BOSCH博世社招岗位上新!世界500强德企,0经验可投,超长带薪假,内附专属求职资料
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企业简介
博世集团是一家创新的技术及服务供应商,业务涵盖汽车与智能交通技术、工业技术、消费品以及能源与建筑技术领域。130多年来,博世始终研究着未来技术,而你将加入我们面向人工物联网公司的全面转型与领先,用优秀定义未来。
岗位详情
社会招聘
招聘对象
0-5年工作经验的海内外优秀人士
工作地点
上海、无锡
招聘岗位
自动驾驶功能软件开发
Electronic Engineer forBattery & Charger team PT
自动驾驶硬件仿真开发工程师ITK
燃料电池制造工程师
匹配工程师
设备维修工程师
研发高级经理(自动驾驶感知)
SLAM与3D计算机视觉
燃料电池研发科学家
……
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福利参考
有竞争力的薪酬
定期、及时地跟市场接轨并充分考虑每一位员工的具体角色专业知识和个人贡献以及公司的整体业绩,致力于提供公平且有竞争力的薪资报酬;
附加礼金、津贴与奖项
丰富的节日礼金、生日礼金、交通能源补贴用餐补贴、工作年限奖、认可激励奖等;
财务福利
除了基本社会保险和公积金以及补充公积金 (部分地区),公司特别配备了补充养老计划和储蓄计划 (CBS类企业年金) 等保障你和你的家人长期财务健康;
健康保障
免费提供补充商业医疗保险(包括基础医疗和大病医疗等保险);
子女商业保险、年度健康体检医生和医务室等预防保健措施,同时提供员工辅助计划(EAP)免费咨询健康有营养的食堂、安全有保障的班车服务等;
福利假期
额外的福利年假加上贴心的带薪病假、子女护理假和带薪志愿者假等福利假期我们想对充满朝气的你说,只有用心感受生活,才能不断激发创造生活之美的灵感。
面试经验
1.关于英语
建议家人们别抱着只有自我介绍和简单英文问题的面试准备,最好按照全程英文来准备。
面试官一上来就说我们尝试一下全程英语交流,我当时直接脑子嗡嗡响~
2.专业问题
后面的流程就比较常见了,主要是针对项目提问,会针对项目提一些专业问题。
3.团队合作
最后问了我项目成员冲突时如何解决。
4.反问
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