突发！蔚来女实习生称遭同事强奸未遂，反被拒绝留用！公司：零容忍！已入狱

今日，蔚来回应拒绝留用险遭强奸女员工登上热搜。

3月4日，蔚来发布情况说明称，3月3日晚，一位前蔚来实习生员工在社交媒体发文，称自己曾遭到同事性侵犯。虽然侵害者已经得到法律的惩罚，但因为此事件自己在实习转留用的过程中受到了不公正对待。

针对此事，蔚来在3月3日晚第一时间成立了调查小组，对相关事件已经开始进行全面调查。

目前已经了解到的事实是：根据当事人的举报，2022年8月6日周六，一名徐姓实习员工约其外出后，试图对其实施强奸。当事人报警后，徐某被刑拘。2022年，8月18日，徐某被批捕；8月19日，公司与徐某解除实习关系。

当事人于今年2月28日离职。当事人昨晚发帖称未获公司留用，且因上述事件受到歧视。调查小组正在对其实习留用流程进行调查，尤其是在这个过程中是否受到了不公正对待。

蔚来表示，对当事人去年8月的遭遇深表同情，承诺一定会对当事人的工作给予公平公正的评价。

蔚来官方回应截图

蔚来零容忍任何的违法犯罪与性骚扰行为，对收到的每一起举报事件都会进行彻底调查，并对查实的不合规行为会进行坚决处理。公司也呼吁尊重和保护女性的工作权益，坚决杜绝职场性骚扰行为。

针对此事，e公司记者联系蔚来相关人员，对方表示，以公开回应为准。

根据媒体公开报道，近日，有网友称，自己入职蔚来的第一个月，被男同事试图强奸，目前该男同事已因强奸罪入狱。该网友表示，蔚来反馈不会留用自己。

虽然自己负责的产品曾在年末于nio day上被展示，自己却被HR反馈称：“她是一个有风险的人”“会影响公司形象”。

随后，蔚来官方微博账号也发布情况说明，全文如下：

以下是网传当事女生发的微信详细内容，含讲述过程和证明图片：

这年头，狗血剧情大反转的可不少，现在是公说公有理婆说婆有理，也不知道谁在说谎，不过去年8月的事情，现在说拒绝留用的 确实有点反常啊。

让我们继续蹲守吧，看到底是企业的问题还是另有蹊跷！

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