涨涨涨!全美托儿费用持续上涨!! 业者把成本转嫁给家长
儘管整体通胀率明显下降,但托儿服务支出持续上升,使得父母始终无法减轻负担。劳工部最新数字显示,7月份全美日托和学前服务平均费用同比上涨6%,虽然幅度已低于去年6月时的9.1%,但几乎仍是整体通胀率的2倍。
劳工部数字显示,7月份全国日托和学前服务的平均费用同比上涨6%,几乎是整体通胀率的2倍,但涨幅已低于去年同期。资料图片
《华尔街日报》报道,托儿服务日益昂贵的同时,又恰逢联邦终止新冠疫情期间的援助,因此家长普遍为此发愁。家中育有3个孩子的明尼苏达州母亲甘杰(Danielle Ganje)表示,百姓除了逆来顺受外没有其他选择,她今年夏天每月需支付2500元托儿费用,比去年同期增加10%,金额已高于房贷还款。
分析表示,托儿服务费用持续激增的原因之一,是工人成本快速上升,疫情期间许多民众在家中工作,父母可顺便照顾子女,因此在需求有限情况下,托儿服务费用在2021年3月至2023年2月期间,增幅一直低于整体通胀。如今工薪族陆续重返办公室,需求恢复畅旺,偏偏劳动力短缺,导致业内工资大幅上扬。劳工部数据显示,6月份儿童行业人员平均时薪为19.95元,比去年同期增长4.6%,财政部也称,托儿业者的成本中,工资和福利佔了50%至60%。与此同时,食品、教材、水电费等各类费用也越来越贵,业者经营也不容易。
在田纳西州纳什维尔经营托儿机构的负责人布什(Fran Bush)表示,与疫情前相比,她需将学费提高大约1/3,部分原因是是劳动成本上涨,除了提高时薪外,还要支付奖金才能吸引、挽留员工。分析预料,联邦的240亿元托儿稳定计划(Child Care Stabilization Program)到期后,许多业者下个月还无法领取补助,可能要把成本转嫁给家长,情况将会变本加厉。
对此,田州的单身母亲斯图尔特(DeVonne Stewart)表示,自己除了担任代课教师外,也在非营利组织工作,2月开始又为Uber Eat送餐,打3份工作只为支付托儿费用。
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