科技变革+黑天鹅=？诺奖经济学家告诉你如何抓住未来重点

不确定性，是在瞬息万变的事件中不断膨胀的：技术变革、新冠病毒、ChatGPT、以及争端。

如果只是科技发展带来的不确定性，我们已有很多经验应对。但以上各个因素逐层叠加，导致我们进入了经济学家口中的“不确定的时代”。

技术迭代会摧毁我们的工作岗位，这是凯恩斯20世纪30年代就发表了的言论，那时候他认为机器人会在100年后让我们失去工作，资本取代劳动力，人类从此精神崩溃。那时候很多人相信凯恩斯，如今100年期限将至，人类用很多新的岗位替代了旧的，但在生成式AI入侵各行各业时，我们仍然会有如此恐慌。

可以先看看提供了巨量就业岗位，又正在用自动化汽车生产线“剥夺”工人工作的世界首富马斯克，在这一问题上是如何思考的。

他说：“什么是经济？人们有时认为经济就是钱，但钱只是一个数据库，钱本身没有意义。经济其实就是商品和服务，那么，是什么限制了商品和服务的产出？服务的限制因素是劳动力，即便资本也是经过提炼的劳动力，所以经济的限制性因素是劳动力。因此，如果你解决了经济的限制性因素，那么传统意义上的经济还有任何意义吗？”

解决经济限制性因素的，马斯克指的是他的人形机器人Optimus，这个产品没有他的特斯拉与火箭有名，但却是被他称为潜力比特斯拉还要大得多的产品。“因为你的商品和服务都没有任何限制了。唯一缺失的，就只剩那些具有人为稀缺性的东西了，是我们选择让它变得稀缺，比如一件特定的艺术品，或对你有特殊意义的房子等。但商品和服务将不会出现短缺。”——马斯克的结论不仅是我们的岗位将变得毫无意义，没有存在的必要，甚至连经济学都可以被颠覆。

如果他说的是真的，那在这之前，我们也还需要研究劳工市场的经济学家。

“我很庆幸我不是世界上任何一个国家的财政部长。”诺贝尔经济学奖获得者克里斯托弗·皮萨里季斯去年在接受财新采访时如此感叹。他是研究劳动力市场的专家，专攻失业经济学、劳工市场理论、经济增长以及经济的结构性调整。他的著作《失业均衡理论》已成了该领域的标杆性教材。

他认为世界经济前景的关键词，应该是不确定性：“早在疫情前，我们就面临潜在的技术变革，其结果本身就非常不确定——供应链将如何受到自动化技术的影响？有多少岗位将被取代？这是此前大多数经济学家们所聚焦的问题，然后疫情出现了，我们突然转而开始研究疫情对经济的影响。当疫情结束，我们看到通胀的压力显现——不是那种容易对付的通胀。就在我们认为当下形势已足够复杂，并试图找到应对方法时，战争接踵而至，事情又更复杂了。”

所以皮萨里季斯庆幸自己只是一个经济学家，只需要以旁观者的身份去观察、思考、研究这些问题，而不是做出决策。

皮萨里季斯认为科技变革的过程中，需要大量劳动技能升级。当雇主寻找工人和求职者寻找工作时，他们不会立即找到对方。寻找过程需要时间和资源，市场中的摩擦会导致效率降低。皮萨里季斯参与研究了这样的市场理论，并将其应用于劳动力市场。他与同伴研究的模型有助于人们理解经济政策如何影响就业、岗位和工资。

关于高科技会不会摧毁我们的工作，他给出了自己的答案：“问题不在于机器人或自动化对工作岗位的大量削减，而是我们如何确保劳动力市场对新创造的就业岗位保持开放。工作消失，是因为被机器人和人工智能取代的旧工作，转化成了正在被创造的新工作。”

也就是说，我们不仅不会失去工作，反而会在更多新领域拥有新的工作岗位——洗衣机代替了洗衣工，但是多了生产洗衣机的企业与就业岗位，更不用提服务业的发展以及互联网带来的巨量工作机会。

皮萨里季斯的研究领域也与科技发展紧密结合，关于ChatGPT，他的观点是，其大大地提升了许多工作岗位工作效率，从而开启了四天工作制的大门，“我乐观地认为，我们可以从工作中增加我们的幸福感，可以有更多的闲暇时间”。

“我做的研究越多，越觉得机器人或人工智能会摧毁工作岗位的说法，完全是错误的，我非常相信，人类的聪明才智，可以开发出我们从未想象过的服务，而且有足够富有的人愿意为这种服务付费。”皮萨里季斯的观点清晰而坚定，他甚至给出建议：

“一辈子只做一种工作的时代已经过去，我们必须转变思维方式，不要觉得自己只能在一个职业岗位上做到退休，而是根据自己的年龄、喜好、意愿，在不同的工作之间切换。”

在一切不确定与未知中，我们能够找到的线索是，劳工经济学正在变得越来越重要，它涵盖我们如何得当地使用人工智能，让其在劳动生产率的提升方面作出巨大贡献。以及在自动化进程中，作为生产者的我们，该如何定义自己。

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