Redian新闻
>
亚麻要求员工5月回公司上班?3万人联名反对!

亚麻要求员工5月回公司上班?3万人联名反对!

公众号新闻

据CNBC报道,上个月, 亚马逊CEO安迪·贾西(Andy Jassy)宣布,从今年5月1日开始,要求员工大每周至少要来办公室三次现场办公。

然而这个“重返办公室”政策刚放出,就遭遇了员工的强烈反对。

亚马逊的有员工创建了一个 Slack 频道,并起草了一份内部请愿书,组建了一个群组,宣传远程办公的优点,表达对新政策的担忧。

并谢了一份请愿书,来联名集体反对回公司想要员工回办公室上班的要求。希望Jassy 和亚马逊的领导团队早点放弃这个念头!

到目前为止,已有近3万名员工在一份内部请愿书签名反对。

3万人绝非是一个小数字,这约占亚马逊企业员工总数的10%

在经历了疫情导致的3年远程办公后,员工们似乎习惯并爱上了这种上班方式。

在请愿书中的数据显示:87%的亚马逊员工更喜欢“每周一到两天,或更少的时间”在办公室工作。

至于远程办公的优点,包括“集中注意力的能力”、“较高的工作效率”等。

当然还有最最最重要的一点:WLB!

员工们还表示,远程办公有利于更好地平衡工作与生活,节省通勤时间,从而兼顾家庭。

照这个势头来看,回办公上班这件事对于员工们来说,颇有种“上山容易下山难”的感觉。

今日推荐

👍加州现退房潮!买家自愿赔5万美金押金!

👍最新!2023美国最幸福城市排名,冠军又在湾区!

👍谷歌CEO不满,办公室像鬼城!

新闻来源第1财经等,版权归原作者所有
本文禁止任何形式的转载,请与一亩三分地联系


微信扫码关注该文公众号作者

戳这里提交新闻线索和高质量文章给我们。
相关阅读
一日三餐和法国女人的饮食GPT-5不能停!吴恩达田渊栋反对千人联名,OpenAI CEO也发声了亚马逊CEO刚要求员工重返办公司,员工集体愤怒情愿:拒绝回办公室上班!徒步走出罗布泊第壹人联名款运动鞋,护脚不伤膝,跑步、越野都能穿!GPT-5不能停!吴恩达、LeCun反对千人联名!OpenAI CEO也发声了...BB鸭 | 京东将推出“百亿补贴”对标拼多多;美团在中国香港招聘骑手;口碑将与高德合并;亚马逊要求员工一周到岗3天女生用虚假论文被顶尖大学录取!4万人联名反对……如何将旧VCR连接到电视上看旧录像在公司上班,这样的领导不能跟! - 千万记住了!ChatGPT的第一次“危机”:多国“封杀”、近万人联名抵制,AI研发要按下暂停键?亚马逊要求5月重返办公室 3万员工签名反对 ChatGPT“视频升级版”下周公布 将与百度“文心一言”对决京东2022收入破万亿净利润197亿,员工55万6年研发投入1000亿想出门先过我这关!聪明汪担心马麻要出远门眼神锐利扫射英国要求苹果对iOS三方商店、云游戏开放,苹果回怼“强烈反对!”Amazon Go即将关闭!全美关停8家门店,停建第二总部,30000名员工签名反对复工【财闻联播】奖励金牌员工500万,这家A股龙头高层"许诺"刷屏!香港向内地9所大学毕业生开放落户【盛会】澳中企业家俱乐部与加拿大华人联合总会签订战略合作协议!全球华人联合更进一步雇主强制要求员工回来上班是否合法?华人律师解答“官二代”女生用虚假论文被顶尖大学录取!4万人联名反对……不作死就不会死!传国美要求员工每天浏览APP半小时,每天点赞转发短视频各2条父亲被曝是高官! 女生用假论文被MIT录取! 震惊世界, 4万人联名反对大本带媳妇惊现美东Dunkin',还穿着员工服上班?2022南美南极行(10)巴西 巴西利亚大本带媳妇惊现波士顿Dunkin',还穿着员工服上班?微信可注册小号,爱奇艺回应多设备登陆被封号,国美要求员工每天浏览APP,果14 Plus出货跌到0台,这就是今天的其它大新闻!“救救人类”!马斯克等千人联名反对AI实验!奇瑞回应要求员工周六上班/AITO问界宣发更名HUAWEI问界/Google发布史上最大「通才」模型员工微工作群怒怼强制加班?知情人士:为德阳某公司员工,与中国电科无关亚马逊5月“复工”计划遭重创!30,000名员工签名反对公司上班的15条恐怖规则【七绝-边雪】投行卷疯了:头部投行要求员工周六晚上11点前不允许离开项目现场释怀!写给自己的2023伊始BBC要求员工删除TikTok​!英国酒店大发难民财!剑桥大学每年创造300亿镑GDP...刚刚,神奇两点半尾盘拉升!主妇起诉离婚,才知丈夫年薪300万!打工人炸锅:奇瑞高管要求员工周六上班,并让想办法规避法律风险!
logo
联系我们隐私协议©2024 redian.news
Redian新闻
Redian.news刊载任何文章,不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何建议。文章信息的合法性及真实性由其作者负责,与Redian.news及其运营公司无关。欢迎投稿,如发现稿件侵权,或作者不愿在本网发表文章,请版权拥有者通知本网处理。