11月14日，据《纽约时报》报道，亚马逊计划本周起裁员1万人。这一数字约占亚马逊员工总数的3%，是亚马逊史上最大规模的裁员。
11月9日，扎克伯格正式宣布了Meta裁员的消息。Meta计划裁员超11000人，约占Meta公司员工总数的13%。
裁员风暴下，不同人有不同的心理感受，如果在平时选择做一些长期坚持就会有成果的事情，应对不确定未来的准备，这个时候，就会没有那么被动，会多一份淡定从容。
每个人都渴望确定性的成长，成长，是需要时间的，不是一天、一个月就能看出来的。
成长是量变到质变的过程，在职场，运用知识、技能，去解决用户问题，创造企业价值，带来工作效率的提升，带来用户满意度的提升，带来用户的增长，带来企业收入的增长，当你做到了，有了业绩输出，就体现了能力。
从企业内部的个人能力认可到获得更大范围的影响力，有一个逐步沉淀和辐射过程。譬如，内部项目的复盘分享，公司内部论坛，跨部门的分享会，行业分享会等，前提是自己学会进行复盘总结，形成可以传播的分享内容，载体通常是PPT或者文章。
这一点，我是33岁到了腾讯，看到产品经理职级能力成长评价之后才知道，个人能力形成到影响力的形成，就是产品经理职级能力标准中的组织影响力，分为三个要点：方法论建设、知识传承、人才培养，Level1到Level5是个逐级提升过程：
于是我就按照这个标准进行积累提升，譬如Level 5的知识传承能力标准是：
*通过跨行业、跨公司、跨专业领域的知识分享与传播，推动专业进步与技术提升。
每个能力标准是需要举证的，如何说自己达到了这个标准呢？我来回答，就是通过9年的公众号文章撰写，影响了10多万的关注读者，并在虎嗅网、腾讯科技、人人都是产品经理社区等网站发表多篇文章，阅读量过千万，在行业产品经理大会、腾讯学院、阿里内训、顺丰产品培训、中信银行用户增长培训、中欧商学院创业营等进行跨行业、跨公司分享传播，推动专业进步。
这些分享内容，沉淀在微信公众号，形成产品经理系列成长知识案例，不知不觉中，形成了一份个人简历，文章中的个人经历的案例分析，就是你的能力载体，从而能够让你获得更多的职业机会，这个过程，不是写3篇、5篇文章就能实现的，或许需要3年、5年，更长时间的高质量输出，这就是长期做难而正确的事情，获得延迟满足感。
今天，我给大家推荐9位通过复盘输出，不断写作，获得不菲回报的产品人（当然也包括我），内容有产品也有技术，身份有创业者，也有大厂P9，还有自由职业者。更重要的是，他们都毫无保留的持续输出。关注这些作者，学习专业，学习写作，马上开始持续输出，相信会对你的职场发展会有量变到质变的深远影响。以下还有来自他们的9篇精华文章，欢迎大家阅读，也欢迎关注他们的公众号。推荐理由：技术琐话由从事行业20年/互联网行业12年的右军创办，联合几位知名公司CTO/技术总监联合坐馆，主要关注方向企业架构、数字化转型、互联网架构、技术管理、认知成长等。最新原创发文《聊聊如何度过寒冬》。领取认知类资料，公众号回复：成长认知。推荐理由：产品创新顾问，《人人都是产品经理》系列4本书的作者，前阿里8年产品经理，集团产品大学负责人，良仓孵化器创始合伙人。从业小二十年，看过各种公司和产品“初乍到、起高楼、宴宾客、楼塌了”，最近比较关注“中老年产品人”的生存/职场现状和未来，欢迎来聊。推荐理由：唐韧，被微信之父张小龙、《产品思维30讲》主理人梁宁关注过的产品公众号。畅销书《产品经理必懂的技术那点事儿》作者，连续 10 年分享产品、技术、职场文章，基本日更。前京东高级产品经理、互联网医疗创业公司产品总监，如今是一个只工作不上班的自由职业者、创业者，计划陪着一批产品经理一起见证彼此成长。关注后回复「产品」，可领取一份大厂产品经理能力模型以及一套我推荐的学习资料。推荐理由：作者老K，产品经理兼职段子手，前互联网金融、B端SaaS高级产品经理，现在是自由职业者，有丰富的产品、创业、逗比经验。这个6万+产品人共同关注的公众号，你也值得拥有~推荐理由：号主王戴明曾是Oracle公司产品专家，担任过B端产品总监，也成功完成过SaaS的从0到N，是SaaS行业知名KOL。他的公众号已有6万产品经理关注，他还创建了中国（可能）最大的SaaS微信群，来自Salesforce、钉钉、企业微信和飞书等公司的近3万产品经理、高管和CEO已加入。现在加入，还有资料大礼包领取哦~推荐理由：号主程军，他有15年互联网行业经验，曾任前饿了么产品技术总监，前贝壳找房总监。写作真诚，个人成长、职业规划、副业、产品、管理、职场相关干货原创，300➕篇，扫码关注后，还可以加他私人微信，拉你入高质量产品微信社群。推荐理由：号主猪哥，底层打工人，非985高校非大厂非大牛；前退伍军人，连续创业者。每天为群员解答一个问题，目前共回答了1230+问题，陪伴3万+粉丝走过了3个春夏秋冬;3年如一日，雷打不动，约定一起坚持10年。关注我，拉你入群，每天认知升级。推荐理由：《B端产品经理必修课2.0》作者，江湖口号：“干B端，找李宽”。微信公众号：李宽wideplum，公众号目前有超过3万多名粉丝，汇集产品经理、B端、SaaS领域从业者。关注公众号，回复:入群。邀请你进入，可能是最大的B端产品经理微信群。推荐理由：9年持续原创，陪伴10万+职场人与创业者不断成长的公众号，作者BLUES有20年职场与创业经历，历经腾讯、YY语音、迅雷、梅沙科技等C端到B端产品策划与运营，通过真实案例分享让读者提升认知，获取技能方法，从工作到生活更加豁达通透。
