对前景悲观，高通确认正在裁员

据华尔街日报报道，总部位于圣地亚哥的科技巨头高通公司上个月再次下调了智能手机出货量预期，并对未来几个季度做出了悲观的评估。

该公司将其手机芯片的销售预测从之前的中个位数跌幅下调至较低的两位数百分比跌幅，加入其他面向消费者的业务，这些业务在大流行推动的繁荣之后面临需求的急剧转变。

报道指出，高通CFO在与华尔街日报交流时表示，公司正在努力降低运营成本，并在新领域加倍投入，包括其汽车业务。

在高通公司首席财务官 Akash Palkhiwala看来，全球存在很多不确定性。有宏观经济环境，美国、中国和欧洲的情况，还有中国的 Covid 情况——需要多长时间才能解决。具体到半导体行业，高通的一些客户有大量库存。

“这些因素加起来会在短期内带来不确定性。”Akash Palkhiwala说。

在问到削减上述那些库存需要多长时间？Palkhiwala 先生回应道：我们认为它需要几个季度才能到达更好的状态。这在我们的行业中非常典型，需要经历库存构建和流失。尤其是在供应紧张的情况下，OEM最终增加了一点库存也就不足为奇了，现在供应紧张肯定已经消失了。 

在谈到如何看待 2023 年的支出时，Palkhiwala 先生表示，高通正在做的第一件事就是减少在更成熟的业务领域的支出，并将这些资源和资金重新分配给[汽车和物联网]，因为这是我们的大部分增长所在通过驱动。

除此之外，高通还对某些职能部门进行了选择性裁员。第三件事是我们正在准备应急计划。因此，如果我们需要采取额外的行动，我们会做好准备。

据Palkhiwala透露，在裁员的同时，高通还放慢了招聘的步伐。

在半导体下行之际，其实裁员的半导体企业不止高通一家，而是行业的普遍现状。

日前，半导体制造商美光宣布，将在 2023 年裁员约 10%，这是科技行业放缓影响就业的最新例证。

根据美国证券交易委员会最近提交的一份文件，总部位于爱达荷州的美光拥有约 48,000 名员工。该公司表示，将通过自愿离职和裁员来实现裁员目标。美光还表示将暂停 2023 年的奖金。“2022 年 12 月 21 日，我们宣布了一项重组计划，以应对充满挑战的行业环境，”该公司在提交给美国证券交易委员会的文件中表示。“根据重组计划，我们预计将通过自愿减员和裁员相结合的方式，在 2023 日历年内裁员约 10%。”美光表示，预计本季度与重组相关的费用为 3000 万美元，其中还包括减少对制造能力和成本削减计划的投资。此举是在美光公布2023 财年第一季度业绩之际发布的，该业绩未达到分析师对收益和收入的预期，并预测本季度每股亏损将大于预期。

而据外媒报道，美国半导体公司 Lam Research Corp 计划将把更多业务迁出中国，部分原因是为了响应美国政府决定限制向一些中国公司出售芯片制造工具。该公司副总裁 Mike Snell 表示，美国目前实施的出口管制产生了“一些影响”，迫使其缩减在中国的业务。在通过 zoom 与其位于峇都加湾的工厂通话时，Snell表示该公司将把更多的生产流程转移到槟城的工厂。Lam Research 的一位发言人后来澄清说，其向马来西亚的扩张不仅以中国的情况为前提，而且也是早期向亚洲扩张计划的一部分。Snell列举了两个影响市场的因素，他说。“首先是半导体行业需求放缓；第二个是出口管制，它影响了对某些中国客户而非所有客户的发货。因此，它确实对公司产生了一些影响，”他说。据报道，为半导体行业提供芯片晶圆制造设备和服务的 Lam Research 已开始在中国裁员约 10%。

芯片巨头英特尔也成为了裁员受害者。

12月初，英特尔公司高管警告的裁员和成本削减已经在加利福尼亚州开始实施，下个月将有数百名员工失业，全球范围内的制造业员工将获得无薪休假。根据英特尔 INTC 的信件， 该公司被送往州就业发展部，在加利福尼亚州福尔瑟姆裁员 111 人，在芯片制造商总部所在地加利福尼亚州圣克拉拉裁员 90 人。裁员是永久性的，定于 1 月 31 日开始。与此同时，据最近的媒体报道，该公司已为公司在俄勒冈州和其他地方的制造工厂的员工提供三个月的无薪假。

英特尔女发言人阿迪·伯尔证实，该公司将向其全球制造部门的员工提供自愿休假。“留住我们的制造人才是英特尔实现长期增长的关键因素，”伯尔说。“自愿休假计划让我们有机会降低短期成本。”

英特尔裁员之前，其他科技巨头最近宣布裁员数万人，其中包括 Meta Platforms Inc. 和 Amazon.com Inc， 在增长放缓、股价下跌和经济衰退担忧的情况下。其他行业也在削减成本和裁员，包括媒体公司和金融机构。

10 月下旬，英特尔高管告诉员工、分析师和投资者，他们计划在 2023 年削减 30 亿美元的成本，因为该公司报告称第三季度收入同比下降，并下调了全年展望。削减成本包括裁员，但将被裁减的工作岗位数量尚未公开。根据英特尔向美国证券交易委员会提交的全年报告，截至去年年底，英特尔在全球拥有 121,000 名员工。

在 Essex Junction 拥有大型芯片工厂的国际半导体公司 GlobalFoundries 也在本月初的员工会议上告诉员工，该公司将在 12 月在全球范围内裁员多达 800 人。

 “作为最近一次全体员工会议的一部分，我们分享了我们为应对当前的宏观经济环境而在整个业务中采取的成本节约行动，包括降低公司和制造间接成本以及在全球范围内有选择地裁员不到 800 名员工年底之前，”该公司发言人朱莉·莫因汉 (Julie Moynehan) 在给 VTDigger 的电子邮件中说。

这 800 名员工占 GlobalFoundries 全球 14,000 名员工的 5.7%。

Essex Junction 工厂的一位虚拟参加会议的员工表示，GlobalFoundries 首席执行官 Tom Caulfield 强调，大部分裁员将是非制造业职位，例如高管。