超详细解答来了！新西兰移民政策重大变革，这些要点务必了解！

2023-06-22 06:06

谋事在人成事在天成

2023年6月21日，新西兰技术移民政策发生重大变革，6分制新技术移民即将取代180分打分系统，同时更新了绿名单二类、高薪工作（两倍工资中位数）、行业协议（护理行业、交通行业）的移民政策。本文由天成移民留学首席持牌移民顾问、前移民官Reina撰写，汇总所有技术移民新政策。

关于天成

天成移民留学^®（TC Consultants New Zealand）位于新西兰的奥克兰，秉承公司arrive-achieve（新移民，新成就）使命，实现客户“头顶蓝天，手持绿卡”愿景，每年为上千名咨询者提供可靠的顾问咨询服务。

首席顾问，团队带领人— Reina Tang 唐然，前新西兰移民局移民官。持牌移民顾问，新西兰政府持牌顾问管理局授牌。从业七年，审批签证申请（移民官时期）1200份以上。代理签证申请（持有牌照至今）近1000份。

签证代理类型全面覆盖访问类、学生类、工作类、配偶类、移民类（技术移民、投资移民、优才移民等），擅长各类疑难签证申请。2021年成功率98.2%，2022年成功率98.5%。

要事优先

● 旧系统180分打分制还有最后两次申请技术移民机会，分别在7月19日、8月16日抽选

● 6分制新技术移民政策从2023年10月9日起开始实施

● 引入技术移民过渡签证，有效期2年

● AEWV（雇主担保工签）最长可批准5年，到期后申请人需离境12个月后可续签

上图为移民局提供的以工作为担保的所有技术移民的通道

6分制新技术移民你需要知道

● 绿名单一类（STR）、绿名单二类（WTR）的申请，优先级将排在普通技术移民申请之前

● 申请“绿名单二类、高薪工作（两倍工资中位数）、行业协议（护理行业、交通行业）”移民，申请人需持认证雇主工作签证（AEWV）并在岗工作两年

如果申请人在2022年7月4日之前已经持有或申请任何类别的工作签证，或有工作权利的特殊目的访问签证（CPVV）签证，则不需要换认证雇主工作签证（AEWV）。但如果申请人是最近才找到工作开始累计时间，则需要换认证雇主工作签证（AEWV），特别是那些持有毕业生开放式工签和配偶类开放式工签的申请人，需要格外注意。

● 对于交通行业的行业协议：巴士司机时薪要求为$28，卡车司机要求持有4号或5号牌照，船长和甲板手则需要至少有中位数时薪（目前是$29.66）

如何打分

申请人可以参考以上表格将左边蓝色和右边红色的分数相加，符合6分即可提交EOI申请，由移民局自动抽选。

提交申请时，申请人需要有新西兰认证雇主提供的工作邀请（Job Offer）、或者已经在工作。工作必须是全职，长期工作合同或12个月的固定期合同，申请人也需要证明自己的学历或工作经验可以匹配该工作。

专业注册，移民局新添加了很多职位，比如持有木工证有4分、持有特许会计CA有6分等等。申请人可从以下网页中找到你职业所对应的分数

https://www.immigration.govt.nz/new-zealand-visas/preparing-a-visa-application/living-in-new-zealand-permanently/new-zealand-skilled-residence-pathways/occupational-registrations

学历，新西兰本地学历对应级别清晰，对于海外学历，申请人可通过NZQA申请学历认证，获得准确评级。目前NZQA审理速度1-4个月左右，建议申请人提早申请。稍后，移民局也会更新可以获得免学历认证的学历名单，申请人可以随时关注

高薪工作，如果申请人的工作时薪达到1.5倍中位数（现行为$44.49/h），即可累计3分；2倍中位数，即可累计4分；3倍中位数，即可累计6分，直接提交申请。举个例子，如果申请人通过两倍中位数工资申请移民，即有4分，需要在新西兰工作两年积累另外2分，组合成为6分。在这个过程中，申请人的2年工作中需持续保持2倍中位数的工资

工作经验（全职），对于ANZSCO 1-3级的工作，要求时薪为工资中位数（历年中位数先下表）；对于ANZSCO 4-5级的工作，则要求时薪为1.5倍中位数，即可积累经验。如上所说，如果申请人通过2倍工资工作的方式提交申请，则需要持续保持有2倍工资收入两年（见表格最后一列）

审理时间

● 对于直接可以批准的申请，移民局计划6-8周内完成

● 如果申请人需要做额外的NSC审查，移民局需要等NSC审查完成后再做决定

技术移民过渡签证（SMC Interim Visa）

● 和现行过渡签证一样，申请人不可以自己申请，这是自动发放的签证

● 有效期为24个月，期间可以离境新西兰

● 过渡签证的签证条款和申请人之前的短期签证条款一致

对于认证雇主工作签证（AEWV）持有人来说，好消息是从今年11月之后可以获批最长5年的签证。但如果申请人在这期间仍不符合移民要求、提交移民申请，则需要离境12个月后（Stand-down period，冷静期）再回来继续申请认证雇主工作签证（AEWV）工作签证。

曾任智库学者的法学专业人士Reina提示所有技术移民申请人，虽然6分制对于移民局来说审理流程简化了，但对于申请人，则要更多努力和付出。新政策下，申请人仍需要满足移民政策下对年龄、品行、健康、英文的要求。年龄最高55岁（不到56岁），英文要求主申请人雅思G类6.5分、副申请人雅思G类5.0分或同等水平。副申请人可以通过购买ESOL课程得到英文豁免，但主申请人需要在提交申请时就考试并提交合格成绩。

6分制打分系统减少了年龄、奥克兰以外工作邀请、海外工作经验以及配偶的加分，更注重申请人本人的学历、工作收入和本地工作经验。申请人可以参照要求，更明确地规划学习和毕业后工作计划。积累新西兰本地工作经验相对容易，申请人提前找到工作即可。而直接从海外找新西兰工作并不容易，所以更多人可能会选择先读书，毕业后获得开放式工作签证，寻找雇主并确立长期工作合同。

移民不仅是移民政策和法律实践，还是影响移居者的终身大事。联系Reina，选择专业可靠的顾问，走出移民的正确第一步。