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请帮忙分析该不该发第二封信给招聘HR
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请帮忙分析该不该发第二封信给招聘HR# Working - 上班一族
j*l
1
父母马上要去签证,今天演练时发现一个问题,就是到窗口前的时候要把哪些材料交给签
证官,是先只给邀请信,签证官要其它材料时再按要求递交,还是一开始就把关于我的和
父母的所有准备的材料一起递给签证官? 有些头大,麻烦知道详情的告知,非常感谢!
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i*n
2
老公是H1B
老婆H4,没有SSN
请问这种情况应该怎么joint退税呢?turbo tax上面需要SSN
谢谢!
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D*7
3
需要在今年年底左右回国一趟,应该怎么办?完全没有任何头绪中...
版上的大拿出手相救一下吧!
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d*s
4
投了简历给一个公司的好几个位置。对其中一个我喜欢的位置,收到HR回信关于安排
phone screen. 我回信只简单说了什么时间合适,但没有在邮件中写下我的电话。一天
过去了,再也没有收到HR的回音。
该不该重新认真地写一封回信给hr?公司应该有我的申请记录。
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t*s
5
无所谓,要什么给什么就好了。
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d*1
6
申请税号,
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T*x
7
回国反签,没问题

【在 D*****7 的大作中提到】
: 需要在今年年底左右回国一趟,应该怎么办?完全没有任何头绪中...
: 版上的大拿出手相救一下吧!

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p*j
8
如果是大公司,HR是很慢很慢的,不要太care了
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D*7
9
这样大概需要多长时间?特别是第一次签证的时候被Check过的?

【在 T*x 的大作中提到】
: 回国反签,没问题
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r*l
10
这种问题没人能回答。

【在 D*****7 的大作中提到】
: 这样大概需要多长时间?特别是第一次签证的时候被Check过的?
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D*7
11
就是求个大概时间,不Check一个星期,check不定这样的就行:)
不过现在看起来假期不够这么折腾的

【在 r******l 的大作中提到】
: 这种问题没人能回答。
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