CIA爆纵容性骚扰 逾20女职员被噤声

◆美国前海军情报官巴亚特普尔（左）就性骚扰案受审。 美联社

主管持枪闯家中要求性行为 局方接投诉反威胁毁掉职业生涯

香港文汇报讯 美国中央情报局（CIA）多年来对外收集情报恶行纍纍，内部亦有不少见不得光的性骚扰丑闻。据美联社报道，最近数月有廿多名CIA女职员主动控诉，指CIA内部存在性侵和性骚扰等行为，当局却暗中让她们噤声，甚至以「毁掉职业生涯」或「危害国家安全」等理由，禁止她们对外求助，企图隐瞒真相。

今次控诉浪潮始于美国前海军情报官巴亚特普尔被控性骚扰案。去年7月，39岁的巴亚特普尔在CIA总部一个楼梯间性骚扰一名女职员，他用围巾围住对方的脖颈，并尝试强吻她。受害女子事发后即时向CIA投诉，不久后又向联邦调查局（FBI）和当地执法部门报告事件，然而巴亚特普尔事发后仍在CIA工作一年有馀。法官裁定巴亚特普尔罪成，判处他缓刑6个月、没收所有枪支，且不得再接触受害女子。

入职首日被灌醉 收大量裸照

美联社形容，巴亚特普尔案是这轮CIA女职员控诉性骚扰浪潮的冰山一角，最近数月，逾20名女职员都陆续控诉自己有过类似遭遇。她们提到的不当行为轻则涉及猥亵言论，重则有部门主管持枪闯入下属家中，强行要求发生性行为。其中一些发生于官员在海外执行危险秘密任务期间，也有不少性骚扰发生在CIA总部。

报道引述部分女职员的控诉称，她们当中有人在就职首日就被灌醉，遭到最高级别官员性侵。还有人被男性主管告知他们互为「灵魂伴侣」，收到主管的暧昧短讯暗示幽会。也有女职员曾收到男性同事发来的大量女子裸照，对方还威胁要与他发生性行为，否则就吊销其安全权限执照。报道亦指出，CIA平等就业机会办公室今年收到多达76宗关于性骚扰和歧视投诉，是去年的两倍。但自2018年以来，在290宗与职业相关的投诉中，该机构仅证实了一宗涉及性别问题个案。巴亚特普尔案的原告律师卡罗尔形容，「在这种环境，很多事情都被要求保密，这自然会吸引一些行为不端者。」

国安为由阻受害者对外求助

巴亚特普尔案中，受害女子表示CIA当时要求她不得求助执法部门，甚至不能将实情告知家人，让她彷彿受到二次伤害。受害女子坦言由于这次性骚扰，她不得不服用治疗创伤后压力症（PTSD）药物，不时有自杀念头，甚至担心在办公场所的自助食肆遇到性骚扰者。CIA则拒绝透露巴亚特普尔是否受到内部纪律处分。

协助部分CIA女职员提告的律师阿尔登指出，情报机构的保密文化和化名工作性质，会加剧受害人对遭到报复或被孤立的担忧，引发寒蝉效应。另一名律师布莱恩斯也称，CIA警告部分女性为避免国家安全和机密外洩，她们不得公开性骚扰者身份、也不能向外界求助，「CIA显然认为它根本不受联邦法律约束。」

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