德勤，真会玩
野啊！家人们！
截止今日，四大全面开岗！
相比去年不但整整提前了1个月
招聘形式也是花样百出，尤其是德勤
看完主页君只想说：前方高能！
KPMG
Deloitte
EY
PwC
01
不限学历，本次校招放出的岗位， 适合2022-23年毕业的每一位留学生，不论你是本科、研究生还是博士，均能投递；
不限专业，本次放出的5大业务部门岗位，大部分岗位均未受到专业限制。
网申通过后立刻收到网测邀请； 部分岗位在招满后会提前结束网申。
📌关键词2：数字化
不但首创元宇宙宣讲会、元宇宙录取通知，在招聘视频中，更是时时刻刻将“数字化”挂在嘴边。
因此，综上信息，主页君真诚地为想进德勤的同学准备了2点建议：
1️⃣同时准备简历投递&网测刷题，以防网申之后的立刻触发；
2️⃣多了解关于数字化的信息，不论是否考到，都能展现你对公司发展的关注。
在这里，主页君也双手奉上德勤2023校招备战礼包，包含最新德勤真人通关简历模板、必刷网测题型以及近年德勤发布的数字化研报，抢占名额，最先一步拿下Offer！
为了抢人，四大真的拼了！
利好2：不限专业基础上再加码升级——不限学校，有实力、有实习，你就来！
图/KPMG&PwC
比如，申请德勤的毕业生一次只能投递一个全职岗位，如果一次性投递了两个岗位，将会全被视为无效；
还有安永，在网申时需要提交8种PDF文件，其中包括了个人材料诚信承诺书、加盖公章的实习证明……提交时漏掉一个是无法补交的！
……
为帮助同学们网申避雷成功，主页君制作了一份四大网申工具表，对照使用不但能够一次性成功投递，还能保证高通过率！
四大网申工具表使用指南 *下滑扫码领取
第一，这份表格汇总了所有四大目前所有开放的岗位，并按照公司、部门分类排列，直接使用表头的筛选功能，即可一键跳转投递。
第二，主页君将四大每一家的网申材料投递清单放在了第一列，并重点标出，同学们在投递前按照清单内容在材料前的方框内打✅，避免任何材料的遗漏。
第三，在每一家公司名称的下方，主页君都将该家公司网申的避雷点&重要问题答疑标注好了，显眼醒目，拒绝任何踩雷❌。
*工具表下滑扫码即可领取！
02
德勤使用SHL平台，考察Video Interview（5min）、General Ability（34min/24题）、Personality Questionaire（不限时）三大版块；
KPMG、PwC则大概率继续使用GBA游戏化测评，但是PwC没有图形逻辑题，KPMG则把灯泡和数列被换成了分析图表；
安永收到的反馈则是改成了GBA/类似行测的笔试混发，行测类OT包括认知能力测试、行为倾向测试、职业发展测试三类。
测试时间短，平摊到每道题目上的时间只有1min，在碰到需要大量计算的题目，熟悉题型才能立刻作答；
德勤网测中Video Interview每道题只有1min作答，需要提前写好稿子，控制字数；
……
因此，主页君为大家准备了
DBC职梦核心教研团队倾力搜集的
国内四大 专属求职大礼包
所有真题都由DBC职梦教研团队于2022年收集并整理。
通过其他同学做完的反馈：真题重复率超高！建议大家领取一份！
毕马威网测真题
德勤网测真题
安永网测真题
普华永道网测真题
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亮点1——
囊括德勤、安永、普华永道、毕马威，Audit、Consulting、Assurance、Advisory等岗位的真实Interview Question合集。
亮点2——
面经资料包还包含：
真实面经整理
四大群面案例分析
四大群面打分表解读
小组面试解题步骤和分析框架
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等等！先别着急划走
光领福利还不够
想进四大，还需和专业的人聊聊
主页君特别邀请安永在职女神导师Marvelous
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DBC职梦受德勤严格审计，所有的数据都真实可查；
「求真务实」是我们整个企业一直践行的价值观，我们坚持1张1张的积累，杜绝任何环节的虚假增长。
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