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今天，财通证券李所长的截图在网上疯传，将公司的加班文化曝光于天下。
揭秘幕后，果然不出所料——超长时间的高强度加班仍在继续，看来李所长的公司氛围确实“很给力”。
inse ad front...大家平时看到的现实版克莱因瓶都不是真实的，都是简化版。那克莱因瓶的具体结构到底是怎样的呢？我们可以这样描述一个瓶子底部有一个洞，现在延长瓶子的颈部，并且扭曲地进入瓶子内部，然后和底部的洞相连接。在数学领域里，克莱因瓶是指一种无定向性的平面，比如二维平面，就没有“内部”和“外部”之分。就像一条足够长的蛇，它不停地吃自己的尾巴，一直吃，迟到最后是什么样子？所以，大家应该能够理解这种瓶子，并且能够进行一定程度想象，但是我们却想不出它完整的几何结构1882年，德国数学家菲利克斯·克莱因首先在理论上发现了这种瓶子，因此亿他的名字命名。他最初的瓶子又叫做“克因平面”，并不是个瓶子，后来为了方便普通人理解，就变成了一个并不存在的瓶子。足球运动员
inse ad front...大家平时看到的现实版克莱因瓶都不是真实的，都是简化版。那克莱因瓶的具体结构到底是怎样的呢？我们可以这样描述一个瓶子底部有一个洞，现在延长瓶子的颈部，并且扭曲地进入瓶子内部，然后和底部的洞相连接。在数学领域里，克莱因瓶是指一种无定向性的平面，比如二维平面，就没有“内部”和“外部”之分。就像一条足够长的蛇，它不停地吃自己的尾巴，一直吃，迟到最后是什么样子？所以，大家应该能够理解这种瓶子，并且能够进行一定程度想象，但是我们却想不出它完整的几何结构1882年，德国数学家菲利克斯·克莱因首先在理论上发现了这种瓶子，因此亿他的名字命名。他最初的瓶子又叫做“克莱因平面”，并不是个瓶子，后来为了方便普通人理解，就变成了一个并不存在的瓶子。足球运动员。
图片一是各实习生的10月出勤时间，多为8小时以上。
图片二更精彩，李所长嘉奖超过13小时出勤的员工“很给力”，还直接取消了某实习生的资格，因为他一天才干了5小时活。
这操作实在太绝，李所长你确定实习生中没有 vip 么？
看来李所长压力也不小，不知道头秃了没，在公司强推加班文化。作为员工，超过13小时不吃不喝熬夜的给力；低于8小时就去找新工作，简直如履薄冰。
去年，“每天不知道自拍多少次”的李所长高调加入财通，一股子春风得意马蹄疾的赶脚，赶在官宣之前就自我推广了开始。
这种现象背后，反映的可能就是当下许多企业的普遍加班文化。但过度加班除了损害员工权益，对企业自身也无益。
无论如何，期待财通证券能接受社会各界建议，虽然是屌丝金融机构，但也应该要有担当有作为，引领风气之先，而不是一味强迫加班压榨员工。
虽然近期市场风云变幻，但企业文化决定气质，那么李所长的气质是啥呢？
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