据说这是券商里网红最多的部门
Research
事实上，无论是在券商还是投行，除去IBD等一些占据薪资天花板的岗位外，Research毫无意外的成为了当代大学生的“备胎”之一。
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要说研究部，也是属于券商（投行）的核心部门之一。涉及到的工作内容五花八门：
研究部，是证券公司唯一设立的专职从事宏观经济、证券投资策略、行业与上市公司研究的部门。
该部门通过撰写研究报告、路演等形式，挖掘潜在投资机会。
首先来看Research的日常工作👉研究一些报告（主要是对上市公司、所在行业以及宏观经济环境的研究），阅读大量的相关材料（公司公告、和行业数据、行业新闻等）以保持对行业的持续跟踪，然后将其研究分析的成功通过书面的方式表达出来。
那肯定有同学会好奇，研究员的研究报告都写啥呢？！
一般分为这两方面：
学术研究：理论化，从0到1，研究范围相对较窄，注重做深入研究；
券商研究：商业化，从1到N，研究范围比较广，给投资者提供投资报告和投资建议。
因为在该部门里，还有一项重大工作——路演！
就是说，你可能会有拿着PPT到大型机构/公司、公募基金等买方面前展示自己研究成果的经历！这一步为了啥？“推销”自己的idea（未来发展、是否有并购机会、是否需要融资、以及股价涨跌、买入卖出等）。
而在目前直播盛行的大环境下，你或许极有可能因此成为一枚小网红，坐拥千万粉丝~
除此以外，ta还是券商/投行中的“金饭碗”：不仅薪资高（在国内，应届生进入券商做行研分析师，第一年薪资大概在15w RMB左右；若日后够出色的话，进入新财富排名，薪资会得到大幅提升），还能稳定干到老（DB裁员1.8w人时，独独保留了Research部门）
（图片来源网络）
甚至，凭着工作中攒下的人脉和能力，日后也可以往Investor Relations 方面/上市公司CFO 方向发展。
以国内券商为例，一般研究所往往包含以下几个方向：
宏观（研究经济、货币、财政政策）等；
策略（不同行业间配置的调整意见）；
量化（注重通过量化模型，选择投资组合，挖掘投资机会）；
行业（研究一个行业的盈利模式、产业链、经济周期还有股票市场总体表现等）
不同的证券公司也会根据自己擅长的细分行业建立相应的研究组（也就是对行业进行更具体划分），以中信官网po出来的业务介绍为例👇
*像中信就是细分了行业：涵盖了消费、制造、科技、金融、周期、基地、医疗健康等产业大组。
（图片来源官方）
值得关注的是，行研由于内部会根据不同行业分成多个组，组内也会依据每个人进行更细致化的细分，因此研究员有一个感兴趣并且精通的领域是十分重要的。
那其中，有相关专业背景应届生也极有可能会被优先考虑。
*中金2024秋招研究部JD
眼下，头部券商公司中金已开启2024校园招聘，申万宏源、财通证券也已虚席以待。其他几家券商公司也在陆续赶来的路上🏃
此时，比起券商秋招开启，或许大家更需要担心的是如何在几家头部公司放出岗位前，抓紧时间找到自己的求职难点，提升自己的简历含金量。
比如说按照中金往年的秋招数据，录取率甚至都不足0.5%。
那话不多说，先来看看I.I.学员在拿到券商 行研offer前，都做了哪些努力👇
I.I.学员获得成功收获中信证券，中国，行研，实习Offer
学员Jim就读于美国Top50的院校，属于Target School。虽然学员的院校比较优秀，但因无投行券商的面试经验，和不熟悉国内求职流程，一开始的求职路比较坎坷。
后来在求职顾问的规划分析下，推荐了保有Big Name实习的筑梦计划项目，先对其简历做了针对性的修改，之后课程重点放在提升学员对于国内券商行业的了解以及在各轮面试过程中面试技巧的提升。再针对已有的面试邀请，有目标性地跟导师进行mock interview，最后成功拿到中信证券的实习offer！
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在帮助学员拿到中信offer的过程中，我们也发现并整理出了这些制胜点⭐：
金融建模及财会知识：例如技术面的时候，很可能就会被问到“针对XX公司此次的并购交易，调整编写下季度的财务报表”等等
Excel 技能：需要EXCEL技能很过关
证书：金融从业证书CFA、CPA是加分项
编程加分：基础编程能力，如VBA，PYTHON也是加分项
逻辑分析：把握国内外经济形式，对市场有独到见解，捋顺市场在每一轮走势中的经济逻辑
沟通表达：准确表达想法，有效自如地和客户、销售团队进行交流，以及高质量完成研究报告
英语水平：对于研究员来说，还要有一定的英语阅读和写作能力
实习经历：其中通过实习留用是最有效的途径，而且券商看重拥有2-3段相关实习经历，之前在银行、咨询公司、四大工作过的人
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