安省教职员工罢工拉锯！工会：周五罢工！教育厅长：将立法取消罢工！

8月底：CUPE教育工会和安省政府所签的合同到期。从8月份开始，工会就开始和安省政府就最新合同进行协商以及谈判。

CUPE工会要求：

• 要求的年薪增长为$3.25/小时，（增加11.7%），以帮助解决通胀率上升

• 在学年开始前增加5个带薪工作日

• 每天有30分钟的带薪备课时间

• 加班费从1.5倍增加至2倍

• 每个幼儿园班级都有一名幼教老师
  

• 拨款1亿元的资金,以创造1500-1700个新的工作岗位

随后，安省政府给出回复，将给出以下deal：

• 年收入低于4万加元的教育工作者，每年加薪2%

• 收入超过4万的教育工作者，在4年的合同中，每年加薪1.25%

CUPE工会：你这个deal是打发谁呢？你们要是不回到谈判桌上，我们就要罢工了！

安省政府：政府所开出的提议非常合理且公平，我们会确保孩子们继续在学校上课。

9月21日：CUPE工会表示，和谈判代表进行了近16个小时的会议后，政府一直以敷衍的态度回应，会谈依旧没有任何进展.....工会开始进行合法罢工投票

10月3日：合法罢工投票通过

80%的工会成员参加投票，96.5%的成员皆支持谈判小组的要求并给予他们罢工行动授权。

10月7日：CUPE收到劳工部的No Board Report，工会进入17天等待期，将可以于11月3日进行合法罢工行动。（进行合法罢工需提前5天发布通知）

10月30日早晨：代表55000教育工作者的CUPE工会正式发布通知公告（罢工5天前通知），如果11月4日周五前未达成协议，CUPE工会将会进行全面罢工行动。

教育厅长怒了：“真是够了！孩子们都将会留在教室上课！”

在周日晚上近9点十分，安省教育厅厅长表示，将会全力让孩子继续如常上课。安省省府计划将于今天（10月31日）立法，强制安省逾5万名教育工作者重返工作岗位！

在今天下午将会召开新闻发布会，公布详细信息。

多伦多公立教育局TDSB：目前尚未有最后决定，“为任何可能遇到的情况作准备吧！”（TDSB共有14600名CUPE工会成员）

多伦多天主教公立教育局TCDSB：若罢工，学校将会关闭。

荷顿区公立教育局HDSB：若11月4日CUPE工会全面罢工，幼儿园-8年级的小学生将遵守学校的“临时课表”。

• 11月4日周五返校上课

• 11月7日周一在家网课

• 11月8日周二返校上课

• 11月9日周三在家网课

• 11月8日周四返校上课

• 11月9日周五在家网课

若11月4日CUPE工会全面罢工，9-12年级的中学生（包含7-12年级学校的学生）将继续正常上课！

Kawartha Pine Ridge District School Board和Peterborough Victoria Northumberland and Clarington (PVNC) Catholic District School Board:若CUPE工会成员确定要罢工，学校将无法正常开放。