加拿大零售业薪资大揭秘：costco收银员年薪$7万+，还有这些神仙福利！
大温外多个稀缺LMIA! 可加BCPNP地区分！
在加拿大Costco当一名收银员一年竟可以赚70,000加元，你敢信？！
据员工爆料，加拿大Costco全职工作六年的收银员年收入能超过7万加元，并且公司还为员工提供了绝对令人羡慕的福利待遇，让Costco许多忠实客户看了都想转行！
网友：“赚的比我这个护士还多，别说了，我要辞职去Costco工作！”
员工在Costco的可以担任各种职位，包括面包师、蛋糕装饰师、收银助理、药房职员、维护助理、订单挑选员、食品服务助理、加油站员工、工资管理员、熟食部职员和货架整理员等。
Cotsco还为员工提供丰富的令人艳羡的福利待遇：
首先，员工可以享受免费的Costco会员资格，还可以为家庭成员提供两个黄金会员资格，在门店和在线购物时享受特权和折扣。
在工资方面，Costco起薪为17.5加币，高于所在省份的最低工资，并会定期进行评估，2023年Costco平均时薪高达29.7加币，是加拿大零售业中薪资最高的公司之一。在Costco全职工作六年的收银员年收入能达到7万加币以上。
升职机会也是Costco员工的福利之一，与多员工从季节性工人开始，经过一定时间晋升为主管或经理。员工随时可以接受培训，即使没有学位，也可以快速晋升！
Costco还提供奖学金计划，为员工及其子女提供学费资助。Costco还为员工的配偶和孩子购买保险，100%的保费由雇主支付。这些福利包括医疗保健（处方药、视力、辅助医疗服务、助听器、紧急旅行援助等）和牙科保健（包括预防、基本和主要服务以及牙齿矫正）。
这么多福利和高薪资的神仙工作，小编看了都心动了！
值得一提的是受新冠疫情影响，目前加拿大多种行业缺少大量劳动力！
蒙特利尔一间餐厅因三个月仍未能招聘到洗碗工，近期已经开出8万元加币的年薪，同时老板还给员工提供了继续深造、年假、病假和员工餐等福利。
加拿大餐饮业公会副主席对此毫不意外，他表示因业界逐渐从疫情中复苏过来，许多餐厅都在努力重新招聘员工。
他更指高薪请洗碗工是「时代的标志」，因疫情前就已出现劳动力短缺，当时加拿大的餐饮业已经缺少6万名厨房和服务员工。
为了应对人手短缺，许多餐馆已经提高了时薪水平，还调整了营业时间，让员工可以有更多时间休息。
加拿大的经济结构与中国有所不同。金融、IT 这类职位，收入与国内相比没有明显优势。木工、水工、电工、装修、汽修等工作收入很高，比所谓的白领工作要高得多，部分工种几乎可以与医护人员相比。
而在服务业，通常都是拿时薪，而且主要靠小费来提高收入，一个月时薪➕小费也是一笔很可观的收入！
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如果你的职业是NOC C或D类也可以移民加拿大！近年来，IRCC和PNPs一直关注C、D类职业的移民申请人，给予此类工作人员更多的移民机会。
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以下是一些拥有C、D类工作经验可以选择的移民途径：
省提名项目：主要包括BC省技术移民入门级和半熟练技工类别、阿省机会类别、萨省经验类别和安大略省雇主担保等；
大西洋移民试点：有三个类别，其中一个类别专门针对C类工作者；
农业食品移民试点：针对符合条件的行业拥有全职工作的人；
农村和北方移民试点：候选人必须满足联邦标准以及社区的要求
入门级别和半熟练技工类别（Entry Level and Semi-Skilled）：属于BC省传统类省提名项目中的一种，通过此项目获得BC省提名后，可直接到加拿大联邦移民局申请永久居民身份，即枫叶卡。
如果申请人目前正在BC省工作，从事旅游、酒店业或食品加工行业，职业等级为C、D类（TEER 4、5） ，且不是住家保姆，则可能有资格获批。
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BCPNP入门级和半熟练级
