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无论怎么节省开支成本
科技大厂始终不能放弃的是招聘New Grad
毕竟应届生是创新和发展代名词
而所有厂中最爱和应届生“双向奔赴”的
莫过于Amazon
Bussiness Insider爆料，亚马逊在上周发出内部邮件：Software Engineer Developer Level 1（SDE1）从此只开放给New Grad（直接拿Full-time Offer或拿实习Return Offer），即毕业尚未超过12个月的同学。简言之，该岗位不再进行社招。
图/Businessinsider
这一邮件已经得到亚麻内部职员的确认，这位同学同时补充：以前亚麻社招SDE2，如果没有Meet Bar会灵活降为SDE1录取，现在如果没有达标会直接被拒。
图/小红书
收紧招聘渠道，提高招聘标准，这也符合当前亚麻“削减成本”的宗旨。但是参加校招的同学不仅不受影响，还是这一政策的利好人群：这也直接改变了亚马逊校招的地位：从此以后想要稳进亚麻，校招甚至将是唯一途径。
当前美国春招全面开放的情况下，亚麻当然也没落下。当前Amazon官网开放包括SDE、Applied Scientist等多个全职&实习岗位。
有同学担心当前形势下是否只是“挂岗不招人”，并非如此：DBC职梦同学已经收到亚麻VO面的邀请。想要进入亚麻的同学提前准备，放心投递即可。
图/DBC职梦同学面试邀请，禁止搬运
根据2022年秋招面试亚麻的DBC职梦同学透露，亚麻的招聘流程和往年差别不大，通过简历筛选后会有2轮OA、1-3轮VO面试。
准备亚麻面试最重要的就是针对性地刷题：亚麻有自己专属的题库，区别于网上总结的Leetcode题目，且每年都会更新。根据大量同学反馈的OA题目，DBC职梦教研组对比发现，2022年秋招时亚麻又加入了一批新题进入题库。本次更新的题目数量很多，同样将应用于2023年春招。这一变化在一亩三分地等论坛也有同学提到：比如下图中同学提到的最新OA题目Stock Price。
- 亚麻OA/VO的面经十分零散，没有更新，没有汇总；
今天主页君为大家收集整理了亚麻2023年真题合集，完美规避这两个问题。这份真题包含答案，且只整理被Candidate认证的33道亚马逊OA及VO面经：
春招时间紧迫，领取这份真题，不必再浪费时间看没有答案、不知道会不会出现的题目！下滑扫码回复【亚麻+你的学校】即可领取该福利：
一、33道OA真题：
2023最新题库，包含2022年秋招&2023年春招题目；不仅只有题目，也包含解法答案，理清解题思路，OA面才能十拿九稳。
图/2022年新增题目Stock Price
二、最全VO面经：
全岗位适用！
按照招聘季、岗位分类整理Amazon 21年-23年全部面经；
内容来自：DBC职梦同学、各大论坛及付费面经。
在当前的形势下想要高薪留美，亚麻仍是同学们的优选。主页君查阅了2023财年最新的H1-B报告，根据数据显示，尽管经历了裁员、缩招等一系列负面境遇，但今年的Sponsor霸主还是诸位科技大厂。特别是Amzaon，以提供了11,486份LCA的数量位列第二，断层领先一众名企。而在1月1日加州开始施行薪资透明法后，另一项数据也藏无可藏：亚麻公布了自己当前79个岗位的薪资范畴：例如当前SDE 2 Base Salary高达156k-185k。从此谈薪知根知底。
图/comprehensive.io，完整岗位薪资单下滑领取在竞争激励的2022年，DBC职梦的学长学姐们仍收获了19张来自Amazon的Offer。如此亮眼的成绩不仅代表了DBC职梦导师们的专业，也是对同学们辛苦努力的回报：根据这些同学的分享，Amazon的招聘中真正决定你是否能拿到Offer的其实是Behavioral Questions（VO面）。
每年DBC职梦面试科技公司的同学都会谈到：科技大厂其实是最注重行为面的一批公司。光看编程水平大家可能不相上下，但是你的软实力会决定你是否能拿到Offer，以及你日后的发展。特别Amazon是一家非常注重企业文化的公司。面试考察、新人培训、绩效考核都与其企业文化有着密切的联系。这里的企业文化主要指的是Amazon 14 Leadership Principles。
Amazon官方也明确指出了在行为面试中，会对你的过往经历提出不同的问题。而如何判断你是否适合Amazon，就要看你的经历是否符合亚麻的14条领导力原则。
图/Amazon官网
去年秋招中，拿到Amazon技术岗Offer的Jackson同学提到，相对Coding题目而言，他觉得更难的是Amazon的Behavioral Interview。因为“他们非常看重Candidate与公司的契合程度，所以要根据他们的Principles去准备面试，不能直接套用其他公司的题目。”在准备真题时他的步骤是：先牢记14条法则，再根据原则重新梳理自己的经历，每道真题准备2-3个答案。一道题准备3页纸是很常规的操作。
图/Jackson根据14条领导力原则准备的面试材料
根据以上成功拿到Offer同学的建议，主页君除了为大家整理2023年的亚麻新题，也送上2023亚马逊求职大礼包，让你更深度地掌握亚麻招聘重点：
面试Amazon不得不看的14条原则，所有的面试答案都需要根据这14条原则来组织。
为防止有同学对14条原则的理解不够深入，主页君还专门扒到由Amazon内部员工出镜讲解的14条原则代表性行为，堪称“漏题级”内容。
Amazon官方出版的面试流程解析，帮助你更加有条理的准备你的面试。
*封面源于网络，侵删
