iOS开发者认证能否帮助你找到工作？

虽然并不是每个技术职位都需要证书，但拥有一些证书还是可以帮助你在拥挤的求职者中脱颖而出。如果你是一名iOS开发者，认证是否能帮助你找到工作？如果能的话，我们该关注哪些认证？

在我们获得认证之前，过程中会涉及相当多的培训，这个过程对我们也是有帮助的，这可以帮助你实现更大的职业抱负。即使你不需要获得iOS开发者认证才能找到工作，但获得认证可以帮助你学习iOS开发的基础知识，这只会在未来几年给你带来回报。

根据雇主的需求以及开发者正在开发的应用或服务，iOS开发者每天可能会做完全不同的事情。无论他们的公司或项目是什么，以下是iOS开发者的一些核心职责：

• 设计和开发iOS应用程序：iOS开发人员与设计师和其他利益相关者合作，创建iOS应用程序的布局和功能。然后他们使用Swift或Objective-C等编程语言来开发驱动应用程序的代码。

• 测试和调试应用程序：一旦应用程序被开发出来，iOS开发人员就会对其进行测试，以确保其按预期运行，他们对应用程序进行调试，来修复错误。

• 更新和维护应用：一旦应用发布，iOS开发者可能需要更新它，修复漏洞或添加新功能。他们可能还需要维护应用程序，以确保它在新的iOS版本上继续正常运行。

• 与其他开发者合作：iOS开发者经常与其他开发者合作，例如后端开发者和网页开发者，共同创造完整的应用。他们可能还需要与设计师、产品经理和其他涉众合作，以收集需求和反馈。

• 紧跟最新技术：iOS开发领域在不断发展，所以iOS开发者需要紧跟最新技术。这包括学习新的编程语言、框架和工具。

• 报告：iOS开发者可能会被要求向其他开发者或潜在客户做报告。

• 参与开源项目：iOS开发者可以为开源项目做出贡献，这可以帮助他们学习新技能，并与其他开发者建立联系。

苹果与第三方开发者合作，提供Swift编程语言的两种认证，这是在苹果生态系统中构建应用和服务的基础：

• Swift应用开发(Associate)

• 使用Swift开发应用程序(认证用户)

你可以通过Certiport访问这些认证。

苹果还提供应用程序开发方面的长课程，包括iOS基础知识、Xcode、SwiftUI、UIKit等。这些课程加起来大约需要14个小时;成功完成学业将会获得一个“经过验证的数字徽章”，你可以在求职申请中提及，并在社交网站上展示。

my.games首席开发者Dmitrii Ivashchenko表示：“苹果的认证开发者认证旨在评估个人对苹果开发工具、编程语言(如Swift和Objective-C)的了解，以及开发iOS应用的最佳实践。“获得这一认证证明了iOS开发的坚实基础和对苹果生态系统的熟悉。除了苹果的认证外，其他行业公认的组织也提供有价值的iOS认证。”

Triumph Labs的高级iOS工程师Maksim Kalik表示：“编码训练营认证也会有所帮助。来自App Academy、Flatiron School或General Assembly等知名训练营的证书可以显示你对iOS开发的深度投入。”

如果你喜欢通过在线课程学习，你可以获得证书，证明你已经圆满完成了他们的课程。Kalik补充道：“Coursera、Udemy或edX等电子学习平台提供由知名组织或大学开发的iOS课程。“这些课程通常在完成后会获得证书。”

在iOS开发者认证过程中，你会学到很多东西。然而，这些知识大多集中在技术技能上。

对于iOS开发者来说，最重要的软技能包括：

• 沟通：iOS开发者需要能够与各种人进行有效沟通，包括其他开发者、客户和用户，他们需要能够清楚地解释自己的想法，并听取反馈。

• 解决问题：iOS开发者需要快速有效地识别和解决问题，他们需要能够创造性地思考并提出创新的解决方案。

• 批判性思维：iOS开发者需要能够批判性地思考自己的工作，他们需要能够评估和分析信息并做出合理的决定。

• 团队合作：iOS开发者需要作为团队的一员高效地工作，他们需要能够与他人合作，分享想法，给予和接受反馈。

• 时间管理：iOS开发者需要有效管理自己的时间，他们需要能够设定优先级并在最后期限前完成任务。

• 注意细节：iOS开发者需要能够注意细节，他们需要发现代码中的错误，并确保他们的工作是高质量的。

• 适应性：iOS开发者需要能够适应变化，科技行业在不断发展，iOS开发者需要能够快速学习新事物并适应新技术。

学习软技能是一个终生的过程。积极倾听和自我反省是提高你的沟通和批判性思维能力的两个核心技巧，寻求反馈也能提高你与团队合作的能力。

Kalik指出：“证书并不是iOS开发者背景中最重要的部分，但却能让软件工程师的简历脱颖而出。”“他们提供了你的技能和学习承诺的证据。虽然证书可能不能取代实践经验或强大的投资组合，但它可以让你在就业市场上更具竞争力，尤其是在与学位或其他相关经验相结合的情况下。”

对于那些没有扎实掌握iOS开发技术技能的招聘人员和招聘经理来说，求职者简历上的证书可以让他们放心。VR Digital首席执行官Manish Jain补充道：“雇主通常看重认证，因为它们表明了对专业成长的承诺，以及在iOS开发方面的更高水平的能力。“此外，像Agile和Scrum Master这样的非ios认证可以在简历上脱颖而出，强调申请人的项目管理和协作能力，这在技术组织中非常受重视。”

作者：Nate Swanner