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[天啊]痛赔3万! 大温华人留学生被“假雇主”骗惨! 300学生遭校园暴力 持刀捅人触目惊心

[天啊]痛赔3万! 大温华人留学生被“假雇主”骗惨! 300学生遭校园暴力 持刀捅人触目惊心

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[温哥华头条Vancouverheadline 编辑]

 警惕新骗局!

求职者避免受骗五大技巧 


【加拿大乐活网lahoo.ca 江礼且综述】 近日,温哥华一名国际留学生不幸掉入“假雇主”布下的陷阱后,自掏腰包惨赔6000多加元,约合人民币超过三万元

图自:Richmond News, 推特
事件中的华裔留学生起初被假的雇主资料所蒙骗,在骗子制造的假象下误以为自己被列治文Fa*集团录用,获得了一份数据输入操作员的工作,而且可远程居家办公,并最终向骗子转账共6481加元购买所谓的“工作设备”

图自:Richmond News
这种新型的诈骗,是怎样把留学生“精明地”成功骗倒?据Fa*集团称,骗子能够将潜在的求职者引导到一个虚假的网站,而那个假网站上有公司的标志。受害者在被通知得到这份工作后,于去年年底收到了一份合同,并被告知需要购买昂贵的设备才能在家远程工作。
就在那时,这名学生被要求向骗子发送由政府颁发的身份证、地址证明和银行对账单等信息。
随后,骗子很快地就给受害者发了工作设备的采购单子,总费用为6481加元。结果,受害者通过电子转账方式全款支付了这笔费用。
据调查此类骗局的商业促进局(BBB)称,这名学生受害者最终找上了Fa*集团,才发现这份工作是假的。
不用说,受害者可是一分钱也没拿回来。
“留学生不是唯一受害者”
事件中被骗的留学生并不是这类骗局的唯一受害者。BBB发言人Aaron Guillen就表示:“虽然这家媒体公司当时正在招聘,但这份(骗子发布的)具体的工作招聘是假的,与他们的集团无关”,“我们的BBB调查专家发现,不止一次有求职者被引诱进入同样的假冒招聘广告和假冒网站。听到这样的故事实在不幸了,因为这个学生试图通过兼职赚取一些收入,却被这个骗局弄得晕头转向。”
Fa*集团则就此事发布的一份声明谴责使用其名称和商业标志的行为,并敦促求职者在网上求职前核实雇主的信息。
值得所有人留意的是,根据BBB《加拿大风险报告》,就业骗局是2022年第五大危险骗局。平均而言,八分之一的人最终上当受骗并成为受害者(12.5%),损失金额中位数多达3000加元

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BBB:求职者避免受骗五大技巧
下面是BBB发布的避免就业骗局的五大技巧,我们一起来看看。
  • 一、警惕那些不需要面试的工作机会

即使是在招聘旺季,声誉良好的公司在招聘前也更愿意与顶尖的求职者进行实际交谈。如果一份工作邀请是在没有面试或亲自与你见面的情况下提出的,有必要质疑公司的招聘做法,并多留一个心眼。你如果在申请工作时使用单独的电子邮件地址,可以避免来自你没有联系过的雇主邮件,包括“假雇主”。
  • 二、雇主永远不会要求你给预付款
那些要求求职者支付工作用品、申请或培训费用的企业,你看到就要小心了。如果一家公司在你支付培训等费用的情况下向你承诺给予重要机会或巨额收入,请小心。支付这些费用是雇主的责任,而向你要钱则是一个严重的危险信号。
三、 政府机构公开发布所有工作招聘
政府工作从来不收取有关工作信息或工作申请的费用。大家可以直接在BC省政府或加拿大政府网站,而不是第三方招聘网站查看政府职位空缺。要警惕任何给你特殊访问权限的找工作提议。
四、 切勿存入意外获得或可疑的支票
谨慎分享任何类型的个人信息,包括你的银行和信用卡信息,或支付任何类型的预付款。任何合法的工作都不会向员工支付过高的报酬,并要求将钱汇到其他地方,谨防上当受骗。
五、 在简历或求职申请中分享的信息要谨慎
通过网络途径申请的工作通常不会询问你的生日、银行信息或地址证明,直到雇主真正为你提供一份工作。根据加拿大服务局的说法,从法律上来讲,您在被雇佣前无须提供SIN。如果你对申请工作时被提供的信息感到不安,可以将其视为一个危险信号,搜寻雇主名称和“骗局”(scam)一词,看看是否曾有任何涉及与之有关的工作骗局报告。

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枪击、持刀伤人 一学年323名学生卷入暴力事件
本周四,同样受到关注的消息也与学生有关。
在加拿大另一边的多伦多,大多伦多学校董事会(TDSB)最新表示,本学年迄今为止,已有300多名学生卷入了学校暴力事件。数字之大让一众网民惊讶

图自:CTV

据TDSB发布的学校安全报告,2022年 9月至2023年4月期间,共有323名学生卷入了校园暴力事件。这一数字是至少自2018-19学年以来最高的,当时有267名学生在校园内卷入了暴力事件。
如果目前的趋势继续下去,本学年的这一数字很可能创下自2000年有记录以来的历史新高

图自:CTV

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为了缓解不良的校园暴力情况,TDSB表示正在实施一项意在解决学校暴力问题的计划,其中包括与社区加紧合作,雇佣更多的安全监督员、青年辅导员和学校工作人员。
在本周早些时候,安省小学教师联合会表示,四分之三的成员报告称经历或目睹了针对工作人员的暴力行为。而在今年初,工会一项调查发现,42%的成员在本学年因工作场所暴力而受到身体伤害、疾病或心理伤害。
与此期间,多伦多的多所高中在本学年内也发生了暴力事件
10月31日,Woburn学院外发生枪击案并造成一名学生死亡,另一名学生受伤。经调查,多伦多警方指控一名17岁的嫌疑人犯有二级谋杀罪
11月,Birchmount Park 学院发生一起持刀伤人事件并造成一名17岁的学生受伤,伤势一度危及生命。警方后来表示,涉事的两名14岁的少年和一名17岁的少年被指控犯有严重袭击罪和持有武器罪
安省政府上个月表示,将向TDSB拨款180万加元,用于支持TDSB与社区组织合作解决学校暴力问题。希望这笔钱到位后,能实际对缓解校园暴力起到有力的作用。

 


信源:BBB, CTV, Richmond News, TDSB, CBC

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辑: 江礼且

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