突然有个想法：要不搞个营销圈的招聘直播，12小时探遍消费圈企业？

金三银四，每年年后人才都开始流动。于是每年3-4月，都有两拨人会来找我。

一拨是消费品的企业主老板，会在深夜里滴滴我：“刀姐，我想物色一个营销操盘手，懂抖音、小红书的”“刀姐，我们想找个品牌总监，听说他们都在你的社群，你给我内推一个呗？”

另一拨是营销操盘手们，他们往往在辞职后会来找我诉苦，迷茫，不知道下一步到底该去个什么样的企业。已经不想到处面试了。

我也曾经想过刀法要不要做个营销行业的猎头服务，但是苦于隔行如隔山，我们自己团队资源也有限，还是得先做好自己手里研究品牌的工作，一直也没有去做。

但是，随着我们和品牌企业主，还有更多的品牌营销人聊天，我们有一个深深的感触：

中国品牌崛起，现在的卡点，可能正是人才。

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