最新调查：超半数墨市上班族仍居家办公！维州工商会：支持混合制办公
一项最新调查显示，尽管墨尔本的新冠封锁已成过去式，但有相当数量的上班族仍保持居家办公模式，至今未彻底回归CBD办公室。
近日，维州工商会（Victorian Chamber of Commerce and Industry，简称VCCI）因担忧墨市人流量不足，对CBD区域的办公室发起了一项办公模式调查。
根据VCCI的调查，在墨尔本CBD办公室所属的所有员工中，目前有超半数人每周到办公室上工的时间仅2天甚至更短。
具体来看，自墨尔本解封以来，CBD有14%的员工彻底转为远程工作模式，再没回到办公室；有多达42%的员工每周只到办公室1~2天，其余工作时间依然在家。
在被问及选择居家办公的主要考量时，有34%的员工都表示，居家办公能让他们更好地掌握自己工作和生活的平衡；29%的员工还表示，居家办公能省去原本的通勤时间；还有15%的员工则提到，保持居家办公有利于防新冠感染。
从传统的办公室办公转变为居家办公，员工的工作效率是否会受影响？对此，有超半数（52%）的雇主都表示，并未发现办公模式的变化有对员工效率造成影响。另48%的雇主则认为，员工在办公室内工作时，效率会比在家工作更高。
在调查中，有39%的受访企业表示，他们并未对员工作定期回办公室办公的最低天数要求。同时，有多达69%的CBD企业都表示，预计自家员工未来也不会全职返回办公室。
对于这份调查结果，VCCI的首席执行官Paul Guerra表示，能有更多的人回归CBD当然是好事，不过居家办公也的确对人们有所益处，因此他支持企业采取混合办公模式。
“令人鼓舞的是，人们正在回归办公室，并进行社交联络，在面对面办公环境里加强他们的协作和学习能力，”Guerra先生说，
“作为经理来讲，采取切实的混合式（办公模式）安排是很有道理的。这可以帮助员工做到工作和生活平衡，并让男女双方都活跃在职场，大多数时候还能减少（员工的）通勤时间。”
但另一方面，Guerra先生也对员工长期居家办公室可能导致的心理健康影响表示担忧。
他说：“从进行协作和（保持）心理健康两方面目的讲，让员工在办公环境里集体办公这点都是很重要的。”
“隔着电脑屏幕是很难发现（员工）心理健康状况恶化的，而且我们从他人身上感受到的活力也能帮助我们度过一些难关。此外，不可否认都是，在办公室环境里学习效率更高。”
Guerra先生还表示，CBD办公室复工人数到底有多少，目前还不能下定论，但他希望这些办公室的雇主们在确定办公模式政策时，能多考虑下其他行业的状况，并帮助维持CBD的人流量。
“在你制定自己的（复工）方案时，不仅要考虑你自己员工和工作的需求，也请考虑到（贵司复工情况）对咖啡店、理发店等依赖客流生存的企业的影响。我们给那些企业提供的复工动向指示越清楚，他们就越能妥善规划自己的未来计划。”他说。
原文链接：
https://www.news.com.au/finance/work/at-work/more-than-50-per-cent-of-melbourne-cbd-workers-in-the-office-for-two-days-or-less/news-story/911ca22743422e7ea696f7cc2ffaee85
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