刚刚!安永紧急官宣:24届留学生,今年不招
噩耗噩耗,HC少也就算了,偏偏今年的EYP“狠起来”是直接取消了校招全职岗,真是一点机会都不给咱们应届生哇...
嘿,您先别急,除了EYP,今年咨询圈中,还有几个“狼人”也开始了行动。
24届留学生:再这样我要报警了📞
今年咨询圈第②记重锤:
Kearney:由于今年暑假实习生已满足招聘需求,故今年秋季不再进行全职校招↓
(图片来源WSO)
今年咨询圈第③记重锤:
Accenture:现有员工已满足招聘需求,因此针对毕业时间在2024年5月的学生将不再开放ASCDP、CDP、TDP、SDP的岗位申请,但可在8月28日投递AFS岗位↓
(图片来源WSO)
三家Tier 2 咨询公司不开全职岗,这这这对咱们应届生来说简直是晴天霹雳(留美机会又-1111)。
但与此同时,这也是给所有留学生提了个醒:求职最好不要等到最后一年才开始行动🏃
因为暑期实习实在是太!重!要!了!理由有三:
🙋 时间安排合理:
首先,暑期实习一般是10-12周。相比其他要耗费3至6个月的实习来说,暑期实习花费的时间精力都要少得多得多。而且实习安排在暑假,时间充裕,没有繁琐的课程和final准备,非常人性化。
*德勤 2024暑期实习岗:
(图片来源官方)
🙋 是全职offer的入门券:
其次,暑期实习还是未来拿到Return Offer的重要渠道,同时还能让你免去秋招的残酷竞争。最典型的例子就是开头小i提到的那几家咨询公司。
另外,前MBB员工也表示曾经同组有80%是通过暑期实习转正拿到offer的↓
(图片来源WSO)
👏目前I.I.也有学员拿到 Bain 暑期实习·可转正 offer ↓
若你也想像我们的学员一样
当然,最终是否有资格拿到Return Offer,一来是要看你在实习期间表现是否优异,二来也是根据当下的岗位空缺来定。
🙋 提升你的求职竞争力:
如果最终未能成功转正也没关系。要知道Big Name 的选人标准是相似的,极其看重candidates是否有相关的实习经历。
所以拥有一段 Big Name 的暑期实习经历,不仅可以了解到该企业的战略重点和文化背景,积累经验,还能给你简历“充值”,让日后的你迅速从其他求职者中脱颖而出,进入更高更大的平台。
而目前,北美咨询可投递的岗位也不多了:
麦肯锡:2024全职岗已截止申请,仅剩暑期实习可投递,截止日期为8月30日; BCG:2024全职岗已截止申请,仅剩最后一批暑期实习可投递,截止日期为9月13日; Bain:2024全职岗&暑期实习还可投递,截止日期为9月10日; OC&OC:2024全职岗&暑期实习,截止日期分别为10月3日和10月9日; Oliver Wyman:2024全职岗第一批已截止申请,第二批截止日期为9月10日; L.E.K.:2024全职岗申请已进入倒计时,截止日期为9月8日; ……
由此可见,今年咨询圈主打一个快准狠。若不从此刻把握好机会,在毕业时很有可能“空手而归”...
如果此时你担心自己的简历单薄、不知道如何把握校招机会,或想在短期之内突破秋招难关,欢迎来约I.I.的3000+名企导师做一对一的专业辅导,一鼓作气拿下offer!
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