BCPNP入门级和半熟练级（Entry Level and Semi-skilled）移民项目是一种适合中低技术工种劳工移民加拿大的项目。
与BCPNP其他项目不同的是，中低技术工人移民不能走快速通道，只能通过常规省提名类别申请。
项目介绍
BCPNP入门级和半熟练级类别涵盖了TEER 4和5类（C、D）职业，也是这些工人获得BC省永居权的的一种方式。
要获得资格，申请人必须获得BC省雇主的有效工作邀请。
此项目的申请人不能参加联邦快速通道，但依旧可以使用BCPNP的网上申请通道——BCPNP Online 。
提交资料后，BC省移民局将据此打分数，然后择优邀请。
项目要求
申请人必须已经在BC省雇主处连续至少9个月以上全职工作
有BC省雇主为申请人提供全职、永久性的工作职位，且工资要达到当地行业标准
职位必须是TEER 4和5类，如果申请人不是在BC省东北部的发展区域工作，职业必须在所在行业的合格职业列表中
高中及以上文凭（加拿大境内外学历皆可）
如果申请人从事的职业要求持有有关证书，申请人需拥有相关资质
语言能力不低于CLB 4等级（G类雅思听力4.5，阅读3.5，口语和写作4分）
符合条件的职业
旅游和住宿产业相关职位
o 64314 酒店前台文员
旅游和娱乐指南和赌场产业相关职位
o 64320 旅游和旅行导游
o 64322 户外运动和娱乐导游
o 64321 赌场工作人员
餐饮服务产业相关职位
64300 酒店领班和招待员
64301 调酒师
65200 餐饮服务员
65201食品柜台服务员、帮厨和相关支持职业
清洁工产业相关职位（直接受雇于酒店/度假村*）
o 65310 轻型清洁工
o 65311 专业清洁工
o 65312 门卫、看守和重型清洁工
o 65210 住宿、旅游和设施设置服务方面的支持职业
其他服务产业相关职位（直接受雇于酒店/度假村*）
o 65320 干洗、洗衣及相关职业
o 65329 其他服务支持职业
*就 BC PNP 而言，度假村是定义为与娱乐活动相关的住宿设施。这些活动可以包括滑雪、高尔夫、划船、钓鱼、骑自行车、游泳、骑马、远足、自然或解说旅游等。
食品加工产业相关职位
o 94140 过程控制和机器操作员，食品和饮料加工
o 94141 工业屠夫和切肉工人，家禽处理人员和相关工人
o 94142 鱼类和海鲜工厂工人
o 94143 食品和饮料加工测试员和分级员
o 95106 食品和饮料加工工人
雇主要求
雇主在BC省境内运营
如果雇主在大温哥华地区以内，要求雇佣5个全职职员，如果地址在大温哥华地区以外，要求雇佣3个全职职员
雇主必须在BC省已运营2年以上
雇主需提供支持文件证明已尽力招聘本地有合法工作身份的人才
为申请人提供全职、永久性的工作职位
提供达到当地行业标准的薪水
常见问题
问
BCPNP中低技术类别可以先申请再工作吗？
答
不可以。 不同于其他BCPNP项目，中低技术类别的官方指南要求申请人在开始申请前就已经为担保雇主工作9个月以上。一般移民局会要求提供此期间的工作记录，如果有缺失可能会影响申请结果。
问
如果申请人可以同时申请技术移民或中低技术移民，应该选哪个？
答
各有优劣。很多申请人的实际工作内容和TEER的职位并不一致，这样会出现申请人既可以参加技术移民或是中低技术移民的情况。加桥提供免费咨询业务，建议联系移民顾问以获得更多信息！
问
BCPNP中低技术移民类别对工资有要求吗？
答
有的。BCPNP在计算家庭年收入时，只考量常规薪资，奖金、小费等其他补贴不算在内。
问
非全职工作可以申请BCPNP中低技术移民吗？
答
不可以。BC移民局明确要求申请人必须得到全职工作，而且在申请BCPNP前，至少9个月有连续工作经验，并拥有合法身份。
问
如果在申请中低技术移民时得到其他资格，应该放弃吗？
答
可以同时申请。BCPNP只要求申请人不在同一类别的普通和快速通道同时投递，但可以对不同类别投递申请。如果符合条件，申请人也可以同时申请省提名和联邦快速通道的项目。
BC省低技术移民
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