Redian新闻
>
某头部券商IT管理体系再升级,积极落实218号令及“三年提升计划”

某头部券商IT管理体系再升级,积极落实218号令及“三年提升计划”

公众号新闻



近期,研究所帮助某头部证券公司完成信息技术管理体系再升级,项目交付获客户高度认可。


研究所基于“华锐IT治理与合规评估模型”,可有效帮助客户全面评估IT管理现状、完善IT管理体系、降低IT风险、提高IT合规水平,最终构建闭环、高效的信息技术三道防线。模型已在多家TOP10证券公司落地,均获客户较高评价。


此外,华锐研究所近期推出的“三年提升计划”评估、规划与落地服务也正在行业加速落地。



联系方式:13311203383

邮箱:[email protected]



微信扫码关注该文公众号作者

戳这里提交新闻线索和高质量文章给我们。
相关阅读
简洁、酷炫!率先布局Z世代,这家头部券商推出颠覆性投资交易软件2024川普还是拜登?妻妾成群,不只在苏童笔下。。。。券商APP又崩了,竟是这家头部券商…卑鄙!某头部券商!直播预告 | 企业数据合规管理体系的建设:以“员工信息”和“客户服务”场景为例算数不好的娃,暑假快来练题!提升计算速度、准确率,一台=N本练习册头部券商研究所被罚,事涉研报合规问题!近期还有这些券商也被罚3家券商股东减持!这家头部券商股东刚套现35亿,又抛出新计划5000万起!多家头部券商公募宣布自购计划家乡有个摇滚歌手头部券商 | 国泰君安 数字化人才专场2024届春季校园招聘正式启动又传头部券商降薪!下调投行员工固定薪酬,降幅超5000元?券业降薪为何频频刷屏?麦子店高盛年终奖签字了,头部券商薪酬终于迎来转机?【交通】上海首个地铁站出入口直连医院门急诊楼,与地铁8号线、18号线通道连通屠版小红书!某头部券商发布酒吧探店指南!留学生直呼:震撼我全家实锤!头部券商投行大幅降薪某头部券商投行中层降薪的采访,信息量很大啊!头部券商 | 国金证券 2023暑期“金睿”计划招募已开,可留任三年提升计划来了!事关券商信息安全,有这些规则头部券商|国信证券研究岗实习生招聘正在进行中,可远程办公一次提拔3位副总经理!这家头部券商高管大调整,35年老牌券商管理团队两大趋势凸显小说:兰欣与乌茶 20三家头部券商宣布降佣 或将倒逼财富管理转型加速MaaS突破“临界点”,全栈Serverless化再升级,阿里云如何重塑云计算技术体系?头部券商 | 安信证券2023校招全面开启,可获留任offer面向多告警源,如何构建统一告警管理体系?《祖国万岁》&《花轿里的人》啥情况?这家券商向上市公司索赔8100万,还告了头部券商!法院判了某头部券商员工的爆料!头部券商 | 国泰君安2024届校园招聘火热启动,本硕皆可投递降工资,查考勤,头部券商大搞绩效改革?深扒券商花式优化大法经济复苏进入向上期?头部券商展望下半年,继续看好央企价值重估、数字经济又传头部券商降薪!多位中低职级员工:消息基本属实;天涯社区重启第一步失败丨大公司动态【十大券商一周策略】进攻!吃饭行情,积极做多!阶段性关注价值风格
logo
联系我们隐私协议©2024 redian.news
Redian新闻
Redian.news刊载任何文章,不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何建议。文章信息的合法性及真实性由其作者负责,与Redian.news及其运营公司无关。欢迎投稿,如发现稿件侵权,或作者不愿在本网发表文章,请版权拥有者通知本网处理。