文:海投全球,ID:Haitou-Global本篇文章共1491字推荐阅读时间3分钟首图:The Boston Globe 经济低迷造成的影响仍在持续,复苏前景尚不明朗,高利率推高融资成本导致全球并购交易价值的大幅下跌。Bloomberg数据显示,截至今年7月20日,全球并购交易额较2022年同期下降了约40%,降至约1万亿美元,而2021全年这一数据曾达到3.8万亿美元的峰值。 “华尔街六大投行裁员2万人,管理层加速重组” 由于估值下降或监管的障碍,许多并购交易陷入僵局,作为华尔街主要收入来源的私募股权交易也不乐观。尽管有机构预测全球经济将迎来复苏,但具体时间仍不确定。摩根士丹利曾表示,并购交易将会回暖,但可能要等到明年。 并购交易枯竭和瑞士信贷倒闭引发了美国投行业的大洗牌。2022年包括摩根士丹利、高盛等在内的8家顶级并购咨询投行中,有7家在今年更换了CEO或进行了并购部门的重组。2022年,伦敦投行各级别高管的薪酬都有所下降。咨询公司Dartmouth Partner的一项调查显示,副总裁级高管的薪酬降低了13%。 高盛、摩根士丹利和花旗集团在经济繁荣时期积极扩张,但在今年也经历了十年内规模最大的裁员。上半年华尔街最大的6家银行--美国银行、花旗、高盛、摩根大通、摩根士丹利、富国--裁员约21,000人,遣散费将其人工成本推升6%,达到955亿美元。 高盛二季度财报显示收益下降58%,主要由于并购交易额的下降,投行业务收入低于预期。在过去的几个月里,有前高盛员工已经跳槽到了Evercore。 “中小型投行和精品投行招兵买马,押注并购交易复苏” 德意志银行和桑坦德银行等规模较小的竞争对手正在大举招聘,精品投行也在挖角多年来一直关注的顶尖人才,并押注下一个繁荣周期的到来。德意志银行在今年收购了英国精品投行Numis Corp,还聘请了50多名交易员,为自己带来更多的企业客户;西班牙投行桑坦德则专注于扩张团队,拓展美国和英国市场。同时,杰富瑞、Evercore、PJT Partners等投行的负责人也表示,今年收到了来自高盛、巴克莱和瑞士信贷等公司的大量简历。 行业变革使更多人才涌入市场,许多小型投行选择借此机会重建团队,或者建立新的业务部分,争取迎头赶上。即使是依赖并购咨询费的精品投行也在加大招聘力度。但如果并购市场未能反弹,这些举措将成为代价高昂的错误。 目前头部动荡还在持续,瑞银集团在今年3月以30亿法郎收购了瑞士信贷,并计划将瑞信原有4.5万名员工裁去一半以上;摩根士丹利继去年12月的一轮裁员后,今年裁员约3,500人;高盛正计划解雇125名董事总经理,其中多来自投资银行部门;花旗也在裁减数百名员工。 由于对管理层重组的不满和薪资待遇的下降,主动离职的情况也时有发生。根据咨询公司Mergers&Inquisitions的数据,2023年全球投行的平均薪资达到了2008年以来的低水平,总薪酬同比下降了15%-50%,奖金下降幅度尤为明显。 “就业形势严峻,投行掌握招聘主动权” 被瑞银收购之后,出于对重组过程的不满,很多前瑞信员工也正在准备跳槽。只有少数瑞信员工被提拔成管理层,其他人则担心,尽管他们拥有比瑞银同行更好的资历,但却会在竞争中受到差别对待。 早在2021年,瑞信人才外流的现象就开始出现,当时该公司正在努力应对Bill Hwang的Archegos Capital和英国供应链金融公司Greensill破产带来的损失,杰富瑞就曾在2021年收购瑞信的金融服务交易团队。 当前投行就业市场已经从繁荣时期的“候选人市场”转向了“雇主市场”,市场上最抢手的是那些拥有10至15年高管经验、能够为新公司带来客户和资源的人。一些公司的奖金通常与股价挂钩。随着股价下跌,招聘成本也更低,经验较少的就业者可能不得不接受更低的岗位和薪酬。 参考资料1. Bloomberg,The Great M&A Slump Is Shaking Up Giants of Investment Banking2. Bloomberg,Deutsche Bank to Buy Numis in Surprise City of London Deal3. Mergers&Inquisitions,Investment Banker Salary and Bonus Report: 2023 Update4. Bloomberg,The Great M&A Slump Is Shaking Up Giants of Investment Banking5. 海投全球,Archegos遭遇巨额保证金催缴,引发巨额抛售6. 海投全球,英国千亿美元供应链金融公司Greensill爆雷