缺人！BC省宣布未来十年100万职位空缺，公布12大紧缺职业列表！

未来十年充满激动人心的机遇，卑诗省府公布的《劳工市场展望》(Labour Market Outlook) 和寻找就业之路 (Find Your Path) 工具，将为省民提供寻找和获得未来教育和就业机会的资讯，以填补近百万个新出现的工作岗位。

专上教育及未来技术厅长罗品珍 (Selina Robinson) 说：“卑诗省民众是我们经济成功的核心。政府持续为人民服务，让高等教育和技能培训更加普及、更可负担、更及时且更加符合就业市场的需求。卑诗省预计会有近 100 万个工作岗位，每个人都能在劳动力市场中获得成功。”

《劳工市场展望》是一份十年预测报告，旨在帮助未来和现在的大学生、组织、再培训人士和雇主获取最新资讯，便于他们在职业、技能培训教育和招聘方面做出明智抉择。

通过全新的寻找就业之路电子工具，民众可以采取简单的步骤操作，探索高需求职业，并规划他们的教育之旅。该工具已经为 250 多种职业绘制了教育和技能路径，包括 2023 年《劳工市场展望》中确定的许多紧缺职业。以后将有更多职业被定期加入。

未来十年，卑诗省民可以选择多种高薪工作和全新职业道路。就业人数预计以每年 1.2% 的平均速度增长，到 2033 年卑诗省的就业人数预计达到 310 万，而今年为 280 万人。

就业、经济发展及创新厅长贝雅丽 (Brenda Bailey) 说：“随着 100 万个职位空缺，我们必须专注于为这些高需求工作建立与培养一支熟练的劳动力队伍。《劳工市场展望》确定了关键行业，寻找就业之路电子工具则可以作为卑诗省民找工作的路线图。通过培养技术熟练的劳动力，我们正在资助民众和企业，让人们在心仪的社区中找到好工作。”

紧缺职业 (High Opportunity Occupations) 名单通过重点标识在未来十年机会最多的职业，帮助卑诗省民做出明智的从业决策。今年，该列表涵盖了医疗、科技和管理行业的大量工作。

未来十年机会最多的职业包括：注册护士和精神科护士；小学和幼儿园教师；软件工程师；社区服务工作者；幼儿教育工作者；警察；邮递员；厨师；木匠；发型师和理发师；面包师；和电工。

速览：

• 在 2023 年至 2033 年间，预计出现大约 100 万个职位空缺

• 在 2023 年至 2033 年间，大约 75%的工作岗位将要求一定等级的高等教育或培训

• 未来大约有 65.3 万个职位空缺，其中 65%是由于工作者离开劳动力市场造成的空缺，35% (约 34.5 万个) 来自于经济增长

• 首次进入劳动力市场的年轻人 (29 岁及以下) 预计占新求职者的 47%。在所有新求职者中，46%将为移民