危险信号！全球通讯巨头宣布：大裁员！马斯克又“砍了一刀”

2023-02-28 13:02

来源：侃见财经（公号ID：kanjiancj）

全球“裁员潮”，来势汹汹。

这或将是全球电信行业最大规模的一次裁员。据最新消息，全球通讯设备巨头——爱立信公司宣布，将在全球分阶段裁员8500人，相当于其全球员工总数的8%。截至最新收盘，爱立信的美股股价为5.49美元/股，相较于2022年2月的最高点，累计跌幅超62%。

巨头大裁员背后的信号，不得不引起重视。目前，对于全球通信市场而言，需求正在下滑或许已经是不可逆转的残酷事实。Dell'Oro Group的最新报告认为，随着全球5G的深入推进，全球电信设备市场在持续四年温和增长后，将面临增长放缓甚至收缩的挑战。

这一轮全球“裁员潮”中，美国的裁员尤为凶猛，今年1月，美国企业裁员人数达102943人，同比大幅增长440%。刚刚，马斯克再次对推特“下手”，启动了第八轮裁员，截止目前，推特的裁员比例已经高达70%左右，目前全公司员工仅剩下2000名左右。

全球巨头大裁员

寒冬之下，超级巨头也无法幸免。

近日，爱立信公司宣布，为了削减成本，公司将在全球分阶段裁员8500人，相当于其全球员工总数的8%。

其中，爱立信总部——瑞典是此次裁员的重灾区。爱立信公司表示，大部分裁员将于2023年上半年进行，将在瑞典裁员约1400人，其余将在2024年进行。

截至2022年底，爱立信在全球共有约10.5万名员工。此次裁员将是全球电信行业遭遇的最大规模裁员。

而在前不久，爱立信刚刚宣布了成本削减计划，将在2023年年底前削减90亿瑞典克朗（约合人民币60亿元）的成本。

在第四季度财报电话会议上，爱立信表示，由于短期的不确定性和宏观经济不利因素，预计2023年业务将出现“相当动荡”，这可能会影响运营商的资本支出。

值得一提的是，爱立信上一次宣布裁员还需要追溯至2017年，当时裁员目的是，为了摆脱亏损情况。

当前，爱立信的经营业绩也不容乐观。据其披露的最新财报显示，2022年第四季度，其调整后的息税前利润（EBIT）为81亿瑞典克朗，同比下降34%，低于分析师的平均预期107.4亿瑞典克朗，且是连续第三个季度低于预期。原因是，美国等市场的5G设备销售放缓。

此外，爱立信第四季度的净利润为62亿瑞典克朗，同比大幅下降39%；摊薄后每股收益为1.82瑞典克朗，同比下降40%，第四季度毛利率为41.4%，上年同期为43.2%。

全年来看，爱立信2022年的净销售额为2715亿瑞典克朗，同比增长17%；净利润为191亿瑞典克朗，同比下降17%。

此外，爱立信管理层警告称，2023年将给客户带来“巨大的不确定性”，尤其是在美国，这将导致资本支出下降。爱立信CEO甚至称，这一年将“起伏不定”。

截至最新收盘，爱立信的美股股价为5.49美元/股，相较于2022年2月的最高点，累计跌幅超62%；最新总市值为183亿美元（约合人民币1235亿元）。

据公开资料显示，爱立信成立于1876年，总部位于斯德哥尔摩，是全球最大的移动通讯设备商之一，其业务遍布全球180多个国家和地区。

据了解，爱立信是华为最大的竞争对手。市场研究公司Dell'Oro Group的最新报告显示，在全球5G网供应上，华为位列第一，领先爱立信和中兴、诺基亚。

近日，爱立信发布移动报告称，全球5G用户突破10亿大关。预计2028年全球5G签约数将达到50亿，占签约总数的55%。

对于全球通信市场而言，需求正在下滑已经是不可逆转的残酷事实。Dell'Oro Group的最新报告认为，随着全球5G的深入推进，全球电信设备市场在持续四年温和增长后，将面临增长放缓甚至收缩的挑战。

全球5G的大规模设备投入期基本是在前三年，很显然，2023年5G的红利期大概率将消退。

据韩国央行公布的数据显示，2023年2月份电子、显示器和通信设备行业指数降至61。如果实际经营结果与预测相符，这将是自2016年2月以来的最低读数。

公开数据显示，全球通信设备市场从2021年收入增长7%，放缓至2022年的3%。Dell'Oro Group指出，除面临5G发展的挑战外，组件短缺、美元走强、地缘政治动荡以及部分国家的无线业务活动放缓，都是全球通信设备市场增长放缓的主要因素。

目前，业内人士对5G放缓几乎已经达成了统一的共识，这也或许是爱立信大裁员的原因之一。

以通信终端领域的主力智能手机为例，公开数据显示，2022年我国智能手机出货量预计下降18.3%，全球5G手机出货量下降2%。除了受整体经济形势影响之外，主要原因是当前智能手机5G应用创新不明显，致使消费者换机周期拉长。

任何产业周期都自有规律，在应用创新陷入停滞时，需求放缓将是未来全球通信设备市场不得不面临的严峻考验。

刚刚，马斯克再次对推特“下手”，启动了第八轮裁员。

当地时间2月25日，推特公司（Twitter）解雇了至少50名员工。据知情人士透露，这一轮裁员影响了包括广告支持技术、维持推特系统运行的技术支持等多个工程团队。裁员的目的是为了削减成本，抵消马斯克接管后的收入暴跌。

回顾马斯克入主Twitter以来，其裁员动作不断，截止目前，推特的裁员比例已经高达70%左右，目前全公司员工仅剩下2000名左右。

这一轮全球“裁员潮”中，美国科技行业的裁员尤为凶猛。据美国再就业公司Challenger, Gray & Christmas发布的报告显示，2023年1月份，美国企业裁员人数达102943人，同比大幅增长440%。其中，美国科技行业是裁员的重灾区，美国零售业、金融业的裁员人数分别位列第二、三位。

另外，据追踪科技公司裁员情况的Layoffs.fyi网站数据显示，2022年，全球1043家科技公司累计裁员接近16万人。其中，美国硅谷的裁员人数占比最高，其中，亚马逊、谷歌、微软的裁员人数均超过1万人。

与此同时，欧洲的形势也不容乐观。近日，德国化工巨头巴斯夫宣布，鉴于2022年盈利大幅下降以及能源危机带来的沉重负担，公司计划在全球范围内裁员2600人。

巴斯夫表示，公司将关闭路德维希港的几个能源密集型生产设施，包括一家合成氨厂和相关化肥设施，这将在路德维希港削减约700个生产岗位。

此前，福特汽车公司宣布，将在欧洲裁减约3800个岗位，这是全球汽车行业转向电动汽车所导致的产业中断的最新迹象。福特表示，德国和英国的工人将受到最严重的冲击，未来三年将分别削减约2300个和1300个职位。

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