傻眼!年薪$17万,每天上班看报散步,这名员工怒告公司: 太无聊了!公众号新闻2022-12-04 04:12本文来源:加西周末ID:westcanadaweekly马上就要年底了,最近不少打工人们都拼死拼活,希望能在2023年到来之前,把今天还没完成的工作做完。工作太多会令人身心俱疲,然而,有时候工作太少同样会让人感到困扰。最近,爱尔兰一位铁工公司的员工就把他的公司告上了法庭,原因让许多人都感到不解。这名员工名叫米尔斯(Dermot Alastair Mills),是爱尔兰铁路公司的一名财务经理,据他表示,自从自己在9年前披露了一些公司受保护的内容后,自己的工作就被大幅消减。如今,米尔斯每年拿着10.5万英镑(17万加币)的年薪,大部分工作时间却都在看报纸、散步和吃三明治。虽然在外人看来,这简直是个梦寐以求的美差,可米尔斯却觉得,自己受到了公司的无情歧视,是个天大的委屈!11月29日的听证会上,米尔斯向大家哭诉了他的遭遇。米尔斯声称,他在2014年讨论了对铁路运营商的一些有关会计事项的担忧后,他作为举报人受到了处罚。米尔斯作证说,从千年之交到2006年和2007年的经济崩溃时期,他事业有成,负责管理价值约216,000英镑的资本预算,向爱尔兰铁路公司董事会报告,参加了董事会的小组委员会,并在2010年得到晋升。然而,在那之后,米尔斯表示自己就被“欺负”了,导致他在2013年休了三个月的病假。米尔斯说,他之后与公司达成协议,让他能有“相同的地位、相同的资历和相同的工资”,这才重返岗位。公司也按照规定,给了米尔斯同样的薪水,并告诉米尔斯他将作为财务经理,负责价值数十亿的固定资产和公司的债务账户,以及为政府准备一份报告。然而在米尔斯实际开始工作时,他发现自己其实只负责管理价值690万英镑的债务组合,并且现在已经减少到了3.5万英镑。米尔斯认为,债务人有某些问题,因此他当即亮起了红旗,在2014年3月,写信给爱尔兰铁路公司的首席执行官,提出“善意”的报告,然后在同年12月,在举报人法启动后,又向交通部长进行了披露。可就在米尔斯进行举报之后,他就遭到了“报复”,被公司阻止对固定资产负责,他向政府提交法定报告的工作也被剥夺。从2013和2014年开始,米尔斯的工作开始被慢慢砍掉,最后什么都不剩了。示意图米尔斯说,他在都柏林铁路工厂的工作现场被“孤立”了,自从他第一次提出问题以来,已经过去快九年了。米尔斯在听证会上表示,自己要么在家工作,要么去办公室,一周差不多两天在家里,三天在办公室。“如果我去办公室的话,我会在上午10点到。我会买两份报纸,还有一个三明治。“我走进我的办公室隔间,打开我的电脑,看电子邮件,每天基本都没有与工作有关的电子邮件,没有信息,没有同事的邮件。“我坐下来,看报纸,吃我的三明治。然后在上午10点半左右,如果有需要回复的电子邮件,我就回复它。如果有相关的工作,我就做那个工作。示意图米尔斯说,他会在上午11点30分或12点30分去吃午饭,接着花一两个小时在公司附近散步,然后在下午2点30分或3点左右回到工作岗位。如果没有什么事情要做,米尔斯就直接回家了。作为米尔斯先生的代表,前爱尔兰铁路公司人力资源主管和劳资关系顾问的基南(John Keenan)说,米尔斯在工作中明显是仍然在受到惩罚,因为他的工作量被削减了。说米尔斯什么都不用做可能有些夸张,但在这份工作中,米尔斯的各项技能完全没有被发挥,这就导致了他无法再更进一步地升职。在进行举报后,米尔斯失去了培训机会以及参加公司会议的机会,因此当他在2018年夏天时面试一个更高级的职位时,自然而然地失利了。示意图原本米尔斯或许可以年薪百万走上人生巅峰,但如今却被条条桎梏所束缚,空有一身本领无处施展,每天都在原地踏步。米尔斯觉得,当时的3个面试官里有2个都已经知道他之前进行了举报。米尔斯在2016年1月写了一封关于“被排除在培训和会议之外”的电子邮件,并暗示公司基于“年龄和国籍”对他进行歧视。然而对此,米尔斯也拿不出什么实打实的证据来,因此只能上法庭。米尔斯非常遗憾地表示:“如果在一周里能认真工作一次,我会感到非常兴奋。”目前法庭还没有对本案进行宣判。不少网友都觉得米尔斯是身在福中不知福,但如果设身处地想一想,原本说不定米尔斯能够在行业当中大展拳脚,如今却只能窝在逼仄的格子间里毫无波澜地度过一生,这么看来的话,确实是可惜了。欢迎分享至朋友圈,未经许可不得转载,观界VIEW 诚意推荐微信扫码关注该文公众号作者戳这里提交新闻线索和高质量文章给我们。来源: qq点击查看作者最近其他文章