维州餐馆老板克扣工资被控刑事犯罪，恐坐牢10年，罚款百万！

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2022-11-30 04:11

严厉惩罚

据The Age报道：

维州的一名餐馆老板正面临最高10年的监禁和超过100万澳元的企业罚款，

而导致他遭受重罚的原因可能是很多人都想象不到的：

因为他被指控未向员工发放合理工资！

而这也是澳洲历史上首桩因 “薪水盗窃” 而涉嫌犯罪的案件。

维州工资监察局上周五向地方法院提出了94项刑事指控，

指控一家名为Macedon Lounge的餐馆的老板Gaurav Setia在过去五个月里拖欠四名员工7000澳元的工资。

维州政府于2020年推出了新法律，将薪水盗窃定为刑事犯罪，

如果被发现是故意少支付工资，企业主最高可被判10年监禁，公司可被罚款110万澳元元。

并且，该法律于2021年6月生效。

监察机构称：

在去年7月至11月间，Macedon Lounge涉嫌不诚实地少支付员工应得的薪水

包括工资、退休金等等，这违反了法律

据公司备案文件显示，Setia是该公司的唯一的管理人。

而他遭到的指控，也成为了根据维州该新法提出的第一起刑事指控，

并且也是澳洲历史第一次有人因为 “薪水盗窃” 而遭到刑事起诉。

维州工资稽查专员Robert Hortle表示：

他的团队认真对待每一份工资盗窃报告，一直在对投诉进行调查，

采访目击者，并在决定是否起诉时行使强制权力。

Hortle在一份声明中说:

维州人可以相信，工资监察局正在坚定地调查工资盗窃行为，

并在需要的时候向法院发起行动。

这是澳洲唯一的独立的、刑事的工资盗窃法。

在维州，不诚实地扣留员工权益将受到严厉惩罚。

维州工资监察局是一个独立的法定机构，成立于去年6月，

负责执行涉及工资盗窃、童工雇佣、长期服务假和独立承包商等相关的州法律。

自那以后，它已因Coles未能支付数千名员工的长期服务休假津贴而对其处以5万美元的罚款，

并于去年对澳大利亚国民银行(National Australia Bank)采取了法律行动。

此机构拥有广泛的权力，包括进入房屋获取信息和扣押证据的权利，以及申请和执行搜查令的权利。

近年来，澳洲许多大企业接连被曝光员工薪水支付不足的问题，

其中包括澳洲一些大型的私人雇主，如Coles、Woolworths和麦当劳等。

不过没有迹象表明这些公司的少付工资是故意的，而且最后都向受影响的员工发出了道歉和偿还。

维州商贸委员会秘书Luke Hilakari也公开呼吁出台更严厉的法律，以防止工资盗窃。

他表示现在故意少给员工发工资甚至已经成为了一种在维州普遍存在的的商业模式。

Hilakari表示：

虽然我们的物价在上涨，但你最不需要的就是雇主为了发展业务而偷钱。

如果这是故意的，法院应该严惩他们。

他还警告称：

所有企业主都应该注意到这起诉讼，

随着新法律的实施，这是第一起，但是绝对不会是最后一起。

来源：The Age

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来源: qq

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