K*S
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【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: KingofMS (你太有才了), 信区: JobHunting
标 题: 最近帮忙面试见闻
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Jun 17 21:42:44 2015, 美东)
我们组很长时间没招人了，最近一下招了两个，phd和本科level的， 说说感想吧。
1. use the freaking spell check. 不敢想象巨多的typo 在各种正式的通讯中。很多
人竞争的时候绝对是eyesore.
2. Don't be stupid. Phd的位置上很多人都有DUI, misdemeanor, petty theft,甚至
家暴。好多都是20多岁的时候一脑热，终身遗憾。
3. 以往的薪水历史太重要了，我们招的这个位置薪水从70到150k,以前的薪水决定我们
offer多少，有几个要加薪跨度太大的被HR直接据了。
4. 内推的唯一作用就是能早知道位置出来了，能不能成还得看经历和经验。但我们这
里是有合适的就叫过来面试，差不多就offer了，我们下offer后有再好的也没用了，所
以给找工作的打打气，有的时候真不是水平竞争不过，运气不好而已
5. 生物本科的美国人也苦逼，好多毕业几年找不到工作，在jc penny, chick filla
什么的打工，四处投简历，will do anything.
发信人: KingofMS (你太有才了), 信区: JobHunting
标 题: 最近帮忙面试见闻
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Jun 17 21:42:44 2015, 美东)
我们组很长时间没招人了，最近一下招了两个，phd和本科level的， 说说感想吧。
1. use the freaking spell check. 不敢想象巨多的typo 在各种正式的通讯中。很多
人竞争的时候绝对是eyesore.
2. Don't be stupid. Phd的位置上很多人都有DUI, misdemeanor, petty theft,甚至
家暴。好多都是20多岁的时候一脑热，终身遗憾。
3. 以往的薪水历史太重要了，我们招的这个位置薪水从70到150k,以前的薪水决定我们
offer多少，有几个要加薪跨度太大的被HR直接据了。
4. 内推的唯一作用就是能早知道位置出来了，能不能成还得看经历和经验。但我们这
里是有合适的就叫过来面试，差不多就offer了，我们下offer后有再好的也没用了，所
以给找工作的打打气，有的时候真不是水平竞争不过，运气不好而已
5. 生物本科的美国人也苦逼，好多毕业几年找不到工作，在jc penny, chick filla
什么的打工，四处投简历，will do anything.
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