硅谷科技大厂纷纷暂停招聘啦！裁员潮要来了吗？

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2022-05-26 04:05

硅谷科技大厂纷纷暂停招聘计划！科技行业的裁员潮要来了吗？

没想到在疫情期间蓬勃发展的科技行业，却在疫情复苏后显露出了停滞不前的迹象。

今年5月以来，湾区多家科技巨头都纷纷宣布，暂停了今年的招聘计划，有些公司甚至开始裁员了。反观其它行业，比如酒店行业，岗位需求增长迅猛，空缺达到了7.8万之多！

今年科技公司工作不好找啊！不如看看其他行业的机会哦！

业绩增长停滞不前

科技公司的日子没那么好过

在疫情期间，科技行业成为了受益最多的行业之一，规模和业绩都出现了迅猛增长。但现在，他们正面临着内忧外患的问题。

在通货膨胀、加息政策、供应链危机等因素的影响下，科技公司股票收到重挫。一向对科技初创公司青睐有加的日本软银集团，也宣布今年将缩减针对初创公司的投资。

资本的撤退，似乎更加佐证了第二次互联网泡沫危机的言论。因为不管是科技巨头还是初创公司，都无一例外地陷入了业绩增长的停滞期，他们目前要做的，就是尽量缩减成本，重新评估员工人数需求。

湾区几家科技公司大厂

暂停了招聘计划

近期，旧金山湾区的科技公司都停下了手头的招聘工作。

推特（Twitter）

推特眼下正处于一个非常不稳定的时期，不仅面临市场压力，还要抽出精力去应对埃隆·马斯克 (Elon Musk) 的收购事宜。彭博社报道称，推特目前的招聘工作已经完全停摆，不仅取消了一些已经发放的offer，甚至还解雇了2名重要高管。

Meta

也是在5月份，Facebook母公司Meta暂停了2022年内“几乎每个团队”的招聘职位，理由是苹果对iPhone隐私条款的更改，损害了Meta在定向广告方面的收益。Meta CEO马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）向员工保证，公司目前是不会裁员的。

币库（Coinbase）

行业中更剧烈的逆转来自Coinbase公司。本周二这个加密行业的龙头公司宣布，今年原本计划将公司规模扩大两倍，但鉴于当前的市场形势，减缓招聘速度，并根据业务目标优先级重新评估员工人数需求是更加谨慎的做法。

优步（Uber）

尽管优步在今年股价已经下跌了44%的情况下，仍然顶住压力继续保持盈利增长，但首席执行官达拉·科斯罗萨西（Dara Khosrowshahi）认为目前市场正在发生”剧烈变化“，因此公司计划大幅削减支出，包括在招聘方面的支出。他表示，”我们将从全局出发，关注成本问题。”

网飞（Netflix）

4月底，全球最大流媒体播放服务商Netflix在季度收益电话会议上表示，今年他们的流媒体业务已损失了20万个用户，且股票出现暴跌。因此，公司决定裁员150人，占其美国业务板块员工总数的 2%。

赛富时（Salesforce）

作为云计算服务行业的大佬之一，Salesforce在4月还推出了各种招新计划，但上周就宣布因为面临业绩提升的巨大压力，将减缓招聘，削减成本。在过去的6个月内，Salesforce的股价下跌了近50%，公司股东希望Salesforce进一步提高利润，并稳定公司的财务状况。

英伟达（Nvida)

芯片巨头英伟达（Nvidia）上周日证实，该公司正在放缓招聘步伐。英伟达加入了其它几家大型科技公司的行列，这些公司最近几周相继宣布放缓招聘，并在营运预算方面更加谨慎，以应对持续的高通胀环境。

Blend Labs

总部位于加州旧金山的Blend Labs是一家数字贷款平台的独角兽公司，但由于美国抵押贷款利率飙升，公司预计今年的业务量将下降35%。上周二Blend Labs宣布，整个公司计划裁员约200人，以节省开支。

除了旧金山湾区的科技企业外，美国其他地区的科技公司也开始缩减人员岗位了。

亚马逊（Amazon）

亚马逊首席财务官布莱恩·奥尔萨夫斯基（Brian Olsavsky）在4月28日的公司收益电话会议上表示，之前为了应对疫情感染，公司招聘了大量的新员工。他们认为现在的员工人数太多了。而5月初的时候，有报道透露，亚马逊聚合公司（Amazon aggregator）Thrasio将裁员并更换首席执行官，具体人数不详。