93名研究生痛失毕业证：前半生偷的懒，后半生拼命还

作者/飞白 来源/精读（ID：jingdu999）

编辑/绘本学堂主创团队

该奋斗的年纪，千万别选择了安逸。

—— 绘本学堂主创团队

前段时间看到一个新闻：广东两所大学清退101名学生。

暨南大学共退学处理了研究生93人，包括博士生13人，硕士生80人。

广州大学对7名未能按时毕业的学生，做了退学处理。

为什么要清退这些学生？

因为这些学生在大学里没有好好学习，导致挂科太多，补考都及不了格。

超过了毕业年限，还达不到毕业需要的学分，没办法只能清退。

寒窗苦读，好不容易拿到名校入场券，如今一纸文书，却成了被清退的对象，真是令人唏嘘。

其实大学清退不合格的学生，早就不是什么新鲜事。

2019年，复旦大学12名研究生因为不能在规定时间毕业或结业，予以清退；

北京航空航天大学曾连续发布公告，清退404名在读博士和硕士；

清华大学有两名博士生也因为长期沉迷于校外活动而弃专业课不顾，被校方除名。

他们被清退的原因各有不同，但中国计量大学校长说过：

“90%被取消学籍的学生，都是因为沉迷游戏，他们100%不值得同情。”

毁掉他们前途的，是上岸之后的安逸。

和被清退的大学生形成鲜明对比的，是北大食堂的“站饭文化”。

在北大的燕南食堂，你经常可以看到一些学生，见缝插针地站在各种能站的地方用餐。

他们打饭后，不会去找座位，而是饭拿到手后，立即开吃，5-10分钟就能随便对付一餐。

而这样做的原因只有一个：

燕南食堂离图书馆最近，站着吃饭可以省去很多时间，吃完饭，就可以快速回到图书馆、自习室继续学习。

能考上同一所大学，说明一开始，大家水平都差不多，但选择自律还是混日子，四年后的结局大不同。

《见识》一书中有句话：

很多人成不了大气候，不是因为能力不行、机会不够，而是因为在生活的苦难里，停止了奔跑。

深以为然。

白日莫闲过，青春不再来。

千万别在能奔跑的年纪，选择了安逸。

很多人都认为，考上名校、挤进世界五百强、上岸公务员，就相当于拿到了人生的一张王牌，可以高枕无忧了。

但其实，无论是在学校，还是在职场，越是在最好的位置上选择安逸，越容易被淘汰。

在移动电话发展的初期阶段，诺基亚渗透了手机产业的各个角落。

在这个领域内，它几乎无所不在，拥有至高无上的地位。

但当数字化时代悄悄到来时，面对iPhone的横空出世，飘了的诺基亚并没有投入时间对新出现的对手进行详细的分析和研究。

诺基亚的高层领导人甚至自信地认为，iPhone只是一种昙花一现的“时尚”产品，其糟糕的通话质量和脆弱的机身，并不会对诺基亚坚不可摧的手机市场地位带来冲击。

最后的结局大家也看到了，不变革，就只能被时代抛弃。

德国物理学家鲁道夫·克劳修斯提出过“熵”的概念，用来形容分子的运动状态：

分子从有序到无序，是一个不断熵增的过程；从无序到有序，是一个不断熵减的过程。

这是一条热力学方面的定律，它诠释了事物发展的规律。

采用熵的视角，热力学第二定律就表述成熵增定律：

在一个封闭的系统中，所有事物都在向着无规律、无序和混乱发展。随着时间的推移，熵会不可逆地变大，直到达到最大熵值，最终“熄灭”。

所以，为了维持系统长时间的运转，通常要外界输入能量，让系统减熵，趋于有序。

举个简单的例子：一个房间，如果不去收拾它，随着时间推移，它一定会越变越乱、越变越脏，这就是一个高熵的混乱状态。

而想要改变这种状态，让屋子变整齐，就需要进行能量交换，即对这个孤立系统注入能量。

也就是说，你需要主动地注入时间、精力，去收拾它、整理它，才能使屋子“熵减”，最后回到有序的状态。

熵增定律告诉我们：事物总是向着熵增的方向发展，所以一切符合熵增的，都非常容易和舒适，但也很容易走向消亡。

房间不整理，你舒服了，房间就越来越乱了；

长时间不阅读，你大脑轻松了，但阅读能力就越变越差了；

上了名校不努力，你安逸了，最后就会因为学业不达标而被学校劝退。

整理房间、阅读、自律都需要耗费能量。

与人性对抗很痛苦，但正因如此，我们才能变优秀，生活才能变得有序。

薛定谔在《生命是什么》中说：“人活着就是在对抗熵增定律，生命以负熵为生。”

想要对抗熵增，最好的办法，就是告别安逸，保持适度的危机感。

还记得河北唐山某高速收费站的大姐吗？

由于大环境的变化，许多岗位被人工智能取代，收费站大姐被辞退后哭诉，自己的青春都献给了收费站，除了收费啥也不会。

在这个科技多元化的时代，未知的事物层出不穷，你永远不知道，下一秒会发生什么。

只有保持危机意识，并不断去学习，才能在复杂的生存环境中敏锐地观察环境、适应环境，从而生存下来。

博主@电商行业曾在微博上发了一则华为员工的爆料帖。

博主说，华为某网红部门，有位18级的大佬。

每天早晨送完女儿上学，八点来上班，接着晚上六点又下班，去接女儿放学。

非工作时间里，大佬基本处于失联状态，根本找不到人；周末加班时，他竟然带薪摸鱼看书。

相比互联网公司的那些996员工，这位大佬的工作节奏简直让人羡慕不来。

他有什么底气这么做？

帖子里提到，公司产品线遇到棘手问题时，部门牛人花了两天时间都没解决，大佬去了半小时就轻松解决了，一天内就给出了彻底的解决方案。

很多领导吐槽他架子大，但大佬依然我行我素，因为实力够硬，完全不怕裁员，天天有人来挖他。

愿意留在华为，也是因为工作地点离女儿的学校近，华为工资最高。

果然内部的规定都是给小人物用的，真正厉害的人根本不在意那些条条框框。

而大佬能达到这样的高度，都是有成本的。没有年轻时拼命努力种下的因，中年以后就不可能收获这样的果。

曾看过一句话：“人生有许多个十年，可是如果刚好是18岁到28岁，那就是一辈子。”

这句话告诉我们：人与人之间的差距，并不是今天造就的，而是在你十八九岁的时候，就已经埋下了伏笔。

如果在年轻时选择了舒服安逸，当你吃尽了舒适区的红利，时光总会在某一天让你连本带利地还回来。

所以，该奋斗的年纪，千万别选择了安逸。

刘墉在《肯定自己》一书中写过一句话：

“记住！再玩一球、再来一局、再睡一分钟，听起来都是小事，那里面“自我妥协”的细菌，却可能侵蚀你的骨髓，使你一辈子都站不直。”

每一次微小的放纵，都会导致熵增，直至拖垮我们的人生。

愿你我都能时刻保持努力的姿态，持续熵减，过高质量的人生。

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作者：飞白，精读主创。本文首发于精读微信公号（ID：jingdu999）。

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