事态升级！Meta，再无校招！？
NG警惕！近日，Meta内部员工在Blind上发布的帖子，透露了几个关键信息：
⚡取消校园招聘
⚡解雇了一些老员工
⚡执行严格的晋升制度
（图片来源Blind）
这里也简单解释一下Meta的内部晋升制度👉E3也就是entry level，针对的是刚毕业的新员工；E4就可以独立完成project，并指导新人。一般来说，在Meta，从E3到E4的平均时间为1-1.5年。
那么，我们再结合帖子内容来看，大致就可以理解为：应届毕业生“难入”Meta，已入职的新员工“晋升压力大”。
不过，🍐山大不只是Meta一家。最近数据显示：2023年全球科技行业已裁掉超过26万员工(不完全统计），这意味着平均下来，每天都要有714人失业：
（图片来源Layoffs）
由此可见，2023年对科技行业来说无疑是“裁员大年”，几乎所有大厂都进行了“砍人、缩招...”，但与此同时，中国的大厂却悄悄的出了波风头。
此前，小米公告了新一轮的股权奖励计划，面向4110名选定参与者，总价值约1.9亿股。据估算，平均每名参与者能分到50.8万元。
事实上，小米公司发布股权激励计划也是常态化操作，主要也是用于激励员工，留住人才。
（图片来源官方）
（图片来源官方）
综上来说，若对大厂抱有一定情节的留学生，要想在2024年增加自己的offer命中率，小i也建议大家可以同时准备两地求职，机会+1111。
US地区开岗情况：
Intel：正在开放Technical/Data Internship； Meta，正在开放Engineering - Summer 2024，26-27届可投； Adobe，正在开放2024 Intern - Software Engineer ，24-25届可投；
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CN地区开岗情况：
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