。

我们从以往的经验来看,我们每个人都会面临各种各样的一个挑战,不论是生活中还是这个工作中的一个挑战,但是这些挑战可能非常的巨大,要能够在经历这些挑战之后依然能够不被打倒或者打倒了之后还能站起来,而且还能从中成长获益。

小赢是在每一次的阶段过程当中的一些收获,感悟、获益等等,然后它维持着我们这个韧性飞轮的一个驱动。也可以说驱动力就是持续的小赢。

觉察,首先要发现这些机会,然后发现机会之后去抓住这个机会,怎么去抓住这个机会?能做什么?会发生些什么,以及兑换的结果到底是什么?

意义,在发现这些机会之后,我能做些什么东西,能给他人带来什么意义?首先要积极体会,我们要发现生活中的很多的美好,把自己擅长的事情发挥到极致,不管是关系网当中,还是所有在事情的处理方式当中,这个连接实际上是非常重要的。

然后在关系当中要提升这个韧性,首先就要做到的是一个积极的一个回应,实际上就是沟通,因为在这次的案例当中,会觉得沟通是一个非常重要的一个环节,包括维护,这个维护也是至关重要的。最后一个总结就是所有的这些围绕都是要利他,而且是在换位思考的角度。

驱动力实际上就是持续的小赢。小赢是什么?小赢就是在你每一次的阶段过程当中,然后收获,然后有一些的感悟、收获、获益等等的这些,然后它维持着我们这个韧性飞轮的一个驱动。

韧性飞轮是指通过积累小的胜利和进步,不断增强自己的韧性和适应力,从而更好地应对挑战和压力,实现自己的目标和成长。

在这个过程中,我们需要学会“积累小赢”,即在每个小的阶段中,都要尽可能地做好自己的事情,取得小的胜利和进步,从而逐步推动自己的成长和发展。


更多干货,快去Makers的飞书联合办公总结文档里查看详细资料。

最后隆重推荐Makers联盟:这是个极具独立思考和创新精神的靠谱保险团队,目前在全国范围招募团队长和经纪人。

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Makers鲲鹏顶尖保障顾问联盟成立于2019年3月,志在成为全球保险人,为个人及企业客户提供大陆/港澳/新加坡/美国等境内外保险咨询和配置的一站式服务。其中高端医疗、保险金信托及企业法人团财险业务板块,是华南地区经纪人顾问团队中的翘楚。


联盟在保险业务基础上,还具有丰富的搭建家族信托、对接医疗绿通资源、提供上市公司福利及配套法律咨询的实操落地经验,为客户提供全方位增值服务。


Makers以粤港澳大湾区为核心,辐射全国。目前联盟有近200位顾问,遍及广州、深圳、北京、上海、福州、青岛、厦门、珠海、重庆、武汉、西安、南昌、长沙、南京、大连、成都、杭州、太原等多个城市。


Makers具有良好的教育背景,40%的成员拥有硕士和博士学历,多毕业于美国杜克大学、英国利兹大学、法国格勒诺布尔高等商学院、澳洲新南威尔士大学、香港大学、中欧商学院、北京大学、上海交通大学、南京大学、天津大学、中山大学等国内外知名院校。


Makers的前职工作背景丰富,有来自宝洁、杜邦、中广核等大型企业的管理人员,腾讯、百度、中国电信等互联网及通信公司人才,中国银行、招商银行、渣打银行等金融从业者,审计师、医生、律师等专业人士,以及友邦、保诚、中国人寿、泰康等同业转型伙伴。


Makers珍视国际化视野,半数成员具有海外留学/生活经历,或前职背景为外资企业;尊重多元和个性化,宝爸宝妈、丁克一族、单身贵族和LGBTQ都是我们的好伙伴。


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