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全国最廉价的工作,大学生抢着做

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◎作者 | 网易数读

◎来源 | 网易数读(ID:datablog163)已获授权


现如今,有什么东西是你觉得看似很贵,其实便宜又好用的?数读菌先来提名一个,实习生。


有多少大学生收到实习 offer 后感恩戴德,发誓要大展拳脚,力争成为领导心腹的?又有多少实习生,进公司才发现自己就是个工具人,每天干得比牛多,赚得却比狗还少?


如果你问他们为啥不跑路?拜托,现在哪家公司招人,不得看你有没有拿得出手的实习经历。然而,多少实习才可能换来一份体面工作?为此吃尽苦头值得吗?


实习第一步,人就被卡住


都说万事开头难,找实习也不例外。


想当年数读菌找第一份实习时,一周投了七八十封简历,收到回复的却不到一半,能去面试的更是一只手都数得过来,最崩溃的时候,一个人躲在被子里大哭。


因为自己淋过雨,所以也想知道大家有没有伞。


于是数读菌发起了一项实习情况的调查,在 2391 位有过实习或者找实习经历的人中,超六成都认为实习真的很难找,觉得 so easy 的只有 2.7%。



大家都是刷着求职软件,关注招聘官网,必要时还得托学长学姐、家里亲戚找关系。


找实习之难,甚至催生出付费实习这个行业。“走投无路”的学生一掷千金,游走灰色地带,用钞能力换来一个实习机会。



实习为啥这么难找?


主要还是不知道什么实习更适合自己,一半多的人都表示这是最大的拦路虎。其次,企业招聘要求高、自己太菜,也让实习这场游戏提前宣布 Game Over。


更惨的是没有实习经历的新手小白,本想借此机会攒经验、刷简历,可岗位要求上写着有相关经验优先,这听起来就像是在问“先有鸡还是先有蛋”。



站在企业角度,也不难理解,不是所有公司都有钱和精力去培养新人。


比如互联网大厂就希望招到的实习生能立刻上手,像正职一样独立、快速、高效产出,毕竟,便宜又好用的实习生,哪个老板不喜欢?



所以,如果你有明确的职业发展目标,又有相关领域的经历或亮眼成果,同时在面试中展现出来,恭喜你,解锁了找实习的正确姿势。


费尽九牛二虎之力,经历九九八十一难,喜得 offer 的你,以为能庆祝成功上岸了,但别高兴得太早,新一轮的苦难已经在向你招手。


卑微实习生,自费上班


几乎所有公司都想要一个稳定的实习生,如果你想从大二、大三就开始卷实习,就得同时兼顾学业,化身时间管理大师,开启你的“瞎忙”人生。


之所以这么说,是因为在调查中,“打杂”是一半以上的实习生避无可避的命运。


经验不足,实习时间又太短,领导瞧不上,只给安排整理表格、打印文件、收发快递等杂活。甚至跑腿买咖啡、订盒饭和下午茶,也可能成为实习“盲盒”里的隐藏款。


虽然工作内容杂,但工作强度一点都不低。


据调查,有 89.2% 的实习生都加过班,加班 1-3 个小时是家常便饭,超过五个小时也不是没有可能。



此外,经常出现在实习生血汗文学里的,还有关键人物 Mentor,说人话就是直属领导,或者某位员工前辈。


负责任的神仙 Mentor 能帮实习生快速成长,而遇到习惯“放养”、只派任务不辅导的 Mentor,只能自求多福。



更气人的是,一些招聘上写着“高大上”的工作内容,与实习真正要做的事风马牛不相及,堪比缅北诈骗。


还有公司的实习生区分“嫡庶”,庶子实习生本质就是个“小黑工”,不仅拿不到实习证明,还被拖欠工资、霸占成果。


可以说实习生的命,比数读菌今早喝的那杯冰美式还苦。


都说没钱又没闲的社畜,位列打工人鄙视链的底端,实习生们恐怕还得再低个两级。只要一想起实习期间的收入与花销有多不成正比,心都要滴血。


我们的调查显示,14.6% 的实习生根本没有薪水,属于只干活不拿钱。还有 39.6% 的人能有小两三千的实习补贴,但如果在大城市实习,减去房租、交通、吃喝,难免捉襟见肘,甚至还得倒贴钱上班。


难怪有人总是反问自己“我是什么很贱的人吗?”



有些人选择在家或者学校所在的城市实习,还能省下一份房租,再幸运点还能在家蹭吃蹭喝,细细规划一分一厘的支出,一个月的开销也能控制在 1000 到 3000 块之间。



不像数读菌当初选择异地实习,和生活第一次交手,就摔了个屁股蹲。


因为工资不够花,又不好意思找爸妈要钱,临近发薪日,总得啃几天泡面。为了省钱,也只能住在离公司很远的郊区,忍受长时间的通勤和倒地铁。


我们的调查也显示,35.9% 的实习生都曾体验过每天通勤超过一个小时的痛苦,曾经幻想中的“精英白领”生活,从第一天挤完早晚高峰的地铁,就彻底破灭。


实习算是一门划算的买卖吗


如果说一份钱多、事少、离家近的工作,是所有打工人的梦中情职,那么,牛马实习生可谓是“三不沾”。


这么一算,实习这笔帐似乎有点划不来,也难怪有 25% 的人认为实习不值,无法帮助就业。



他们认为实习内容琐碎、重复性高,时间又太短,不能深入接触业务或项目,根本学不到真本事,等到求职面试,一问项目经历就露馅。



相比之下,四分之三的人认为实习可以帮助就业。


一份质量高的实习除了能提升专业技能,也能让自己对求职更加成熟,不再抱有不切实际的期待。


再不济,单纯“刷简历”至少能向 HR 证明自己经历过职场锤炼,称得上是合格的准打工人。


而且,就算遇到奇葩实习,也是一次难得的试错机会。能了解自己未来想不想做类似的工作,未尝不是一件好事。


借此机会,我们也向大家调查了,怎么做才能让实习更加值得。



总结来说,正因为实习难找的最大原因,是不知道什么岗位适合自己,所以更应该多多尝试,在不同的实习岗位和行业里,探索职业发展的可能,后期再在某个细分行业或岗位深入发展。


“由浅入深”,是一条理想的实习路径。


某种意义上,实习就和找对象差不多,都得多花时间多交流感受。遇到无意义的“渣男”实习及时止损,与对的实习“喜结连理”,才有可能收获一个还不错的结局。




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