天坑专业难找工作?土木建筑水利到底怎么转行?
《心动的offer 4》建筑师篇,让我学建筑的好朋友重燃表达欲,深夜给我发信息:太苦了!
曾经,建筑、土木相关专业吸引着各省高考最拔尖的一群人,朋友也是其中之一,他还留在行业里,而更多人,选择了转行……
成功的转行案例到底是怎样的?会经历哪些心路历程?如何做决定与规划时间?教育背景在新的岗位给了他们什么优势?
我们采访了建筑/土木/水利专业的4位学长学姐,希望能对大家有帮助。
视频号:土木建筑水利专业就业
一、当时跳出建筑行业,是需要勇气的
施钦岑 极智嘉 业务运营专员
职业路径
本科毕业之后,我是在幕墙行业工作了三年。做一名钢结构的结构工程师,也做过项目经理。
系统对我来说是我最拿手的部分,当时接触过一个概念叫BIM(建筑信息模型),也是通过系统去管理一个项目。这触发到我决定直接到底层去学习信息管理,转向了BIS(商业信息系统)这个专业。
在那个程度选择跳出那个圈子,这是需要勇气的。
前后花了一年,前半年我可能在跟我的前辈们、同事们,甚至项目上面的客户们去探讨这样的选择。后半年可能已经在开始着手的准备,我在转行之后应该做什么基础学习,包括理论、思维的调整,以及基础软件的使用。
正是因为这一段结构的工作的经历,让我对于把具像的东西再抽象成虚拟的这种架构上面,会有更好的理解。
不管是建筑还是系统,它都是一个架构问题。这在我后来master学习阶段,也是给到我很大的帮助。
我从还没毕业的时候就在极智嘉实习了,作为一名销售运营的实习生。极智嘉当时给我的感受就是它是一个科技型公司,既有系统,又有硬件,又有机器人,所以我当时毅然决然地就决定正式的加入了。
工作内容&核心技能
作为一名业务运营的同事,日常工作更多的是在进行一些业务的流程优化,会配置一些IT的工具,提升内部的效率。
我每天可能更多往返的部门是财务部或者是IT部门,通过采访我的不同角色的前端同事,根据他们的角色需求来整合这些问题,translate(转译)成一个我们IT同事能理解的语言,让他们通过IT的手段,去解决前端在沟通以及信息同步和visibility(可视化)里面的问题。
这份工作会更像一个前端跟后台的一个沟通的桥梁,沟通技能是不可或缺的。
有时候用户在描述自己的感受可能会更主观一点,不会一下子说出他真正想要的什么,那么我们的工作更多就是引导他一点一点地说出来,给他一个场景,设身处地的想,什么时间点、什么样的环境,你想解决什么问题,为什么觉得不好用呢?说出到实质的问题之后,找到更好的方式帮他解决掉。
大学专业对工作的帮助
土木工程这个专业训练了我有一个非常完整的工程管理思维。
从一开始的方案设计,到最后的每一步的方案细化,再到最后的每个节点的追踪跟落实,可能一开始是虚拟的Idea,到最后的落地,这是一个完整的管理。
每一件事情我们都是以一个项目制,工程师的视角去理解它,对整个方案进行拆分,从时间点上到mile stone上面去拆分,这样每一件事情在每一个细节,它都有落地,都有解决方案跟应对政策。
后来master学习阶段,墨尔本是一个很强调用户需求跟感受的一个城市。海外的学习经历让我更勇敢的去表达自己的想法,系统化的去提出自己的解决方案。
不仅是人与人之间的沟通,有人与机器之间的信息传递。
现在的工作可能会涉及到很多跨时区、跨文化、跨领域的沟通,开放跟包容的心态是非常重要的,有更好的同理心去了解在不同时区的同事在现场面临的各种问题,也能消化很多不必要的误解跟冲突。
二、我的工作核心就是把想法变为现实
小天 宝洁 供应链包装工程师
职业路径
我没有做过其他实习,毕业后直接来宝洁的。当时主要想尝试一些新鲜的东西。正好我对快消行业比较感兴趣,所以就投了宝洁,来了供应链管理部。负责的是东南亚的有关柔顺剂方面的业务。
工作内容&核心技能
我现在的工作如果用一句话来概括就是:把想法变成现实。每一个关于产品创新的好的idea ,都需要我通过一些具体的技术上的一些方案,在工厂把它变成实实在在的产品,然后送到消费者的手中。
之前是想在东南亚上市一款可以除皱的产品,它的瓶子的形状很特别,我们现在工厂的生产线是做不了,需要去协同市场上各方面的资源,去找到有能力来做这个瓶子的设备,然后生产出合格的产品。
作为一个包装工程师,需要对工厂的设备,工厂的一个运作的流程,还有产品生产过程中,可能遇到的问题,有一个特别好的评估。
大学专业对工作的帮助
水利工程帮助我有一些对设备一个最基本的了解。我会关注有关水轮机、水泵、发电机这一些具体的设计,各种各样的细节。
现在就是包装机,我把哪些产品放到哪个设备上完成灌装,是一个由点到面的过程。
三、从水利到人力资源,我更喜欢提供帮助的感觉
蕊鑫 新华三 HRBP
职业路径
我在大学的时候在设计院、水利部实习。我发现我对这份工作其实不是那么感兴趣,最开始进入了一家能源公司。
