突发！亚马逊冻结整个企业招聘，Bezos被自己的前管家告上法庭！
继上个月亚马逊零售业招聘冻结，以及上周股价暴跌20%后，
今日，亚马逊宣布冻结整个企业员工的招聘，来削减开支。
亚马逊HR主管Beth Galetti称：
“由于经济处于不确定的境地，外加过去几年我们雇佣的人数，Andy和S-team本周决定暂停企业员工的招聘。预计接下来几个月中会保持这种暂停，并继续监控经济和业务情况做出相应调整。”
除了冻结招聘，亚马逊还正在某些领域进行裁员，关闭一些部门，削减产品。
图片来自geekwire，版权属于原作者
除了公司，大姐夫自己也遇到了一桩琐事。
一份法庭文件显示，
Jeff Bezos近日被前管家起诉，指控其种族歧视+不安全的工作条件。
原告Mercedes Wedaa从2019年到2021年在Bezos家工作，后来被提升为首席管家，直接听从Bezos和其女友Sanchez的命令。
她说，当Bezos在家时，她和其他工作人员无法轻松去到厕所，因此经常出现尿路感染。她还受到了种族歧视和其他私人员工的报复，无法享受法律规定的休息时间，也没有足够休息时间。
诉讼书写道：
“当Bezos一家在家里的时候，家政人员不允许进入家中，除非执行清洁任务。
在大约18个月的时间里，为了使用厕所，原告和其他家政人员被迫爬出洗衣房的窗户到外面去，然后沿着小路跑到机房，再通过机房和楼梯到达厕所。
不仅如此，他们在家的时候，原告和其他员工经常被要求每天工作10-14小时，没有法律规定的休息或用餐时间。”
Wedaa曾经为已故的Paul Allen工作过，她在诉讼中对比了为2个家庭服务的经历，
“Allen会在专门的员工宿舍提供定期休息和午休，以及方便员工使用的厕所，他甚至还会为管家和其他员工提供食物。”
而Bezos的律师Harry Korrell对这起诉讼也进行了回应：
“我们已经调查了这些说法，但它们缺乏依据。Wedaa小姐每年收入超过6位数，还是主要管家，她负责自己的休息和用餐时间，和其他员工可以使用几间厕所和休息室。
证据显示，Wedaa小姐因业绩原因被解雇，她最初要求给予超过900万美元的遣散费，但当他们拒绝时，她决定提起诉讼。”
Wedaa诉讼中还提到，其他员工因为她是西班牙裔而歧视报复她，正在寻求经济损失。
姐夫的律师对此也毫不留情，直说她的种族歧视指控是荒谬的，因为Bezos的父亲是古巴移民，Sanchez是拉丁裔。
Wedaa所工作的地点，是Bezos位于西雅图Medina的5英亩湖景豪宅，经过大规模翻修和扩建后，这座房产在2017年估值为7000万美元。
一位不愿意透露姓名的内部人士对Wedaa的起诉内容提出异议，
“这些员工有2个区域用作休息室，包括座椅，桌子，冰箱，微波炉，咖啡机，空气炸锅和小吃。休息室附近有多个厕所可供员工使用，每天还会为员工订购免费午餐送到这里。
作为首席官家，Wedaa负责监督员工工作，休息，也负责管理自己的加班和休息时间。大多数时候她都是一个人待在家里，基本上无人看管。”
各位小伙伴怎么看？
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编辑：CJ
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