美的大“优化”，家电行业寒冬将至？

今年各行各业都迎来“毕业”高峰期，已从互联网大厂蔓延至传统制造业。

恐怕没有人会想到，市值接近4000亿的美的集团，也面临要裁员。

5月19日，网络上突然流传起了“美的集团要裁员50%，甚至传言称美的苏州吸尘器部门已全裁”的消息。

消息一出，大家对美的大裁员的消息议论纷纷。年报跟一季度表现都好好的，员工突然喜提毕业大礼包？美的突然开始减肥瘦身？

美的回应称，鉴于对内外部环境的判断，有序收缩非核心业务，暂缓非经营性投资，多措并举，进一步夯实增长潜力，提高经营业绩。

从回应中可以看出两点。一是美的人力上确实有优化，减少战略投资，专注核心业务。二是内外环境复杂，美的战略上要谨慎，维持规模太难了。

美的未来最大的挑战是不确定性，整体上看外部的不确定性是无法预料的。还认为未来三年将是家电行业寒冬，现在的裁员，是为了应对风险。

为何美的认为家电行业寒冬将至？格力也表示，日子不好过。

在美的回应后，格力发布公告称，下调员工激励的计划，及净利润目标。

调整前格力电器2022年归母净利润需达到279.39亿元；调整后格力电器2022年归母净利润需达到242.87亿元，较调整前下调36.52亿元。

机构方面，预估格力电器2022年能达到263亿元左右。调整后，比机构预估少了接近20亿元。

董明珠表示，主要由于疫情冲击原材料上升，所以下调了净利润目标。

下调公告一出，很多投资者认为格力说话不算话，说下调就下调。

从另一角度看，下调目标不可怕。可怕的是目标达不成，预期落差大会受更大损失。

下调后说明今年利润达到242亿是大概率事件。能完成的话，对比起去年净利润的230.64亿，也是有4.7%的增速。

对比起美的来说，董大姐还算靠谱，并没有“优化”员工。

董大姐在抖音上表示，如果说一定到了非常困难的地步，宁可降一点工资，也不裁员，要让每一个人都能有一个最简单、最可靠的保障。

但也从下调中能看出，今年并不好过。可能会像美的所说的一样，未来三年将会是家电行业的寒冬。

从2021美的的业绩中看，营收突破了3000亿大关，达到了3433亿。远超2020年的2857.1亿元。

虽然营收增多，但利润增速放慢了。从2018年开始，美的净利润增速一直在减速。

增速从18年的28.46%下滑至2019年的13.29%，再下滑到2020年的8.32%，再到去年的5.34%。

利润减速，裁员压缩成本来凑？

对于裁员消息，有认证为美的集团的员工称，裁员确实存在，但认为50％比例太夸张，具体要看不同的事业部。

美的从今年开始的“优化”动作没有停过，目前已进行到第2轮裁员，618之后会进行第三轮裁员。

有网友爆料称，美的裁员已确认的消息，“三年内裁掉50％，今年预估能到25％-30％，看财报一年人员支出200亿元，这里面能省很多出来，能有效改善利润。”

有老员工发表收到被“优化”后的感受，从信中看出这位员工一路见证了美的成长，也付出很多。

打工在外，父亲患癌无法陪同就诊，孩子出生妻子独自一人。

自己因实验意外腰椎压缩性骨折，躺了十天，就挣扎着来到公司，“没有报工伤，那样会影响部门考核。”

结语留下一句话，世人都夸后浪新，转眼后浪变前浪。引起众多网友伤感，老员工一下就被优化了。

这段老员工发言发布于5月12日，方洪波于13日做出回复。

方洪波回应称：公司正经历起伏，面对环境变化，美的必须要做出应对，关停非核心业务，紧缩非核心品类，优化敏捷精简组织，抑制投资控制费用。

他同时表示，自己和管理层做出这些决定也非常痛苦犹豫，并愿意为上述前员工及其家人提供尽可能的支持和帮助。

实际上，美的集团总部层面的人员“优化”从2021年就已开始。

许多新业务在近两年才开辟，如母婴、宠物品类，但很快在优化中被关停。

据员工估计，每个事业部/群有10%-20%比例的裁员，职位最高涉及到中高层管理人员。

截至2021年底，美的集团在职员工16.58万人。美的最新的2022年一季报未披露员工数。

从美的一季度报中可以看到，应付职工薪酬，已从2021年一季度的75.35亿元，下降至2022年同期的45.51亿元，已下降39.60%。

有员工称，网传的3轮裁员远远不止，甚至还有4轮、5轮优化人员。

实际上，做出减肥瘦身策略的不止美的一家，但美的要瘦身的地方比较多。

互联网巨头腾讯，也在一季报上表示，会将不赚钱的业务压缩支出。

腾讯压缩成本的同时，并没有大裁员，反倒是新员工越来越多，往有潜力的业务上大力发展。

总的来说，不管是美的大裁员，是互联网公司应届生们喜提“毕业”，还是被“优化”。

一个数据能看出当下就业环境不景气，在5月25日全国会议当中，也多次提到了需要解决就业问题。

5月16日，国家统计局发布数据，1～4月份，全国城镇新增就业406万人，全国城镇调查失业率平均值为5.7%。其中，4月份，全国城镇调查失业率为6.1%，比上月上升0.3个百分点。

本地户籍人口调查失业率为5.7%；外来户籍人口调查失业率为6.9%，其中外来农业户籍人口调查失业率为6.6%。16-24岁、25-59岁人口调查失业率分别为18.2%、5.3%。

31个大城市城镇调查失业率为6.7%。

据了解，今年2月份，全国城镇调查失业率为5.5%。具体来看，本地户籍人口调查失业率为5.5%;外来户籍人口调查失业率为5.6%，其中外来农业户籍人口调查失业率为5.6%。16-24岁、25-59岁人口调查失业率分别为15.3%、4.8%。31个大城市城镇调查失业率为5.4%。

　　

而今年3月份，全国城镇调查失业率为5.8%。从数据上来看，近三个月全国城镇调查失业率呈现逐月上升趋势。

结语

近期，就业问题多次登上微博热搜，有华东政法大学传出称就业率不及20%等等，将应届生的忧虑进一步扩大。

有部分应届生表示难找工作，只能硬着头皮考研，内卷加剧。

总的来说，美的以及各大厂的毕业季，说明了目前大家都难赚钱，每家每户都只能减肥尽可能活下来。

企业瘦身减肥的过程中，最受打击的是老员工及应届生。

美的大裁员，能否将利润提升，将业务越精细化？大优化后，能从容面对未来三年家电行业的寒冬吗？

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来源: qq

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