后来机缘巧合,接触到了人力资源方面,也能感觉到自己在帮这个公司,帮助其他人。这比单纯地让我去看数据、画图,对着一些冰冷的一些机器仪器,更感兴趣一些。
之后开始这个自学一些人力方面的一些知识,还去接触了一些心理学,也会更积极主动地承担一些公司里的各项人力资源相关的一些事情,也牵头做了一些项目,逐渐地实现了专业上面的一个转型。
本科加研究生学了快7年的时间,放弃这个专业也很可惜。市场上给我的反馈是,我们为什么要雇佣你这个非本专业的人来做我们人力资源方面的一些工作。
我也探索了很久,我发现我对那个领域就是很感兴趣,让我觉得做起来很有精神,坚定自己的想法,无论再困难,我还是要转到人力资源。
后来去了一家水务公司,干了两年多,接下来就是入职到我们这个新华三这个温暖的大家庭中。
工作内容&核心技能
作为一个人力资源,要以真心换真心,让业务觉得你的确是在帮他们着想,帮助他们去解决问题,他们也会逐渐地去愿意接纳你,也愿意跟你说更多他们的事情。
软技能方面需要培养沟通、理解的能力, 做人力资源的时候,办培训、做招聘,能接触到特别多不同的人。
有一些人,在刚刚跟他们接触的时候,也不太确定对方是一个什么样的性格、秉性、习惯,也经常会踩坑。可以在一些小事上面先跟对方多碰撞几次,用这种方式去渐入佳境。
大学专业对工作的帮助
在大学中在学习上可能因为听不懂老师讲课,我自然而然会遇到很多问题。那么这个时候,不能什么事情都麻烦别人、依靠别人,还是要自己去把这个问题解决掉。
在理工科的时候学到的一些比如模型、方法,锻炼了自己的逻辑思维。
我们在人力资源方面,可能需要出一些方案,要设计一些模型的时候,之前的逻辑思维、数据处理的内容就能用的上了。
四、建筑专业培养的讲故事的能力让我更受益
Yiming 联想 交互设计师
职业路径
本科一直是就是建筑设计方面,我当时对于未来职业规划其实是相对迷茫的,有试过去一个乙方设计公司做一个实习,尝试之后意识到自己不一定适合这样的岗位。
后来机缘巧合,在毕业典礼上,跟旁边的同学聊天,了解到交互设计之后,觉得非常有启发。
之后我就去做了一些尝试,申请了一个互联网小厂的产品运营,同时我也在准备我的一个独立设计的一个App,叫做“附近的狗”,帮助遛狗的人找到遛狗的同伴,拿着这个设计同时去申请了滑铁卢大学交互设计非常对口的一个专业:数字体验创新设计。
研究生期间是完成了四到五个这样的小组的作业,申请了很多个交互专业为主的岗位,联想是其中之一。
工作内容&核心技能
UX设计,我们关注的一般就是用户对我们的联想平板的系统软件的一些体验,比如说照相机,系统的设置,以及一些桌面的组件。
有时候会跟产品经理们一起来讨论一些产品未来的功能点,也会和开发来对接我们设计出来内容,有没有可能真的落地实现,一些bug什么的能不能被解决。
设计师的最大梦想还是希望自己提供的解决方案是用户最后能用上的。
大学专业对工作的帮助
建筑真的非常的苦,充满了各种血和泪的一个专业。
做一个设计的过程,有非常多的步骤,可能要熬夜画图、做模型。比如说老师让你一周内出三个方案,三个方案都需要有对应的模型、图纸,还有你的概念,那这个过程其实时间不一定是够的,加上其他的理论课程。
很多时候第二天,看见大家手上都会绑一个创可贴,因为要赶稿,切模型可能会切到手上。所以它能够带给我的就是一个强大的心态,面对其他的像软件设计过程中,遇到的一些困难或者是别人的置疑,我会觉得都很好解决。
不要别人一置疑你,你就垮。
我可以去观察他的角度,也许从技术、从之前的一些方案积累的经验来看,他们的置疑是最有帮助的。
还有另一个点就是说,方案最后都要去展示,讲述故事的能力,对我来说现在是特别有帮助。
我们想要拿到高分,还是要让导师相信你的这个故事,相信你所说的这个方案是值得去这样去做的,那很多时候这种相信,首先你自己要打心眼里你觉得这个确实是对的。
我会有勇气去演说一个别人没有见过的方案,去告诉大家,为什么这个想法是好的,为什么这个创意是值得去实施的。
要带有说服力,带有证据。
当大家去讨论,为什么是蓝色或者紫色的时候,这依然是一个非常主观的设计行为,那这个时候就需要有一个更完整的一个故事去讲述,让听故事的人或者是我们的同事或者是我们更高上级的同事,来buy in这个想法,
最后来给出说我们的方案最终定稿是这个颜色,而不是其他的颜色。
写在最后
这些大多都转行了的学长学姐们,或是学习了一个全新的领域知识,或是沿着原有的兴趣寻找更适合自己心中的热爱的职业方向。
对于大多数人来说,跳出一个舒适圈,走出熟悉的环境与领域,去接触完全不同的行业与人,充满不确定的因素。
风险,让我们望而却步。
但就像小马过河的故事,我们不应该还没做就低估自己,不尝试或许永远都不知道自己能走多远。
当然,如果你愿坚守专业,对现有的行业和发展高度认同,也请坚定,请相信自己。
祝愿你,找到适合自己的(不)对口好工作!
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