6家中国公司上榜《全球最适合女性工作的组织》
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今天要为大家揭开一个令人好奇的话题——有哪些是适合女性工作的公司?关于这个问题《全球最适合女性工作的组织》榜单给了你答案。在这份榜单中,中国公司的表现十分抢眼,共有6家企业榜上有名。
本次《福布斯》评选出的全球最适合女性工作的这6家公司分别是字节跳动(第144名)、联想集团(第197名)、宏碁(第259名)、美的(第281名)、香港思捷环球控股(第334名)和盈科拓展(第351名),下面就给大家详细介绍一下。
NO.1
字节跳动(ByteDance)
字节跳动是北京的一家信息科技公司,成立于2012年3月,创办人是张一鸣。字节跳动旗下品牌有今日头条、抖音、TikTok等,该公司的企业文化是追求极致、务实敢为、开放谦逊、坦诚清晰、始终创业、多元兼容。
✅Bytelntern项目:面向2024届毕业生,提供实习转正机会符合岗位要求的同学可申请转正,转正成功率达81%。
✅实习项目:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供 3个月及以上的实践机会。
✅投递时间:两类项目均全年开放。
NO.2
联想集团(Lenovo)
联想集团于1984年创立,是一家业务遍及180个市场的全球化科技公司,创始人是曾茂朝、柳传志,该公司的企业文化是18字宗旨(以客户为中心,以市场为导向)以及“四爱”理念(爱客户、爱员工、爱股东、爱社会)。
✅24校园招聘:面向应届毕业生,岗位涉及技术、产品与项目、设计、市场与销售、职能、供应链方向,培训发展计划为期一年。
✅ESG实习生:硕士研究生在校学生均可;ESG、经管、传媒、英语相关专业,可尽快到岗优先;一周至少保证四天出勤,需到司实习连续3个月以上。
✅投递时间:24校招已结束,ESG实习生可尽快投递。
NO.3
宏碁(Acer)
宏基集团(acer)创立于1976年,创始人是施振荣,该公司有着鲜活思维、人性本善、经营哲学、追求卓越的企业文化。
✅24校园招聘:该项目主要面向即将毕业的本科生和研究生,专业背景包括计算机科学、工程、商务管理等多个领域。
✅暑期实习项目:硕士宏碁暑期实习计划将结合Project Humanity,以人类福祉与希望融入企业核心价值。
✅投递时间:24秋招大约于9月开启,23暑期实习已结束。
NO.4
美的(Midea)
美的于1968年成立,创始人是何享健,品牌致力于提供多元化的产品和服务,有着以“诚信、创新、务实、担当”为核心价值观的企业文化。
✅24“美的星”校园招聘:该项目主要面向应届生毕业生,岗位包括八大类。
✅“美少年”暑期实习项目:该项目实习期为一个月左右。实习生将有机会参与到美的集团各个业务领域的实际工作中,并接受专业的培训和指导。
✅投递时间:24校招于8月18日开启,23暑期实习已结束。
NO.5
香港思捷环球控股(Esprit Holdings Limited)
香港思捷环球控股有限公司是一家生产男女时装、鞋、饰物、首饰、家居用品的股份制公司,商标为ESPRIT。ESPRIT品牌于1964年创立。该公司的企业文化是一种以人为本、注重创新和团队合作的文化。
✅24校园招聘:面向应届毕业生,旨在吸引和培养有潜力的年轻人才,为他们在Esprit的职业发展提供机会。
✅实习项目:这个项目通常在每年的春季或秋季进行,持续时间约为三个月。在实习期间,实习生将有机会参与到Esprit的各项业务中,包括产品设计、市场营销、零售管理等。
✅投递时间:暂无具体时间,可关注官网。
NO.6
盈科拓展(Pacific Century Group)
盈科拓展于1993年创立,旗下有富卫集团(FWD)、Bolttech、柏瑞投资、电讯盈科有限公司(PCCW)等,该公司的企业文化更注重创新、团队合作、诚信与责任、客户至上以及学习与发展等方面(下面以富卫集团为例列举实习项目)。
✅24暑期实习计划:FWD将举办为期10-12周的暑期课程,可获得接受评估并快速过渡到FWD数字研究生计划的机会,申请者最好是三年级或最后一年级的学生。
✅精算实习项目:面向精算科学、金融、风险管理、数学或统计学或相关学科的学生,实习时间为2024年1月-6月/2014年6月-12月。
✅投递时间:均可尽快投递。
以上6家公司荣登《全球最适合女性工作的组织》榜单展现出强大的女性友好型雇主形象,吸引了全球女性的目光。此外,该榜单由全球权威机构评选而出,旨在表彰在女性工作权益保障和职业发展方面做出杰出贡献的组织。
为了编制榜单,《福布斯》与市场研究公司 Statista合作,对37个国家和地区约70000名跨国公司的女性员工进行了调查,然后对在职场以及生活中为女性提供支持的公司进行了排名。评选标准包括企业文化、女性员工比例、福利待遇、职业发展机会等多个方面。每年都有众多公司参与评选,最终选出排名前十的组织。
除了上述6家中国公司外,今年在榜单上名列前茅的公司还包括法国互助保险公司MAIF、雅斯兰黛、德国软件公司SAP、Clorox公司、万豪国际集团和玛莎百货公司(以上公司分别位列第1-7位)。
总之,在这份《全球最适合女性工作的组织》榜单中,中国企业的表现充分展示了其在推动性别平等和女性权益保障方面的成果。这些企业不仅在业务发展上取得了不俗的成绩,还在人力资源管理方面积极推动变革,关注女性的职业成长和生活需求,为全球女性员工提供了更多的发展机会和平台。
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