社招 | 汇川技术5月热招，大量非技术岗，中国最佳雇主，适合留学生

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汇川技术一总监面面经分享

1、个人的性格特点

2、为什么重庆人到西安上学?

3.投递的岗位base地父母同意嘛?

4、为什么不考研？

5、你成绩挺好的，为什么不保研?

6、为什么从乙方跳到甲方

7、科锐的数据大概是怎么样的一个水平?

8、乙方思维和甲方思维是什么?

9、招聘iava软件工程师时比较看重哪些点?

10、如何判断iava的架构水平高低

11、平时和候选人聊天?关注哪些方面?

12、为什么不留在海康

13、正大杯是怎么的一个比赛? 大概是怎么样的

14、调研的课题是给定的? 结论是什么?

15、最后的结论是大概是到什么样子经济价值或是产出比达到最高?

16、参加这个比赛的收获?

17、你觉得这个比赛给你未来的工作带来什么?

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