离谱！应届生竟然投不了NG岗！

2023-09-21 03:09

你们知道吗？

有的应届生是投不了NG岗位的！

别不信，有人已经尝试过了，真的过不了……

没天理？名不正言不顺的NG

有位网友吐槽称：他有5年北美4大投行的工作经验、拥有行业资深证书、不需要sponsor绿卡，同时他还是今年Master应届毕业生。在外人看来这资历绝对是今年求职市场的一匹黑马，但在投递TikTok NG岗位时，却连简历关都没过去。

图片源自网络，版权归发帖人所有

评论区有人说去年和他一样，NG没有回复，senior倒是有几个面试。所以有人猜测：有工作经验的NG就是不能投普通NG岗。

听听大厂导师怎么说

GOVALLEY

网友热评：

@viiiiii：你的5年经验在大厂看来可能是负分，以为你在耍他们

@匿名用户-DSER：你画画是选白纸还是报纸？就算报纸登的是五年前的大新闻

大家说的都带点意思，但又没说到点子上，对此我们也咨询了在硅谷一线大厂任职的顾问老师。

导师观点

GOVALLEY

如果公司只想招entry level的话，是有被拒可能性的，但大部分HR手里会有一些high level的岗位，非常优秀的话可以升level。

没有升，除了上述原因，也可能因为背景不够好，比如非tech行业的从业经历等等。不过工作经验在3年+的求职者投低level的成功率都会相对低一些。

这位网友的经历虽是个例，但也正如导师所说，简历筛到最后看的无非是项目与岗位是否匹配，对任何一位求职者来说，在前期的准备上就要有的放矢——无相关背景、弱背景是简历提升的重中之重！

直通硅谷一直强调1V1定制化就是为了能够让每位报名的学员都能从实际情况出发、缺哪里补哪里。比如项目方面，针对无相关背景的学员，导师会结合学员选定的求职方向，打造极具工业级属性的项目。

以SDE方向的Backend为例：

语言和框架是最基本的，更重要的是系统层面的内容。比如Simulate并发的需求，解决System Design/Performance优化的问题，应用Cloud Services。
开发编码注重OOD思想，follow MVC和使用Design Patterns。
可以加一个Big Data相关的processing技术栈，像Spark、Hadoop。
做一些实时性的大数据处理，可以用Kafka。
加入一些DevOps，像CI/CD这种Pipeline的搭建。借助Docker、k8s（ Kubernetes）去做更好的自动化集成和部署，从Compiling、Testing到Deployment的整个过程。

对有相关行业背景，但项目较弱的话，像之前的一位学员曾有Meta的实习经历，简历上呈现3段实习经历，其中两段比较弱，希望在工业项目能力上有所提升。我们给出的解决办法是匹配backend方向的mentor，做一个分布式系统的应用，多用一些中间组件，主要在系统设计和性能提升方面带他做一些实践。另外在功能中设置cloud/big data computing的应用场景加入进去。着重关注后台的更高级一些的高并发，多线程，分布式，系统性能问题的解决。

总而言之，无论你当前面临何种情况，1V1大厂在职面试官导师都有能力帮助你顺利度过难关！你的现状+困惑→专业老师帮你答疑解惑！