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案例分享:企业主申请美国EB-1A丝滑获批,一步到位永久绿卡!

案例分享:企业主申请美国EB-1A丝滑获批,一步到位永久绿卡!

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声明:公司专栏广告,仅供了解参考,不作推荐或其他意图。

小威常说,不同领域的杰出人士,都可以都通过EB-1A杰出人才获得绿卡。

近年来,我们曾经帮助企业高管医生及医药/医疗健康教育领域的诸多人才成功获得了美国绿卡。这些优秀人才申请EB-1A真的这么容易吗?小威的回答——是的!

2023年伊始,我们又收到了好消息!


再看

威凯新鲜出炉EB1A案例:






C先生-8月递交,12月月底获批

专注电子通讯大数据行业25


我们主要从以下方面入手:

①累计贡献了多篇专业学术文章;

②被多家媒体采访并报道;

③上市公司企业主,担任公司重要领导者角色;

④其高薪技术企业公司及个人均拥有相当数量的软著及专利;


恭喜我们的客户! 

第一时间告诉客户喜讯
感谢对我们威凯的信任


友情提示:由于移民官是从申请材料上来判断申请人是否属于他们想要的移民,较为主观。所以成功与否,很大程度上取决于申请人的自身条件以及移民机构的专业度。

借此小威也建议大家,注意保留一切能证明自己优秀的材料。

无论如何,只要申请人能满足三项要求(如下图),威凯专业团队的指导下配合流程,我们最终获批的把握还是很大的。


威凯出国EB-1A客户—来自各行各业,平均10天获批,平均8个月全家拿到移民签证。个人背景条件很不错的申请人,审批速度只会更快。

EB-1A杰出人才移民

1.审批时间短,可申请加急15天出结果

2.申请费用低,不涉及大额投资

3.一步到位全家获得永久绿卡,是美国移民第一优先级别

4.美国移民局亲推,配额充足,不限行业




我们在EB-1A移民方面操作经验丰富,并且与多家美国资深的移民律所合作,充分了解每一位客户的行业背景,能做到更有针对性地准备文件,不放过每一个有利客户的闪光点,帮助大家顺利获批。

如果您是且有意向赴美,迎加下方威凯顾问的微信,让我们为您做移民评估并量身定制方案。

附:EB-1A杰出人才移民误区

误区一:只有诺贝尔奖级别的得主才可申请
实际:奖项的知名度不是绝对,许多重要奖项也不是举世皆知。只要申请人能证明所得奖项是该专业领域中重要奖项,且足以证明申请人是该领域的杰出人才即可。

误区二:没有得过任何奖项就不能申请
实际:得奖与否不是杰出人才认定的唯一标准,也并不是硬性规定。但有分量的奖项一定是很好的加分项。

误区三:移民法规十项标准都必须符合才能申请
实际:申请人无需“十项全能”,只要十项标准中符合三项及以上即可申请,所以一定要量身定制最能凸显自己优势的方案。

误区四:十项标准中各项都必须递交相关文件才能申请
实际:不需要以凑数方式交齐十项标准的证明文件,只需选择其中适用的标准。过多品质不佳、分散注意力的证明文件反而不利于申请。正如小威上文那个专利申请的例子。

误区五:由雇主提出申请才有机会通过审查
实际:EB-1A不需要美国的雇主申请,同时也不需要工作offer。

误区六:EB-1A申请失败会影响未来其它移民申请
实际:不影响,法规也没有禁止重复申请。只要申请人没有蓄意提供假材料欺骗移民官,即便失败以后仍可重新再来。


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